2018年上海科技大學招聘公告
來源：21世紀人才網
2018-11-01 09:06:58
上海科技大學工作人員公開招聘公告
上海科技大學（ShanghaiTech University，簡稱上科大、ShanghaiTech）是2013年9月30日成立的、由上海市人民政府與中國科學院共同舉辦、共同建設的全新大學。學校致力于服務國家經濟社會發展戰略，培養科技創新創業人才，提供科技解決方案及發揮思想庫作用，積極投身高等教育改革、參與上海科創中心建設，努力建設一所小規模、高水平、國際化的研究型、創新型大學。
學校位于上海—浦東新區—張江高科技園中區，是建設中的張江綜合性國家科學中心的重要組成部分，與已經建成使用的上海同步輻射光源、國家蛋白質科學研究（上海）設施、中科院上海高等研究院、上海微小衛星工程中心、中科院上海藥物所新藥研發平臺、和正在建設中的軟X射線自由電子激光裝置、超強超短激光裝置，以及正在謀劃建設的硬X射線自由電子激光裝置等一系列國家級大科學設施和科研機構緊密結合，融為一體。地處上海張江高科技園中心，與科技園中的產業界、投資界比鄰。學校占地約900畝，總建筑面積約70萬平方米，已全面投入使用。
學校設立物質科學與技術學院、生命科學與技術學院、信息科學與技術學院、創業與管理學院和創意與藝術學院等五個學院，以及免疫化學研究所、iHuman研究所和數學科學研究所三個獨立研究所，分別由世界知名學者或行業領袖執掌。
作為一所充滿創新與活力的學校，誠邀各類人才加盟！更多崗位也可登錄上海科技大學人才招聘網站（http://jobs.shanghaitech.edu.cn/）查看。
一、招聘崗位及職數
| 崗位 | 職數 | |
| 校長辦公室副主任 | 1 | |
| 學生事務處處長 | 1 | |
| 環境安全與健康處處長 | 1 | |
| 附屬民辦學校任課老師(小學、初中） | 若干 | |
| 教學發展中心高級主管或主管 | 3 | |
| 學校生物電鏡平臺主任 | 1 | |
| 財務處資金支付主管 | 1 | |
| 通識教學中心管理人員 | 3 | |
| 創藝學院 | 藝術和設計基礎課程(FAD) 項目協調人員 | 1 |
| 教學和研究中心招聘研發與孵化協調人員 | 1 | |
| 硬件工程師 | 1 | |
| 軟件工程師 | 1 | |
| 創管學院 | 創新課教師 | 1 |
| 質量保證項目全職/兼職教師 | 1 | |
| 教學事務處本科生招生主管 | 1 | |
| 基建管理中心管理人員 | 1 | |
| 圖書信息中心 | 系統架構師 | 若干 |
| 系統管理員 | 若干 | |
| 核心機房建設運維工程師 | 若干 | |
| 網絡工程師 | 若干 | |
| 副主任（圖書館） | 1 | |
| 檔案管理人員 | 1 | |
| 多媒體與課件制作工程師 | 1 | |
| 高性能計算平臺應用工程師 | 1 | |
| 高性能計算平臺系統工程師 | 1 | |
| 云計算中心系統管理員 | 1 | |
| 物質科學與技術學院 | 軟納米制備中心管理主任 | 1 |
| 薄膜層沉與器件組裝工程師 | 1 | |
| 電鏡平臺工程師 | 2 | |
| 軟納米材料制備中心光刻與蝕刻工程師 | 1 | |
| X射線小角散射分析測試人員 | 1 | |
| 軟納米材料制備中心管理主任 | 1 | |
| 拓撲量子實驗室行政主管 | 1 | |
| 物理實驗課教師 | 1 | |
| 核磁共振分析測試人員 | 1 | |
| 物資采購與資產管理人員 | 1 | |
| 生命科學與技術學院 | 分子影像平臺招聘工程師 | 1 |
| 高級生物學實驗教師 | 1 | |
| 管理人員 | 1 | |
| 生理學實驗教學老師 | 1 | |
| 管理人員（全成本核算與財務服務） | 1 | |
| 信息科學與技術學院 | 計算機教學支撐工程師（硬件） | 1 |
| IT工程師 | 1 | |
| 數據科學公共科研平臺工程師 | 1 | |
| 鍍膜工藝工程師 | 1 | |
| 管理人員（外事宣傳） | 1 | |
| 半導體設備工程師 | 3 | |
| 教學平臺工程師 | 1 | |
| 管理人員（全成本核算與財務服務） | 1 | |
| 免疫化學研究所 | 細胞分選平臺流式細胞實驗技術人員 | 1 |
| 分子影像平臺工程師 | 1-2 | |
| 蛋白表達與制備平臺工程師 | 1 | |
| 財務資產管理人員 | 1 | |
| 計算與信息學平臺招聘軟件工程師 | 1 | |
| iHuman研究所 | 膜蛋白同步輻射線站技術人員 | 4 |
| 蛋白質純化平臺實驗技術人員 | 1 | |
| 功能研究平臺有機合成人員 | 1 | |
| 膜蛋白同步輻射線站招聘支撐科學家、工程師 | 5 | |
| 功能研究平臺招聘實驗技術人員 | 2 | |
| 生物平臺工程師 | 1 | |
| 哺乳動物細胞培養平臺負責人 | 1 | |
| 硬X射線自由電子激光裝置 | 束線工程分總體負責人 | 1 |
| 管理辦公室進度主管 | 1 | |
| 硬件控制工程師 | 1 | |
| 激光方向工程師 | 1 | |
| 機械真空工程師/高級工程師 | 1 | |
| 常任教授，科研人員，博士后，研究組和平臺的工程師 | 若干 | |
二、招聘崗位主要職責與招聘條件
（一）校長辦公室副主任
主要職責：
1）協助主任工作；
2）負責學校形象設計、對外聯絡及公共關系；
3）完成領導交辦的其他工作。
招聘條件：
1）5年及以上相關工作經驗，具有新聞或傳媒工作經驗者優先考慮；
2）具有較強的文字功底，優秀的表達溝通及外聯及公關能力，思路清晰，考慮問題全面細致；
3）具有一定的英語聽、說、讀、寫、譯能力；
4）工作積極主動，性格開朗，自律性強，有良好的服務意識和團隊合作精神；
5）中共黨員，本科（含）以上學歷，45周歲（含）以下。
（二）學生事務處處長
主要職責：
全面負責學生事務處的工作及團隊建設；負責校學生工作的規劃制定、組織實施以及管理檢查；負責協調各專業學院與書院的學生事務工作。
招聘條件：
1）博士學位，有海外工作或學習經歷，英語聽說讀寫能力突出，理工科專業優先；
2）45周歲及以下，具有3年及以上的團隊領導經歷，有學生管理工作經歷優先；
3）認同上科大辦學理念，具有大局觀念、協作精神和良好的人際溝通能力。
（三）環境安全與健康處處長
主要職責：
1）全面負責部門工作。
2）負責建立學校環境安全與健康管理體系，包括生物安全，化學安全、環境安全、實驗室安全、放射性同位素安全、廢物處理、工作場地安全等，推進體系在各學院、研究所、平臺和研究組落實。
3）負責建立學校的安全培訓、現場檢查評估、危機處理、有毒有害物質無害化處理等管理機制和落實。
4）負責與相關政府部門的聯絡，協調國內外科研機構的工作聯系。
招聘條件：
1）具有履行上述主要職責的基本能力，認同上科大辦學理念。
2）理工科背景，具有博士學位，45歲以下，具有5年及以上的團隊領導經歷。具有豐富的安全管理經驗，如化學化工產業安全管理經驗。
3）英語聽說讀寫能力突出，有海外工作或學習經歷者優先。
4）具有大局觀念、協作精神和良好的人際溝通和文字表達能力。
（四）附屬民辦學校(小學、初中）任課老師
招聘條件：
1、認可學校辦學理念，熱愛基礎教育事業，具有較強的適應力和抗壓力；
2、相關專業本科及以上學歷；
3、中英文表達能力強，溝通能力強，善于課堂教學工作；
4、謙虛好學，具有團隊合作精神，具有國際化視野。
招收學科方向：
語文、數學、英語、政治、歷史、地理、物理、化學、生物、音樂、體育、美術、信息科學、勞動技術等學科老師，以及熟悉國際課程教師，若干名。
（五）教學發展中心高級主管或主管
主要職責：
崗位一：高級主管/主管1名
1.教學發展：協調組織開展新教師教學基礎培訓，教學能力提升培訓；邀請國內外知名專家團隊開展工作坊，研討會，定期組織教學分享活動，建立教學共長交流平臺。
2.教學理論及方法研究：充分了解調研國內外高等教育發展現狀及理念更新，推動教學改革和創新；組織開展創新型教學改進改革的項目研究、實踐和總結。
3.完成相關工作的材料收集、匯總、整理、分析、總結等工作，撰寫相關報告，反饋教學發展工作進展。
4.協助完成部門內其它的項目實施及行政管理工作。
崗位二：高級主管/主管1名
1.教學咨詢：充分了解教學規律，結合學科特點，為教師提供個性化教學咨詢服務；根據教師需求，提供課程中期反饋服務，組織相應教學研討活動，提升教學質量。
2.培養效果評估：基于上海科技大學人才培養總目標，結合各學科的專業培養目標，協助建立以學習效果為導向的培養質量評估體系（learning outcome-based assessment）,有別于傳統意義上的期中期末課程評教。為提高總體教育質量提供數據支持及指導建議。
3.完成相關工作的材料收集、匯總、整理、分析、總結等工作，撰寫相關報告，定期反饋工作進展。
4.協助完成部門內其它的項目實施及行政管理工作。
崗位三：高級主管/主管1名
1.教學信息化建設：充分了解多種課堂常用教學技術，包括多媒體網絡信息化技術，為課程提供相應咨詢服務和支持；建立中心網絡宣傳平臺，整合教學資源，創建共享環境。
2.教學研究及推廣：創建互動式教學空間，開展相關研究及培訓活動，推動互動式教學、混合式教學的實踐，和傳統式課堂教學進行對比研究和分析。
3.完成相關工作的材料收集、匯總、整理、分析、總結等工作，撰寫相關報告，定期反饋工作進展。
4.協助完成部門內其它的項目實施及行政管理工作。
招聘條件：
1.具有相關專業（教育學或理工科學業背景）碩士及以上學歷，具有1年以上海外工作或學習經歷者優先考慮；優秀的中英文書面和口頭表達能力。
2.在國內外知名高校從事過教學或教學管理工作，有至少1年以上的教育工作經驗；高級主管職位需至少有3年以上教學經驗（理工科）或2年以上團隊領導經驗。
3.熱愛高等教育事業，了解國內外高等教育的現狀和規律，熟悉教學工作，洞察教師成長與發展規律，具有大局觀和開拓進取精神；具有國際化視野，有突破、改革和創新意識。
4.認真負責，具有良好的職業道德和優異的團隊協作能力。
5.認同上海科技大學的辦學理念、了解上海科技大學人才培養總體目標，致力于探索研究型創新型教學模式、提升高等教育質量。
（六）生物電鏡平臺主任
崗位職責：
1）負責電鏡平臺的統籌規劃與建設。全面負責整個冷凍電鏡系統的統籌規劃工作，引進、開發、創新冷凍電鏡三維重構技術，開展多層面的對外學術合作和交流，為科研工作提供良好的技術支撐和保障；
2）對平臺整體運行進行管理，使得平臺運維團隊能夠保障冷凍電鏡的正常運轉及合理使用，使電鏡平臺具備高效服務能力，服務于上海科技大學的科學研究工作。
3）能夠指導技術開發、拓展及應用。負責冷凍電鏡技術方法的開發與應用，針對科研需求進行技術方法創新，解決工程技術難題，指導培養青年工程技術人才，對平臺用戶提供技術支撐工作。
招聘條件：
1）具有物理、材料或生物專業等相關相關專業的博士學位。
2）具有較強的協調管理能力，有強烈的事業心和責任心。
3）富有團隊合作精神和服務意識，能長期穩定工作者。
（七）財務處資金支付主管
崗位職責：
1）聯系銀行，辦理現金、銀行收付業務；
2）政府采購直接支付、授權支付業務；
3）收費管理，票據管理，薪資系統維護；
4）稅務申報，稅務年檢及稅務變更，稅務核算；
5）會計憑證錄入及經費查詢；
6）會計檔案管理，收發、保管內部文件和外部公文；
7）完成領導交辦的其他工作。
招聘條件：
1）熟悉事業單位財務管理相關國家政策、法律和規定，熟悉事業單位會計核算；
2）熟悉現金、銀行業務規范，熟悉事業單位資金支付業務流程；
3）發票、收據管理流程，熟悉稅務工作流程；
4）熟悉財務軟件及常用辦公用軟件，熟練使用Excel，熟悉SAP財務模塊者優先考慮；
5）大學本科以上學歷（財經相關專業），較強的語言表達及文字寫作能力；
6）大學英語四級以上，英語能力強者優先考慮；
7）有事業單位財務相關工作經歷，注冊會計師資格、注冊會計師事務所工作經歷或中級會計/審計以上職稱者優先考慮；
8）工作態度端正、吃苦耐勞，具有團隊合作精神和服務意識，原則性和責任心強，有良好的溝通能力。
（八）通識教學中心管理人員
崗位一：管理人員
主要職責：
1）參與通識教學中心建設工作及通識教育宣傳工作；
2）負責通識教育專題網站、新媒體平臺的建設與管理；
3）負責通識教育研討會組織、通識課程評估工作；
4）負責通識教育外聘教師的組織管理、教學保障工作并協助開展教師交流活動；
5）負責助教招募管理和培訓等工作、接待學生來訪咨詢，協調解決學生反映的問題，促進師生交流。
招聘條件：
1）熱愛高等教育事業，對通識教育有較深的理解，了解國內外高等教育發展趨勢，有海外、境外留學及工作經歷者優先，有高校教務管理工作者優先；
2）具有碩士及以上學位，有3年及以上工作經驗，有公文書寫文字功底，具備良好的英語聽說讀寫能力和熟練的計算機應用能力；
3）具有跨學科思維、協作意識，善于溝通協調，有項目管理相關經驗，有獨立組織和策劃活動的經歷；
4）有能力為中心授課教師以及圍繞中心開設的課程提供管理和服務工作，細致認真，注重細節，吃苦耐勞，學習意識強，熟悉教育教學最新發展趨勢。
崗位二：體育藝術平臺管理人員
主要職責：
1）承擔體育藝術平臺教學秘書，包括協助相關課程的課程體系設計、教學組織和管理工作，負責課程評審、排課、成績管理等教務工作；
2）負責全校本科生運動健康監測管理、體育課外活動、學校體育競賽組織等工作；
3）負責體育及藝術類課程軟硬件條件建設管理，承擔公共體育教學任務。
4）協助做好相關外聘教師管理服務支持相關工作，組織相關教研活動。
5）負責相關課程和教師的宣傳推廣工作，包括編制相關課程介紹、活動報道等。
6）參與中心部門建設工作，完成領導布置的其他工作。
招聘條件：
1）熱愛高等教育事業，對通識教育有較深的理解，了解國內外高等教育發展趨勢，有高校教務管理工作者優先，3年及以上工作經驗優先，35歲以下。
2）具有碩士及以上學位，有公文書寫文字功底，具備良好的英語聽說讀寫能力和熟練的計算機應用能力。體育藝術平臺教管人員需要具有體育專業背景。
3）有以下某方面特長者優先考慮：精通英語；或具有攝影、文宣等宣傳特長；或具有數據管理、系統開發經驗等。
4）具有跨學科思維、協作意識，善于溝通協調，有項目管理相關經驗，有獨立組織和策劃活動的經歷；
5）具有服務精神，樂于為任課教師提供管理和服務工作，細致認真，注重細節，吃苦耐勞，學習意識強。
崗位三：自然科學素養平臺管理人員
主要職責：
1）參與全校通識教學中心建設工作，承擔自然科學素養平臺教學秘書，包括拓展課程師資資源，遴選課程、組織相關評審工作，協助相關課程的課程體系設計、教學組織和管理工作，負責排課、成績管理等教務工作；
2）參與中心宣傳工作，承擔部分通識中心網站、公眾號等宣傳渠道信息咨詢采編等建設工作。
3）參與中心信息化工作，承擔部分業務系統需求與系統開發之間的協調、對接、督辦等工作。
4）協助做好相關特聘、外聘教師管理服務支持相關工作，組織相關教研活動。
5）負責相關課程和教師的宣傳推廣工作，包括編制相關課程介紹、活動報道等。
6）參與中心部門建設工作，完成領導布置的其他工作。
招聘條件：
1）熱愛高等教育事業，對通識教育有較深的理解，了解國內外高等教育發展趨勢，有高校教務管理工作者優先，3年及以上工作經驗優先，35歲以下。
2）具有碩士及以上學位，有公文書寫文字功底，具備良好的英語聽說讀寫能力和熟練的計算機應用能力。體育藝術平臺教管人員需要具有體育專業背景。
3）有以下某方面特長者優先考慮：精通英語；或具有攝影、文宣等宣傳特長；或具有數據管理、系統開發經驗等。
4）具有跨學科思維、協作意識，善于溝通協調，有項目管理相關經驗，有獨立組織和策劃活動的經歷；
5）具有服務精神，樂于為任課教師提供管理和服務工作，細致認真，注重細節，吃苦耐勞，學習意識強。
（九）創藝學院
崗位一：藝術和設計基礎課程(FAD) 項目協調人員
主要職責：
1）負責招募課程老師、藝術家，提出整體方案，管理和協調整個藝術和設計基礎課程項目。
2）與授課教師管理所有課程和教室安排，并與學院和學校老師及時溝通協調。
3）協助教師完成應聘入職所需材料。
4）協助授課老師完成、收集并審查所有課程教學大綱。
5）完成并管理授課教師績效評估。
6）與學校其他學院協調合作，優先為校內與藝術相關的活動提供支持。
7）學校安排的其他任務。
招聘條件：
1）熱情開朗，認真負責，有良好的溝通技巧、組織能力和高度的專業精神
2）持有藝術學士學位。藝術碩士學位優先；有活動策劃、設計、時尚、創意管理、藝術管理、美術館相關學習和工作經歷者優先。
3）有較強策展能力，對于創意藝術有強烈興趣，有教學經歷者優先
4）在藝術教育、課程安排和設備管理方面有相關經驗。
崗位二： 教學和研究中心招聘研發與孵化協調人員
崗位職責：
1）參與制定并執行中心項目方案；
2）對相關場地、設備進行排期管理；
3）設計制定并執行中心的研發、課程、工作坊等方案；
4）與校內外師生、科研人員及外部合作機構溝通研發及活動需求，協調各方參與，落實相關資源；
5）協調研發資金的申請；
6）制定中心宣傳推廣方案并執行。
招聘條件：
1）熱情開朗，工作效率高，邏輯思維清晰，有良好的溝通、組織、創意、多任務執行能力和高度的專業精神；
2）有獨立項目策劃、執行經驗；
3）本科及以上學歷，有設計、創意管理、媒體、制造業、信息技術相關學習和高校學生活動、課程、研發工作經歷者優先；
4）在科技、設計、投資等領域有一定人脈資源；
5）英語流利，有海外生活或工作經歷者優先；
6）身體健康，年齡一般不超過35歲。
崗位三：硬件工程師
崗位職責：
1）負責科研硬件設備安裝、調試、維護和培訓，包括但不限于3D金屬/塑料打印機、工業機器人等設備；
2）協助設計、建造及維護科研課題所需的硬件系統及實驗方法，并進行科研測試；
3）完成中心安排的其他任務；
4）本職工作之余，鼓勵進行中心相關的創新及課題研究。
任職要求：
1）機器人制造、電子、增材制造、系統工程、機械制造等相關專業背景；
2）碩士及以上學歷，有金屬3D打印、工業機器人制造及性能改造等相關研究工作經歷者優先；
3）積極向上，樂于學習，勇于嘗試；
4）有責任心，善于溝通，良好的服務意識，有較強的執行力和專業精神；
5）英語流利，有海外生活、學習或工作經歷者優先；
6）身體健康，年齡一般不超過35歲。
崗位四：軟件工程師
崗位職責：
1）負責科研軟件系統安裝、調試、維護和培訓，包括但不限于3D金屬/塑料打印機、工業機器人等設備相關的軟件；
2）建立及維護科研課題所需的數據庫和實驗方法，協助進行科研測試；
3）協助課題組及用戶編寫軟件輔助程序；
4）完成中心安排的其他任務；
5）本職工作之余，鼓勵進行中心相關的創新及課題研究。
任職要求：
1）計算機、信息技術、增材制造、系統工程、機械制造等相關專業背景；
2）碩士及以上學歷，有數據庫運維、金屬3D打印及其材料、機器學習等相關研究工作經歷者優先；
3）積極向上，樂于學習，勇于嘗試；
4）有責任心，善于溝通，良好的服務意識，有較強的執行力和專業精神；
5）英語流利，有海外生活、學習或工作經歷者優先；
6）身體健康，年齡一般不超過35歲。
（十）創管學院
崗位一：創新課教師
Position Description:
The Innovation Instructor will be a core member of a teaching group for co-teaching innovation courses, including Design Thinking and Innovation Lab. The Design Thinking course aims to develop students’ critical thinking ability, problem-solving skills, and innovative design mindset. The Innovation Lab applies theoretical knowledge and research skills in group projects on customer research in real-life settings. Apart from classroom teaching and test-based assessment, the instructor will
? Lead discussion sessions in a thought-provoking way;
? Design project goals and evaluation criteria;
? Provide mentorship and oversight to students by advising them on group projects and monitoring their work progress;
? Develop and maintain an effective network of industrial expertise and links that can providecourse-related workshops, talks, and practicums; and
? Develop and update course materials and lecture plans.
The instructor is also expected to play an active role in supporting innovation activities in the School by
? Participating (and co-teaching) in larger sections of other innovation curriculum;
? Helping design and implement programs to support and promote creativity and innovation in the school community;
? Supporting extracurricular initiatives to nurture student creativity, innovation, and entrepreneurship; and
? Fulfilling any other requirements as requested by the Dean.
Qualifications:
Required:
? A Master (or higher) Degree (in any field) from a reputed institution
? Bilingual (Chinese/English) competence in communication
? Two to five years of teaching experience (with success in college-level teaching and/or executive education)
? Skills of coaching groups of students and mentoring on an individual basis.
Preferred:
? Education background of STEM (Science, Technology, Engineering, and Mathematics), education, philosophy, psychology, or business
? Varied professional experience, both in classroom settings and outside of schools, especially in business consulting or entrepreneurship
? Familiarity with Design Thinking / Innovation principles and application through work experience or education
? Demonstrated ability of professional/industrial networking
崗位二：質量保證項目全職/兼職教師
主要職責：
1）開發課程內容、討論材料和課程考核；
2）課堂教學，引導研究生水平的討論；
3）與管理部門和其他同事一起合作開發課程；
4）與項目主管、管理部門和其他同事協同工作，參加與項目相關的會議，參與項目教師招聘和指導項目學生。
招聘條件：
1）生命科學或相關專業（比如化學、材料、工程等）碩士學位及以上；
2）至少8年在FDA/CFDA管轄行業的QA/RA工作經驗（或相當水平）；
3）有2年及以上教育或培訓經驗優先；
4）有較強的表達溝通能力，以及與他人合作的能力。
（十一）教學事務處本科生招生主管
主要職責：
1、研究高考改革后各省市相應政策，協助制定各省市有針對性的招生方案。
2、開展各省市建立優秀生源基地等工作，探索在高考改革大背景下的新型招生模式；
3、組織開展學校招生宣傳，制定招生宣傳方案，制作招生宣傳材料，參與招生咨詢等工作；
4、協助開展高中生夏令營、高中校長研討會等與招生宣傳相關的活動；
5、開拓有效的招生渠道，建立維護與各省考試院（招辦）、高中穩定的招生關系；
6、分析歷年招生數據、學生入學學業數據、反饋生源動態，為提高招生宣傳效果提出意見、建議與改進措施；
7、協調各省市招生小組日常宣講、錄取動員等階段的工作；
8、協助完成其他招生日常事務；
9、完成領導布置的其他工作。
招聘條件：
1、認同上海科技大學的辦學理念。熱愛高等教育事業和招生工作，遵守職業道德，具有良好的敬業精神、開拓精神和鉆研精神。
2、具有較強的文字功底和良好的組織協調能力與人際溝通能力，有良好的團隊合作精神；責任心強，吃苦耐勞，踏實肯干，細致認真，愿意從基層事務性工作做起，勇于在壓力下承擔工作，具有積極樂觀的工作態度，有進取心和發展潛力。
3、碩士及以上學歷，35周歲及以下；理工類、管理類或教育類專業背景，英語水平良好，熟練使用辦公軟件；在國內外高校從事過相關工作者優先。
（十二）基建管理中心管理人員
主要職責：
1）負責組織招標工作的開展，審查招標文件的商務條款；
2）對合同執行情況的跟蹤；根據合同審核工程有關用款款項；
3）進行工程造價管理工作；進行工程概(預)算、標底及投標報價的審查工作；
4）負責設備材料管理工作；
5）完成領導交辦的其他工作。
招聘條件：
1）年齡38歲以下，建筑工程相關專業大學本科以上學歷，工程師以上職稱，具有造價工程師資格；
2）3年以上基建管理工作經驗，具有技術經濟知識；
3）工作計劃性強且效率高，具有良好的人際溝通能力，與有關管理部門協調能力；
4）踏實敬業，具有團隊精神。
（十三）圖書信息中心
崗位一：系統架構師
主要職責：
1）負責上科大整體軟硬件系統架構設計及實施工作；
2）負責把握信息化技術發展趨勢，能根據學校實際需要進行系統規劃和有效的信息管理；
3）充分理解各子業務系統的業務需求和技術路線，并在整體框架上予以整合接入；
4）對系統框架相關技術和業務進行培訓，指導技術人員實施；
5）對常見應用場景能快速給出恰當的解決方案；
6）負責組織研究攻關重點難點技術；
7）對系統的可用性，適用性、安全性、擴展性、性能、用戶交互等做系統級的把握。
招聘條件：
1）本科以上學歷，計算機專業畢業或相關從業經驗。5年以上軟硬件架構規劃及實踐經驗；
2）熟悉云計算、高性能計算、大數據技術。熟悉主流廠商的服務器、網絡等設備的配置和管理；熟悉前沿技術發展趨勢，對網絡結構、主要網絡設備（如交換機、路由器、防火墻等）和安全保障有較為全面的認識；
3）熟悉軟件開發技術，對核心技術掌握有深度，對其它技術了解擁有廣度；精通軟件設計模式，精通數據庫基本概念和原理,有較強的數據庫分析設計能力，熟練使用建模工具；
4）具備良好的溝通協調能力，有較強的方案攥寫和匯報能力；
5）有良好的戰略思維和大局觀，從事過較大型平臺架構規劃設計工作者優先；
6）責任心、事業心強，能承受工作壓力，團隊協作能力佳；
7）完成領導交代的其它工作。
崗位二：系統管理員
主要職責：
1）負責上科大信息化系統的規劃、實施、部署、運維、調優及故障偵測反饋工作；
2）負責組織和安排對于信息化系統系層級的監控、維護及巡查機制；
3）負責上科大信息化硬件設備和軟件系統使用的操作培訓工作；
4）負責對已有的業務系統進行全面監控及定期系統維護。并對核心數據制定備份策略及應急恢復處理；
5）負責網絡；
6）全面保障業務系統并提供穩定的信息化支撐服務能力。
招聘條件：
1）本科以上學歷，計算機系統、計算機網絡與通信等相關專業；
2）3年以上系統管理經驗，精通Windows Server、Linux等主流操作系統；
3）對硬件設備有較高的熟知度、可熟練進行軟件部署、對網絡有一定的熟知度；
4）可獨立進行各類核心設備及桌面設備的故障偵測及維護工作；
5）熟悉虛擬化及高性能計算技術者優先；
6）有校園信息化系統部署、實施及運維管理經驗者優先；
7）責任心、事業心強，能承受工作壓力，團隊協作能力佳；
8）具備良好的溝通協調能力，有一定的文檔報告寫作能力。
崗位三：核心機房建設運維工程師
主要職責：
1）負責保障核心機房的整體運維穩定，規劃監理機房的建設及后期改造工作；
2）負責保障機房供配電、UPS及空調設備的穩定運轉。負責機房環境監控、綜合布線、消防設備及冷/熱通道的日常維護及管理；
3）負責規劃監理機房內主要設備的進出、上下架、上下電操作；
4）負責機房備品備件及耗材的庫存管理工作；
5）負責核心機房及設備緊急預案的制定、更新與執行；
6）負責配合與機房相關其它業務部門工作的溝通協調及方案制定，實施監理工作；
7）負責制定機房管理運維相關的各項制度。負責上科大信息化系統的規劃、實施、部署、運維、調優及故障偵測反饋工作。
8）完成領導交代的其它工作。
招聘條件：
1）本科以上學歷，計算機專業畢業或相關從業經驗。5年以上機房建設或管理經驗；
2）熟悉供配電、UPS及空調、冷/暖通、環控、消防防等主要設備的常用品牌和常規操作；
3）有大型數據中心機房（300平米以上）的日常運營管理工作經驗；
4）有大型數據中心機房規劃建設經驗者優先。有相關方案撰寫及項目管理經驗者優先；
5）具備良好的溝通協調能力，有較強的方案攥寫和匯報能力；
6）責任心、事業心強，能承受工作壓力，團隊協作能力佳。
崗位四：網絡工程師
崗位職責：
1）承擔全校計算機網絡、移動信號網的運行維護、技術支持和日常管理。包括但不限于接入匯聚以及核心的網絡、網絡安全相關、IP語音、WLAN等設備的管理；
2）進行全校網絡設備和網絡設備環境的日常監控巡檢，按要求記錄運行狀態，及時發現存在的問題和隱患，進行應急處理和匯總上報；
3）負責全校教學科研及其它各類用戶網絡相關需求問題的對接處置；負責日常網絡賬號開設、非核心網絡設備配置及活動網絡保障工作；
4）協助先進網絡的技術評估評測工作，協助完成規劃部署實施服務工作；
5）輔助參與全校網絡基礎環境的規劃、設計、建設和管理。包括室內室外綜合布線、網絡通訊基建建設、弱電機房、網絡出口等相關的協助工作；
6）負責網絡設備的上架、配置、測試、優化工作。協助網絡相關事實方案的撰寫、評估工作；
7）負責處理領導交辦的其他業務。
任職條件：
1）相關專業本科及以上學歷，具有3年以上大型網絡相關規劃、實施、運行管理經驗；
2）精通網絡相關原理，深入了解TCP/IP協議，有扎實的網絡基礎，熟練掌握VLAN，qinq, VRRP，BFD，DHCP,DNS，OSPF，VPN，IPv6等技術或協議；
3）熟悉主流網絡設備或無線AP/AC設備的實施、配置和維護；熟悉mac認證、portal認證以及802.1x認證原理；熟悉NAT、ACL、安全防護、安全區域等安全相關技術；了解SDN或NFV等相關技術；
4）具有移動通訊、物聯網相關規劃設計、實施或運行管理經驗者優先；熟悉校園網絡系統管理者優先；
5）責任心強，踏實，細心，好學，具有良好的服務意識、溝通能力和團隊合作精神，身體健康。
6）認同學校辦學理念，責任心、事業心強，能承受工作壓力，團隊協作能力佳；
7）具備良好的溝通協調能力，有一定的文檔報告寫作能力。
崗位五：副主任（圖書館）
主要職責：
協助圖書信息中心主任：
1）負責上科大文獻情報服務的組織與管理；
2）負責上科大情報服務的組織、管理和評價；
3）參與和協助上科大文獻情報服務其他子方向的組織、管理和評價；
4）全面保障穩定高效的文獻情報服務能力；
5）參與和協助上科大文獻情報服務的規劃及其推進；
6）參與和協助組織上科大文獻情報服務重點研究工作；
7）參與和協助上科大文獻情報工作團隊的建設與培訓。
招聘條件：
1）文獻情報類或理工類碩士及以上學歷，具有副高及以上職稱；
2）40周歲及以下，在文獻情報服務領域有5年以上工作經歷、3年以上管理經歷；
3）承擔并完成過國家級或省部級的文獻情報研究或建設項目；
4）熟悉研究型圖書館發展趨勢，了解知識服務重要前沿趨勢及其典型應用，有在研究型學術型圖書館從事知識服務的經驗；
5）認同學校辦學理念，責任心、事業心強，具有良好的協作精神、抗壓能力、人際溝通能力及大局觀，學習調研能力、寫作能力強。
崗位六：檔案管理人員
主要職責：
1）負責學生檔案的收集、核查、整理、管理和服務；
2）負責學校檔案室日常管理與服務工作；
3）協助和參與學校檔案管理工作流程和工作標準的制定；
4）參與和協助學校其他類型檔案的歸檔與管理；
5）參與檔案資源的開發利用。
招聘條件：
1）中共黨員優先；
2）具有檔案管理的專業背景知識，具有檔案管理或緊密相關學科碩士及以上學歷，有實踐經驗者優先；
3）比較熟悉高等教育領域檔案管理工作的制度、政策和流程；
4）工作責任心強、踏實、細心，并具有一定管理和協調能力；
5）具有較強的創新研究與應用研究能力；
6）年齡不超過35歲（具有豐富經驗者可適當放寬），身體健康。
崗位七：多媒體與課件制作工程師
崗位職責：
1）負責多媒體課件、MOOC課件、培訓教材等的制作；
2）負責多媒體內容設計、制作、加工的方法與工具的培訓組織；
3）負責多媒體制作與演練中心的服務組織和技術條件管理；
4）參與上述業務領域的創新研究。
應聘條件：
1）熟悉攝影和攝像的技術與工具；
2）熟悉多媒體制作的技術與工具；
3）具有課件與MOOC設計、制作的經驗與能力；
4）具有多媒體工作室的組織與管理的一定經驗與能力；
5）具有較強的人際溝通和組織能力；
6）影視、動畫、多媒體設計、視覺設計、教育技術以及相關專業本科以上學歷，兩年以上相關多媒體工作經驗者優先；
7）年齡不超過35歲（優秀者可不超過40歲），身體健康。
崗位八：高性能計算平臺應用工程師
崗位職責 ：
1、負責上科大高性能平臺日常監控、巡檢、維護及故障偵測反饋工作；
2、負責上科大高性能平臺學科專業軟件調優、多平臺測試及代碼平臺遷移工作；
3、負責上科大高性能平臺軟硬件系統的協同優化，及用戶操作使用培訓、核心技術研發工作；
4、全面保障高性能平臺系統和常用學科軟件的穩定運行，并結合全校學科類信息需求及服務提供專業的支撐服務能力和優化建議；
5、協助其它高性能計算平臺系統管理工作，配合其它信息化相關工作；
6、完成領導交代的其它任務。
任職條件：
1、研究生及以上學歷，計算機科學與技術等相關專業； 2年以上高性能計算平臺相關管理使用經驗；2年以上高性能計算平臺軟件編譯開發調優經驗；
2、熟悉常用的集群管理系統、作業調度系統、集群文件系統，熟悉MPI、PVM、OpenMP，具有并行計算機的使用和管理經驗；
3、精通Linux等主流操作系統和Shell腳本語言。對主流服務器、存儲、虛擬化、防火墻、交換機、安全產品有較高的熟知度；
4、熟悉高性能計算機和集群系統，具備并行計算的基本知識。了解計算機體系結構的基本原理.對軟硬件協同工作有一定認識；
5、掌握二種以上編程語言，如Fortran、C/C++/C#、Python、JAVA、CUDA等；
6、熟悉高性能計算在以下任何一個或多個領域的應用：如生物信息學、計算物理、計算化學、材料學，并熟悉這些領域中常用應用軟件部署及使用經驗；
7、了解MPI、OpenMP及并行編程，對有ARM，x86,或其他任意CPU體系結構性能調優經驗，熟悉相關平臺匯編指令，熟悉多核并行編程者優先；
8、熟悉并行/分布式存儲、大數據、人工智能技術者優先；
9、認同學校辦學理念，責任心、事業心強，能承受工作壓力，團隊協作能力佳；
10、具備良好的溝通協調能力，有一定的文檔報告寫作能力。
崗位九：高性能計算平臺系統工程師
崗位職責：
1）負責上科大高性能平臺軟硬件子系統的規劃、實施、調優、業務連續性保障及用戶服務工作；
2）負責上科大高性能平臺日常監控、巡檢、維護及故障偵測反饋工作；
3）負責上科大高性能平臺軟硬件系統的操作使用培訓及技術研發工作；
4）負責上科大高性能平臺數據數據的備份恢復及業務連續性保障工作；
5）全面保障高性能平臺各子系統的穩定運行，并結合其它各類信息化系統提供全面的技術支撐服務能力；
6）協助其它系統管理工作，配合其它信息化相關工作；
7）完成領導交代的其它任務。
任職條件：
1、本科及以上學歷，計算機科學與技術等相關專業；5年以上系統管理經驗，2年以上高性能計算平臺相關建設管理經驗；
2、熟悉常用的集群管理系統、作業調度系統、集群文件系統，熟悉MPI、PVM、OpenMP，具有并行計算機的使用和管理經驗；
3、精通Linux等主流操作系統和Shell腳本語言。對主流服務器、存儲、虛擬化、防火墻、交換機、安全產品有較高的熟知度；
4、熟悉高性能計算機和集群系統，具備并行計算的基本知識。了解計算機體系結構的基本原理.對軟硬件協同工作有一定認識；
5、熟悉高性能在生物信息、計算物理、計算化學、材料領域內應用者優先；
6、了解MPI、OpenMP及并行編程，對有ARM，x86,或其他任意CPU體系結構性能調優經驗，熟悉相關平臺匯編指令，熟悉多核并行編程者優先；
7、熟悉并行/分布式存儲、大數據、人工智能技術者優先；
8、有校園信息化系統部署、實施及運維管理經驗者優先；
9、認同學校辦學理念，責任心、事業心強，能承受工作壓力，團隊協作能力佳；
10、具備良好的溝通協調能力，有一定的文檔報告寫作能力。
崗位十：云計算中心系統管理員
崗位職責：
1.負責上科大云計算中心、高性能平臺、大數據中心軟硬件子系統的規劃、實施、調優、業務連續性保障及用戶服務工作；
2.負責上科大云計算中心、高性能平臺、大數據中心日常監控、巡檢、維護及故障偵測反饋工作；
3.負責上科大云計算中心、高性能平臺、大數據中心軟硬件系統的操作使用培訓及技術研發工作；
4.負責上科大云計算中心、高性能平臺、大數據中心核心數據的備份恢復及業務連續性保障工作；
5.全面保障云計算中心、高性能平臺、大數據中心各子系統的穩定運行，并結合其它各類信息化系統提供全面的技術支撐服務能力；
6.協助其它系統管理工作，配合其它信息化相關工作；
7.完成領導交代的其它任務。
任職條件：
1、本科及以上學歷，計算機系統、計算機科學與技術等相關專業；5年以上系統管理經驗，2年以上云計算相關項目建設管理經驗；
2、精通Windows Server、Linux等主流操作系統，對主流服務器、存儲、虛擬化、防火墻、交換機、安全產品有較高的熟知度；
3、深度熟悉KVM、XEN、Hyper-V等主流虛擬化技術，精通虛擬化產品的實施與運維；
4、對高性能計算、人工智能及大數據技術熟悉者優先；
5、深入理解 vSphere、VDI、SDS、SDN等云計算相關技術，有相關實施經驗；
6、熟悉云計算中心的日常運維管理，流程規劃、制定與改進；可獨立進行各類核心服務器及桌面設備的故障偵測及維護工作；
7、熟悉高性能計算、并行/分布式存儲、大數據、人工智能技術者優先；
8、有校園信息化系統部署、實施及運維管理經驗者優先；
9、認同學校辦學理念，責任心、事業心強，能承受工作壓力，團隊協作能力佳；
10、具備良好的溝通協調能力，有一定的文檔報告寫作能力。
（十四）物質科學與技術學院
崗位一：軟納米制備中心管理主任
主要職責：
1）負責軟納米材料制備中心平臺的建設、運行、管理和平臺對外宣傳；
2）負責平臺導微納加工儀器設備運行、功能開發及設備研制；
3）帶領平臺工程師，提供新學員培訓，設備良率測試和凈化實驗室的安全規范；
4）負責購置微納加工儀器設備；
5）負責組織領導平臺相關的教輔任務。
招聘條件：
1）年齡40歲以下，遵紀守法，作風正派，身體健康；
2）工作認真負責，積極主動，動手能力強，具有全局觀念和團結協作精神，具有較強的服務意識、事業心與責任感；
3）具有較強的組織協調能力和書面、中／英文口頭表達能力，具有熟練的計算機辦公軟件使用技能；
4）副研究員及以上職稱，博士學位，納米科學技術或半導體、物理等相關專業；
5）有公共實驗平臺建設、管理及大型科研設備操作經驗者優先。
崗位二：薄膜層沉與器件組裝工程師
主要職責：
1）協助購買，協助安裝薄膜層沉與器件組裝設備；主要包括等離子體增強化學氣相沉積儀、電子束蒸鍍機、濺射沉積系統、原子層沉積系統、快速熱處理系統、臨界點干燥儀、晶圓切割機、微控楔鍵合機、濕式蝕刻清洗系統、膜厚分析系統、納米加工系統、半導體器件分析儀、光學顯微鏡、原子力顯微鏡；
2）維護薄膜層沉與器件組裝設備正常運行，獨立排除設備常規性（水、氣、電設施相關）故障 。
3）與設備廠商溝通，參與定期維護，或排除設備非常規性故障。
4）測試開發薄膜層沉與器件組裝新工藝參數，并維護工藝良率。
5）完成平臺交給的其它設備相關任務。
本工程師同時負責教學輔助相關工作：
1）建立主要大型設備的使用安全程序。
2）提供學生用戶設備實際操作培訓、提供學生用戶使用資格考試。
3）帶領本科生實習工程師進行設備良率測試、固定時間提供標準工藝結果數據。
4）完成平臺交給的其它教輔相關任務。
招聘條件：
1）品學兼優、身體健康、年齡不超過35歲；
2）具有機電、機械、物理、工程專業，碩士及以上學歷：具有無塵薄膜層沉與器件組裝設備經驗者優先考慮；
3）能獨立處理各種半導體制造設備的軟硬件問題，快速排除設備水、氣、電及其他各種故障；
4）具有良好的英文閱讀、寫作能力，能與設備供應商溝通、熟練交流；
5）性格開朗，熱愛和學生用戶一同工作；
6）具有較強的團隊協作精神和工作熱情，好學，有良好的大局觀和服務意識；
7）有責任心，抗壓能力強，能長期穩定在本中心崗位上工作。
崗位三：電鏡平臺工程師
主要職責：
1）負責相關電鏡設備的操作和維護；
2）參與設備的安裝、培訓和維修；
3）為學院PI的研究工作服務；
4）參與電鏡中心的建設。
招聘條件：
1）具有獨立操作掃描電鏡或透射電鏡的經驗，可以獨立管理一臺或多臺電鏡的正常運行；
2）在無機化學、物理化學、物理學、材料學等相關專業擁有碩士學位，年齡35歲以下，擁有或即將獲得博士學位者優先；
3）發表過論文，具有良好的英語讀寫能力；
4）具有良好的團隊協作精神，工作努力，作風踏實；
5）熱愛電鏡相關的工作。
崗位四：軟納米材料制備中心光刻與蝕刻工程師
主要職責：
1）協助購買，協助安裝光刻與蝕刻設備；主要包括手動曝光機(光刻機)、HMDS真空烘箱、勻膠機旋涂儀、反應離子刻蝕系統、離子束蝕刻系統、濕式蝕刻清洗系統、膜厚分析系統、橢偏儀、膜厚掃描儀、干制程通風柜、等等。
2）維護光刻與蝕刻設備正常運行，獨立排除設備常規性（水、氣、電設施相關）故障 。
3）與設備廠商溝通，參與定期維護，或排除設備非常規性故障。
4）測試開發光刻與蝕刻新工藝參數，并維護工藝良率。
5）完成平臺交給的其它設備相關任務。
本工程師同時負責教學輔助相關工作：
1）建立光刻與蝕刻設備的使用安全程序。
2）提供學生用戶設備實際操作培訓、提供學生用戶使用資格考試。
3）帶領本科生實習工程師進行設備良率測試、固定時間提供標準工藝結果數據。
4）完成平臺交給的其它教輔相關任務。
招聘條件：
1）品學兼優、身體健康、年齡不超過35歲；
2）具有材料、物理、化學、機電、機械、相關工程專業，碩士及以上學歷：具有無塵室光刻與蝕刻設備經驗者優先考慮；
3）能獨立處理各種半導體制造設備的軟硬件問題，快速排除設備水、氣、電及其他各種故障；
4）具有良好的英文閱讀、寫作能力，能與設備供應商溝通、熟練交流；
5）性格開朗，熱愛和學生用戶一同工作；
6）具有較強的團隊協作精神和工作熱情，好學，有良好的大局觀和服務意識；
7）有責任心，抗壓能力強，能長期穩定在本中心崗位上工作。
崗位五：X射線小角散射分析測試人員
崗位職責：
1）負責X射線小角散射儀、勞埃衍射晶體定向系統等儀器的運行和管理，制定實驗室安全及操作規章制度并監督執行；
2）承擔以上儀器的樣品測試和研究生自主操作培訓工作；
3）負責或協助相關教師完成本科生和研究生相關實驗課程的教學工作；
4）負責儀器的維護和維修，與生產商的售后服務部門密切聯系，保障儀器的正常運行；
5）跟蹤儀器發展動態，開發和拓展儀器功能，圍繞儀器開展方法學研究；
6）完成分析測試中心安排的其它任務。
招聘條件：
1）具有凝聚態物理、材料科學或化學化工專業碩士及以上學位，年齡在40歲以下。
2）具有X射線小角散射儀器使用和數據分析高水平能力者優先考慮。
3）外語良好，思維敏捷清晰，具有較強的動手能力和設備維護能力。
4）身體健康、誠實守信、吃苦耐勞、善于交流溝通，具有較強責任心和團隊協作精神。
崗位六：軟納米材料制備中心招聘管理主任
崗位職責：
1）負責軟納米材料制備中心平臺的建設、運行、管理和平臺對外宣傳；
2）負責平臺導微納加工儀器設備運行、功能開發及設備研制；
3）帶領平臺工程師，提供新學員培訓，設備良率測試和凈化實驗室的安全規范；
4）負責購置微納加工儀器設備；
5）負責組織領導平臺相關的教輔任務。
招聘條件：
1）年齡40歲以下，遵紀守法，作風正派，身體健康；
2）工作認真負責，積極主動，動手能力強，具有全局觀念和團結協作精神，具有較強的服務意識、事業心與責任感；
3）具有較強的組織協調能力和書面、中／英文口頭表達能力，具有熟練的計算機辦公軟件使用技能；
4）副研究員及以上職稱，博士學位，納米科學技術或半導體、物理等相關專業；
5）有公共實驗平臺建設、管理及大型科研設備操作經驗者優先。
崗位七：拓撲量子實驗室行政主管
崗位職責：
1.負責上海科技大學物質科學與技術學院拓撲量子實驗室籌建及過程管理，包括經費、進度、質量、檔案、宣傳等；
2.負責專項的設備采購，包括從申請、論證、招標、合同簽訂、到貨入庫（輔助驗收）等各個環節；
3.負責實驗室的對外宣傳工作（中英文雙語）工作；
4.負責管理實驗室學術交流與研討合作，學院的外事接待；
5.完成領導交辦的其他工作。
招聘條件：
1.年齡35歲以下，碩士或以上學歷，有物理學相關背景者優先；
2.有科研項目管理經驗優先；
3.有事業單位物資采購或財務管理工作經驗者優先；
4.英語寫作及口語水平優秀；
5.具有良好的人際溝通能力、具有團隊精神，服務意識強。
崗位八：物理實驗課教師
崗位職責：
1）負責物理實驗課的教學，跟蹤實驗教學發展動態；
2）指導實驗助教，整理編寫實驗講義等資料（中英文）；
3）負責物理實驗相關儀器及耗材的購買、日常維護和教學準備工作；
4）負責演示實驗、教學實驗的準備工作，落實實驗室的安全規章制度；
5）負責習題課相關教學。
招聘條件：
1）年齡在40歲以下；
2）有扎實的物理專業背景，具有物理相關專業博士學位學歷，有教學經歷或師范背景的應聘人員優先
3）善于交流溝通、認真負責；具有優秀的團隊協作精神
4）具有兩年或以上的物理實驗室工作經驗和熟練的實驗操作技能，充分了解相關實驗儀器設備的使用方法及維護維修；
5）熟悉物理實驗室安全規范；
6）優秀的中英文雙語能力、能夠閱讀編寫專業英語資料。
崗位九：核磁共振分析測試人員
崗位職責：
1）承擔液態、固態核磁共振波譜、電子順磁共振波譜等儀器的運行、管理、維護維修和技術支持，制定實驗室安全及操作規章制度并監督執行，保障儀器的優良狀態和可靠性；
2）承擔以上儀器的用戶自主操作培訓和所需的樣品測試工作；
3）協助相關教師完成本科生和研究生相關實驗課程的教學工作；
4）跟蹤相關儀器分析技術發展動態，開發、拓展儀器功能，提供設備升級換代建議方案；
5）完成分析測試中心安排的其它任務。
招聘條件：
1）具有化學、材料科學或相關專業的碩士及以上學位，博士學位優先考慮，年齡在40歲以下;
2） 具有較強固態與液態核磁共振、電子順磁共振波譜儀運行經驗者優先考慮；
3）具有良好的中英文交流能力、動手能力和設備維護能力；具有強烈的責任心和團隊協作精神。
崗位十：物資采購與資產管理人員
崗位職責：
1）負責大科學工程項目物資采購與資產管理（入庫、盤點）等相關工作，負責與學校設備與資產處的對接工作；
2）解讀并向項目人員宣傳物資采購相關制度，指導及協助項目人員購置設備，定期出具物資購置進度報告并分析報告數據，根據領導指示調整物資購置計劃；
3）參加設備與資產處的業務培訓及工作輪崗；
4）領導交辦的其他工作。
招聘條件：
1）年齡35歲以下，有物理、化學、生物等相關背景，碩士及以上學歷；
2）有事業單位物資采購或財務管理工作經驗者優先；
3）有科研項目管理經驗優先，尤其是具有大科學工程類項目管理經驗者優先；
4）英語寫作及口語水平良好；
5）有高度的責任感和事業心，考慮問題全面細致，良好溝通協調能力，具有積極樂觀的工作態度并能承受較高的工作壓力。
（十五）生命科學與技術學院
崗位一：分子影像平臺招聘工程師
崗位職責：
1）負責影像平臺相關儀器的管理維護和培訓考核；
2）協助非獨立使用用戶進行實驗并對數據分析提供支持；
3）協助組建發展分子影像平臺；
4）協助用戶建立實驗方法；
5）完成上級領導安排的其他任務。
招聘條件：
1）生物學、光學等相關專業背景；
2）碩士及以上學歷，至少2年從事細胞成像相關工作經驗，有激光共聚焦顯微鏡或其他高級顯微成像相關工作經驗者優先，了解熒光顯微鏡和共聚焦顯微鏡的基本原理；
3）掌握基本圖像分析和陳述技巧；
4）有責任心，善于溝通，良好的服務意識，樂于學習新技術，有較強的動手能力。
崗位二：高級生物學實驗教師
主要職責：
1）配合學院教學分管院長及教學委員會的安排，負責學院本科生實驗教學的設計、組織、統籌、管理；
2）根據學院本科生培養需求組織相關實驗課程的開設；
3）負責高級生物學實驗課、科研實踐、畢業設計等的設計、組織和考核；
4）負責學院科創實驗的組織、支撐和管理。
招聘條件：
1）具有較豐富的本科教學工作經驗，熱愛教學工作，善于溝通交流；
2）具有生物化學、細胞生物學、遺傳學或分子生物學等相關專業的博士研究生學歷，有教學經歷或師范背景的優先；
3）具有兩年及以上的生物化學、細胞生物學、遺傳學或分子生物學實驗室工作經驗和熟練的實驗操作技能，對相關實驗儀器設備的使用十分熟悉；
4）熟悉生物學實驗記錄規范；
5）熟悉生物學實驗室安全規范；
6）能夠閱讀編寫專業英語資料。
崗位三：管理人員
主要職責：
（1）負責本科生和研究生的學位授予相關工作和手續；
（2）負責本科生和研究生畢業和就業的相關工作和手續；
（3）負責學院各類學生實踐活動的組織和開展；
（4）負責學院校友工作的組織和開展，包括但不限于校友聯絡、校友活動等；
（5）完成領導布置的其他工作。
招聘條件：
（1）熱愛學生工作，活躍、外向，吃苦耐勞，有高度的責任感；
（2）協調、表達能力強，能高效利用時間和資源，有良好的團隊合作精神；
（3）具備較強的分析問題、解決問題的能力，考慮問題思路清晰、全面細致，有開拓精神，勇于在壓力下承擔工作，具有積極樂觀的工作和生活態度；
（4）碩士及以上學歷，理工科背景，英語水平良好，熟悉計算機辦公應用程序，40周歲以下。
崗位四：生理學實驗教學老師
崗位職責：
1）配合生理學任課老師，負責建設學院本科生生理學實驗室；
2）負責學院本科生生理學實驗課的設計、教學和管理；
3）參與學院中、高級生物學實驗課的教學、組織和管理；
4）完成學院領導交辦的其他任務。
招聘條件：
1）具有較豐富的生理學教學工作經驗，熱愛教學工作，善于溝通交流；
2）具有生物學、解剖學或者醫學等相關專業的博士研究生學歷，有相關專業教學經歷的優先；
3）具有兩年及以上的生理學實驗室工作經驗和熟練的實驗操作技能，對生理學實驗相關實驗儀器設備的使用十分熟悉；
4）熟悉生物學實驗記錄規范及實驗室安全規范；
5）能夠閱讀編寫專業英語資料。
崗位五：管理人員（全成本核算與財務服務）
崗位職責：
1）負責學院財務相關工作，協調預算申報管理，協調經費到賬、調整、報銷等與學校財務部門對接的相關事務, 負責收支報表管理、經費使用記錄、全成本核算等；
2）學習并宣傳財務相關制度，指導并協助學院各課題組及平臺處理經費支付, 根據領導指示調整系統授權, 參加財務處業務培訓及工作輪崗。
3）定期針對課題組的經費使用情況出具分析報告，協助平臺管理支出和收入的核算，并出具平臺經費管理報告；
4) 領導交辦的其他工作。
招聘條件：
1）碩士以上學歷（財務、經濟相關專業優先），年齡35周歲以下；
2）熟練掌握財務軟件及日常辦公用軟件的使用方法，較強的英語表達及文字寫作能力；
3）具備獨立工作能力，工作認真負責、細致，原則性和責任心強；
4）具有良好的人際溝通、具有團隊精神和服務意識強；
5）有財務、資產管理等相關工作經歷者優先。
（十六）信息科學與技術學院
崗位一：計算機教學支撐工程師（硬件）
主要職責：
1）負責計算機學科本科的硬件實驗教學工作，輔助計算機類硬件課程（計算機體系結構、計算機網絡、操作系統等課程）實驗和項目；指導本科生開展硬件類課程設計與創新實驗；
2）負責信息學院服務器機房的服務器系統建設與部署工作，協助學院IT工程師維護服務器機房的日常運維；
3）負責學院的教學科研計算機的維護，包括硬件維護、軟件安裝和軟件升級；管理學院軟件的license, 教學軟件的采購和管理；
4）管理學院所有計算機的使用情況，包括賬戶管理和軟件部署（特別是學院公共教學實驗室等軟硬件運維）。
招聘條件：
1）學歷本科以上，計算機、信息、網絡專業或具備同等知識和技能；有相關工作經驗者優先；
2）熟悉windows、Linux等常用操作系統及維護；了解Sqlserver，my sql數據庫的維護；
3）了解服務器硬件技術，如超微、DELL等服務器；
4）了解計算機網絡，能夠熟練操作核心交換機、防火墻等設備；
5）能夠架構服務器性能監控系統，評估系統的承載能力；
6）熟悉網絡架構，綜合布線與組網，機房建設和運維管理；
7）熟悉英語聽說讀寫能力。
崗位二：IT工程師
主要職責：
1）信息學院的整體IT支持，教學實驗室的輔助工作；
2）學院網站建設，架構和運維，信息系統規劃，協調和管理；
3）系統設計、開發、測試、驗收和組織，包括硬件、代碼和數據庫維護等環節；
4）系統管理和數據安全，服務器搭建以及相關軟件平臺。
招聘條件：
1）精通網頁開發技術以及數據庫技術；熟悉主流服務器管理及應用技術；熟悉主流操作系統（Windows，Mac OS，Linux，等）及應用軟件
2）具有三年以上服務器集群架構、網絡設備管理、計算機系統管理工作經驗，對IT軟硬件都深入了解；有知名IT企業或大學、研究所等同類工作經驗者優先考慮；
3）熟悉常用編程環境配置（譬如Matlab、Java、Visual Studio、Python等）；
4）計算機專業背景，本科及以上學歷；
5）具有很強學習能力，具有高度責任心和工作原則性，有良好的大局觀和服務意識、較強的團隊合作精神和組織協調能力；
6）性格開朗，身體健康。
崗位三：數據科學公共科研平臺工程師
崗位職責：
1）負責并參與聯合實驗室展開深度學習和計算機視覺相關科研項目的申請、過程管理和技術研發；
2）安裝與維護聯合實驗室所需GPU計算、圖像采集和數據存儲等硬件設備，LINUX系統和深度學習框架等軟件環境；
3）配合學校和學院教學任務，協助實驗室參與校院課程的學生指導、答疑以及實驗等環節；
4）負責實驗室經費的申請、答辯、驗收，設備與耗材的采購以及維護；
5）協調上科大與曠視科技公司之間的信息聯絡，科研項目的申請、運行、監督以及評估。
招聘條件：
1）具有計算機科學或相關專業本科以上學歷，或計算機視覺與機器學習相關領域科研經歷；
2）具有良好的編程能力：能夠熟練使用Python、C++、Matlab或其他語言編寫計算機視覺和機器學習代碼；或熟悉LINUX系統指令和LINUX環境下的C++程序的GNU gcc及g++工具鏈使用。
3）能夠閱讀相關專業的英文文獻，具有一定的研究能力；
4）具備良好的團隊協作精神和交流溝通能力；
5）具備較強的邏輯性思維，能夠條理清晰地完成科研和其他任務。
崗位四：鍍膜工藝工程師
主要職責：
1）負責嫻熟操作與使用超凈室中包含但不限于電子束蒸發、磁控濺射、熱蒸發、等離子增強沉積、原子層沉積、原子力顯微鏡、橢圓偏振儀、化學通風柜等實驗設備、儀器及裝置；
2）負責完善與金屬/介質膜沉積工藝流程相關的工藝規范，研究工藝參數與條件對實驗結果的影響趨勢或規律；
3）負責設計制定金屬/介質膜沉積工藝優化方案、擴大工藝窗口、改善工藝能力；對新進工藝工程師或工藝技術員責任機臺培訓方案執行；
4）負責實現并完成學校科研項目、外協項目與金屬/介質膜沉積工藝相關 的工藝流程；
5）負責日常金屬/介質膜沉積工藝問題處理，完成分析報告并及時完成相關文件；
6）負責采購、保管和管理金屬/介質膜沉積工藝相關的必備耗材與工具；
7）幫助和培訓學生以及其他科研工作人員使用金屬/介質膜沉積工藝相關的設備與儀器；
8）輔助半導體器件制造實驗課程的制定和開設；
9）其它負責人交待的相關工作。
招聘條件：
1）具有微電子，光電子，材料或者物理等領域的本科，碩士或博士學歷；在該項工藝領域具備優秀研發能力以及豐富良率提升經歷者可放寬學歷條件；
2）具有豐富的器件工藝的經歷（研究生的在校科研經歷也適用）；
3）對半導體器件，光電子器件的工作原理和測試有基本的了解；
4）具有良好的團隊合作精神，善于溝通；
5）能夠閱讀相關專業的英語文獻及具備英文寫作能力；
6）具有良好的協調溝通能力、管理能力和學習能力、以及團隊合作精神。
崗位五：管理人員（外事宣傳）
崗位職責：
1）負責學院的對外宣傳工作（中英文雙語）工作；
（1）負責學院的宣傳工作，如學院宣傳冊、學術年報、宣傳海報、宣傳單頁、NEWSLETTER的制作和發行、學院新聞采編及審核等；
（2）負責學院微信公眾號和官方微博的維護及更新；
（3）配合招生、招聘和國際會議工作的宣傳文案設計；
（4）作為學院聯系人與校辦等部門對接所有有關宣傳方面的事務；
（5）作為學院公共關系委員會秘書，履行有關PRC所有職責；
（6）協助學院新網站的改版
（7）其他領導交待的有關宣傳的事務及相關財務工作。
2）負責國際學術交流與研討合作，學院的外事接待及師生出國（境）管理；
3）包括學院行政團隊的補位和輪崗工作。
招聘條件：
1）年齡45歲以下；
2）學歷本科以上，理工科背景優先；
3）有5年以上高校相關工作經驗者優先
4）有留學背景者和精通英語聽說讀寫能力者優先；
5）熟練的計算機應用能力
6）具有優秀的文字功底、表達溝通及外聯公關能力，思路清晰，考慮問題全面細致；具有報刊或文件編輯相關經歷者優先；
7）工作積極主動，勇于在壓力下承擔工作，具備較強的分析問題、解決問題的能力，性格開朗，自律性強，有良好的服務意識和團隊合作精神；
崗位六：半導體設備工程師
主要職責：
1）負責協助廠商定位、安裝和調試公共超凈平臺有關的科研儀器及設備（包含但不限于：電子束光刻機、掃描步進光刻機；金屬/介質膜鍍膜機，原子層沉積；化學通風柜/櫥，離子刻蝕機，反應離子刻蝕機，尾氣處理等大型工藝設備；以及掃描電鏡、原子力顯微鏡、橢圓偏振儀等測試設備），提供安裝前期的水、電、氣、排風、排液、真空等廠務接口清單信息并協調落實相應的廠務二次配接口條件；
2）負責建立健全設備管理制度、維護保養制度，做好設備技術資料的形成、積累、整理、立卷、歸檔工作；
3）負責編制年/季/月度儀器設備的預檢計劃、設備大中修計劃，備品備件制造和供應計劃；
4）負責PM公共超凈平臺有關的科研儀器及設備；
5）負責相關設備或儀表的委外校準與計量，以及制定設備的完好性標準；
6）負責工藝設備日常點檢與定期維護以及工藝設備應急維修確保設備正常運行；
7）協助項目負責人或PI設計開發并委外加工必要的工裝夾具；
8）根據項目進展的需求，協助項目負責人或PI制訂新設備選型和采購；
9）編制設備安全操作規程，做好對操作人員的技術操作考核。
10）其它負責人安排的工作。
招聘條件：
1）自控或者機電一體化專業背景，較深入了解設備真空系統；
2）本科及以上學歷，在凈化室各類高精尖設備運維和管理領域具備優秀能力或豐富經驗者可放寬學歷條件；
3）有半導體廠設備維護工作經驗；
4）能承受一定的工作壓力，能獨立處理設備故障；
5）熟悉設備管理體系建設與系統運維機制；
6）較強的動手能力和溝通協調能力；
7）能熟練應用Word、Excel、PPT等辦公軟件以及計算機輔助制圖（CAD）軟件；具有一定的寫作能力，能熟練輸出工作總結、匯報、案例等文檔；
8）工作認真細致，有創新意識，有團隊精神；服從管理，具有奉獻精神。
崗位七：教學平臺工程師
崗位職責：
1）負責學院和學校新一代高性能計算和存儲集群的與設計，以及相關科研項目的申請、過程管理和技術研發；
2）承擔《操作系統》I&II、《分布式計算》實驗課程設計與指導；協助其他計算機教學任務，協助實驗室參與校院課程的學生指導、答疑以及實驗等環節；
3）與指導教授共同負責學生超算競賽的賽前培訓、參賽及總結和超算團隊團隊建設等工作；
4）負責超算參賽及日常經費的申請、統籌、驗收，設備與耗材的采購以及維護，與大賽贊助商的溝通和協調；
5）協助安裝與維護學院高性能計算集群、GPU計算、圖像處理和數據存儲等硬件設備，Linux系統和并行計算、并行存儲框架等系統環境；
招聘條件：
1）具有計算機科學或相關專業本科以上學歷，或計算機并行與分布式系統結構和高性能計算等相關領域科研經歷；
2）具有良好的編程能力：能夠熟練使用C、C++、Fortran或其他語言編寫MPI并行程序；熟悉LINUX系統指令和LINUX環境下的C/C++程序的編譯；或熟悉CUDA編程及深度學習編程框架；
3）能夠閱讀相關專業的英文文獻，具有一定的研究能力；
4）具備良好的團隊協作精神和交流溝通能力；
5）具備較強的邏輯性思維，能夠條理清晰地完成科研和其他任務。
崗位八：管理人員1名（全成本核算與財務服務）
崗位職責：
1) 負責學院財務相關工作，包括與學校財務部門對接工作，協調預算申報管理，學院收支報表管理，學院經費使用記錄，學院成本核算等；
2）學習并宣傳財務相關制度，指導及協助學院各研究組平臺處理經費支付，預審經費報銷、定期出具經費分析報告，根據領導指示調整系統授權，參加財務處業務培訓及工作輪崗。
3）定期針對課題組的經費使用情況出具分析報告，負責公共教學和公共科研平臺財務管理，收支核算，并出具公共平臺經費管理報告；
4) 協助行政團隊其他人員，任何時候能夠補位其他崗位，能夠勝任信息學院內部行政工作；
招聘條件：
1）大學本科以上學歷（財務、金融等相關專業優先），年齡40周歲以下；
2）熟練掌握財務業務能力，熟悉財務軟件及日常辦公用軟件的使用方法，較強的英語表達及文字寫作能力；
3）具備獨立工作能力，工作認真負責、細致，原則性和責任心強；
4）具有良好的人際溝通、具有團隊精神和服務意識強；
5）有財務、資產管理等相關工作經歷者優先。
（十七）免疫化學研究所
崗位一：免疫化學研究所細胞分選平臺招聘流式細胞術實驗技術人員
崗位職責：
1）從事細胞分選平臺及與課題組開展的合作研究和技術探索工作。
2）操作流式細胞儀進行分析和分選。
3）協助用戶進行流式細胞術實驗設計、數據分析解讀。
4）負責流式細胞儀維護工作，及時處置故障，保證儀器持續穩定運行。
5）為希望自行操作儀器設備的用戶提供培訓。
招聘條件：
1）學歷背景：生物學碩士或博士學歷學位，專業方向可以是細胞生物學、免疫學、分子生物學或相關學科，并掌握良好的細胞生物學相關實驗技術。
2）工作經驗：具有1年或以上流式細胞術工作經驗。
3）知識技能：熟悉流式細胞儀原理和各型號儀器特點，能熟練操作至少一種型號的細胞分選儀；良好的英文文獻閱讀、寫作、交流能力。
4）個性特征：踏實、細致、勤奮工作、不怕吃苦；善于溝通；有創新意識；具有團隊協作精神，積極向上；善于學習新知識。
崗位二：分子影像平臺工程師
主要職責：
1）負責影像平臺相關儀器的日常管理和使用培訓;
2）清晰的總結、解釋和匯報數據；
3）優化和發展新型檢測分析方法，解決技術問題;
4）協助組建發展分子影像平臺，負責平臺與多個部門溝通合作;
5）完成上級領導安排的其他任務。
招聘條件：
1）細胞生物學、分子生物學、免疫學、生物技術相關專業背景
2）碩士及以上學歷，至少2年從事細胞成像相關工作經驗，有激光共聚焦顯微鏡和超高分辨率顯微成像相關工作經驗者優先；
3）掌握基本數據分析技巧；
4）具有獨立設計實驗和撰寫報告能力。
崗位三：蛋白表達與制備平臺工程師
主要職責：
1) 負責平臺的各項日常工作（試劑訂購及管理、細胞培養、常規實驗等），參與實驗手冊及相關技術文檔的撰寫，并為研究所其他成員提供相關的技術支持和培訓；
2) 負責平臺儀器的管理和維護；
3) 協助處理平臺相關事務。
招聘條件：
1) 擁有或即將獲得生物化學、分子生物學、生物物理學、細胞生物學、病毒學等相關專業的本科或碩士學位，本科學歷者需有兩年以上相關工作經驗；
2) 具有扎實的分子生物學和生物化學背景，熟悉分子克隆、蛋白質表達及純化，具有真核細胞培養經驗的應聘者優先考慮；
3) 具有良好的協作、溝通能力和奉獻精神。
崗位四：財務資產管理人員
崗位職責：
1) 負責研究所資產管理工作，包括與學校公共服務處對接工作，研究所家具類固定資產采購管理，研究所日常用品采購管理等；
2) 負責研究所財務相關工作，包括與學校財務部門對接工作，協調預算申報管理，研究所收支報表管理,研究所經費使用記錄等；
3）協助研究所其他日常行政管理工作；
4) 領導交辦的其他工作；
招聘條件：
1) 碩士及以上學歷，有資產管理相關工作經驗者優先；
2) 具備出色的中英文文字和語言表達能力，有國外學習和工作經歷者優先；
3) 工作認真細致,責任心強,具有良好的人際溝通能力和團隊合作精神,服務意識強。
崗位五：計算與信息學平臺招聘軟件工程師
崗位職責：
1）負責基于機器學習算法的科學軟件的設計與開發。構建信息學分析的自動化流程，主要包括生物學研究中相關生物表征和小分子的信息挖掘。
2）負責跟進其他平臺和實驗室的需求，設計和開發穩定、友好和專業的軟件或在線工具，以幫助他們實現常規數據分析、改進數據可視化等。
3）負責構建和管理免疫所內的科學數據庫以協助生物大數據分析。
4）負責撰寫原創軟件專利。
5）負責與商業軟件商溝通，并指導他們開發適應我們個性化需求的流程。
應聘條件：
1）具有計算機科學、軟件工程或相關學科的碩士學位。
2）熟悉Windows、MacOS和Linux操作系統，包括相關系統和軟件的安裝和配置。
3）能夠使用shell，例如bash、sh和tcsh等。
4）熟練使用一種或多種編程語言，如C，C++，Java，Perl和Python等。熟悉R或Matlab優先。
5）能熟練閱讀中英文及交流。
6）能夠獨立工作，也能團隊協作，具有良好的人際交往能力和服務意識。
其他技能和經驗（在評選過程中優先考慮的專業技能和經驗）
1）具有人工智能、機器學習、大數據或相關領域的經驗，特別是博士或博士后過程中具有相關經驗。
2）該崗位候選人并不必須具備生物學相關領域的知識，但具有相關背景知識者優先考慮。
3）熟悉數據庫的開發和維護，如SQL和Oracle。
4）熟悉R和Matlab者優先。
（十八）iHuman研究所
崗位一：膜蛋白同步輻射線站技術人員
線站硬件建設及維護人員（2名）
主要職責：
1）負責線站硬件的建設和調試工作，線站硬件設備的維護和保養；
2）負責線站機械設備，真空系統以及水，電，氣等設備的巡查和維護；
3）參加線站日常管理及用戶培訓和支持；
4）完成平臺交給的其它工作相關任務。
崗位要求：
1）具有物理學、材料學、生物學、計算機科學或數學等相關相關專業博士學位或碩士學位；
2）善于溝通、作風踏實，有良好的團隊精神；
3）具有良好的中英文口頭表達和寫作能力；
4）具有同步輻射線站建設和維護經驗者優先考慮。
線站軟件維護及用戶支持人員（2名）
主要職責：
1）負責線站軟件的編寫、調試和升級工作；
2）負責線站控制、自動化及數據處理軟件的維護；
3）負責線站日常管理及用戶培訓和支持；
4）完成平臺交給的其它工作相關任務。
崗位要求：
1）具有物理學、材料學、生物學、計算機科學或數學等相關相關專業博士學位或碩士學位；
2）善于溝通、作風踏實，有良好的團隊精神；
3）具有良好的中英文口頭表達和寫作能力；
4）具有同步輻射線站軟件建設和維護經驗者優先考慮。
崗位二：蛋白質純化平臺招聘實驗技術人員
主要職責：
1）承擔G蛋白偶聯受體（GPCR）的純化工作。
2) 承擔抗體和一些可溶性蛋白的純化工作。
3）承擔平臺儀器的管理和維護工作。
4）承擔平臺試劑耗材的訂購和管理工作。
5）承擔儀器和相關實驗技術的培訓工作。
6）完成上級領導安排的其他任務。
招聘條件：
1) 擁有或即將獲得生物化學、分子生物學、生物物理學、細胞生物學、病毒學等相關專業的碩士及以上學位;
2) 具有扎實的分子生物學和生物化學背景，熟悉分子克隆、蛋白質表達及純化等實驗技術；
3) 具有較強的英語閱讀和寫作能力，具有較好英語口語表達能力；
4) 具有良好的協作、溝通能力和奉獻精神。
崗位三：功能研究平臺有機合成人員
崗位職責：
1）主動聯系并協調不同課題組及不同單位間的相關課題合作；
2）承擔G蛋白偶聯受體在哺乳動物細胞的表達工作；
3）負責平臺的各項日常工作。
招聘條件：
1）擁有生物化學、分子生物學、結構生物學、細胞生物學或相關專業的博士學位；
2）具備極強的獨立科研能力、創新意識、進取心和優良的團隊精神；
3）具有細致踏實和刻苦勤奮的工作作風；
4）具有良好的英語讀寫和交流能力。
崗位四：膜蛋白同步輻射線站招聘支撐科學家、工程師
崗位職責：
1）負責線站硬件的建設和調試工作，線站硬件設備的維護和保養
2）負責線站控制軟件的編寫、調試及維護工作
3）負責線站晶體學數據處理軟件的開發與升級維護
4）負責線站機械設備，真空系統以及水，電，氣等設備的巡查和維護
5）參加線站日常管理及用戶培訓和支持
6）完成平臺交給的其它工作相關任務
招聘條件：
(一) 線站軟硬件支撐科學家（1名）
1）具有物理學、材料學、生物學、大分子晶體學、計算機科學或數學等相關專業博士學位
2）具有同步輻射線站工作經驗
3）具有軟件開發能力，熟悉C，C++，或Python等編程語言
4）善于溝通、作風踏實，有良好的團隊精神
5）具有良好的中英文口頭表達和寫作能力
6）有結構生物學、蛋白晶體學工作經驗者優先考慮
（二）線站開發及維護工程師（2名）
1）具有物理學、材料學、生物學、計算機科學或數學等相關專業博士學位或碩士學位
2）具有同步輻射線站工作經驗者優先考慮
3）善于溝通、作風踏實，有良好的團隊精神
4）具有良好的中英文口頭表達和寫作能力
（三）軟件開發工程師（2名）
1）具有物理學、材料學、生物學、計算機科學、軟件工程或數學等相關專業碩士學位
2）具有獨立開發軟件項目的能力，精通C/C++，python等編程語言
3）精通Linux操作系統及編程環境
4）熟悉MySQL，MongoDB等開源數據庫
5）熟悉Web應用的開發
6）善于溝通、作風踏實，有良好的團隊精神
7）具有良好的中英文口頭表達和寫作能力
崗位五：功能研究平臺招聘實驗技術人員
崗位職責：
1）高通量儀器的維護及調試；
2）針對信號通路的各項功能評估實驗及新方法的開發；
3）針對特定GPCR的先導化合物高通量篩選；
4）其他相關平臺工作。
招聘條件：
1）具有生物化學、分子生物學、結構生物學、藥學或相關專業本科或碩士學位，重點高校或研究所優先，有GPCR功能實驗或高通量篩選經驗者優先；
2）良好的英文讀寫和口頭表達能力；
3）具有良好的鉆研及創新意識，能根據實驗需求及結果進行相應的方法調
4）能熟練運用數據處理軟件，如Excel，Graphpad等對實驗結果進行分析。
崗位六：生物成像平臺招聘工程師
崗位職責：
1）負責成像平臺相關儀器的管理維護和培訓考核；
2）協助非獨立用戶進行實驗并對數據分析提供支持；
3）協助用戶建立實驗方法；
4）協助組建、發展生物成像平臺；
5）完成上級領導安排的其他任務
6）本職工作之余，鼓勵進行顯微鏡相關的創新及課題研究。
招聘條件：
1）生物學、光學等相關專業背景，40歲以下；
2）碩士及以上學歷，至少2年從事細胞成像相關工作經驗，有超高分辨顯微成像，活細胞顯微成像相關工作經驗者優先；
3）掌握基本圖像分析和展示技巧；
4）樂于不斷學習，掌握最新的技術方法，用于嘗試新的成像模式；
5）有責任心，善于溝通，良好的服務意識，有較強的動手能力和執行力。
崗位七：哺乳動物細胞培養平臺負責人
崗位職責：
1）承擔哺乳細胞平臺的運行管理工作。
2）承擔G蛋白偶聯受體在哺乳動物細胞的表達工作。
3) 負責平臺的各項日常工作（試劑訂購及管理、常規實驗等）。
4）定期檢查和維護相關實驗室設備。
5）完成研究所領導安排的其他任務。
招聘條件：
1) 擁有或即將獲得生物化學、分子生物學、生物物理學、細胞生物學、病毒學等相關專業的本科或碩士學位；40歲以下；
2) 具有扎實的分子生物學和生物化學背景，具有常用細胞（如昆蟲細胞，哺乳動物細胞等）的培養經驗的應聘者優先考慮；熟悉流式細胞儀的操作及維護的應聘者優先考慮。
3) 具有良好的協作、溝通能力和奉獻精神。
（十九）硬X射線自由電子激光裝置
崗位一：束線工程分總體負責人
崗位職責：
1）在束線站總體負責人領導下開展工程研制工作，帶領分總體下屬各系統完成束線工程分總體的設計、研制及建造；
2）作為分總體的技術和工程負責人，在束線站功能設計、設備投資、工程進度、質量和技術性能指標方面對束線站總體負責；
3）參與FEL-I、FEL-II和FEL-III分總體工程相關系統的設計并協調與束線工程方面的合作；
4）組織、落實并跟蹤非標加工。對出現的重大問題，積極采取措施協調，并及時向束線站總體和經理部報告解決；
5）協調管理分總體內各系統，以及聯系外部各個單位，在執行過程中按照程序優化各個系統級進度和概算等；
6）在階段和全部工作完結時，按照工程管理制度規章，組織完成相關的工程技術資料的總結和歸檔工作，并保證設備技術資料的完整性；
7）領導交辦的其他工作。
招聘條件：
1）年齡45歲以下，有物理、光學或機械等相關背景，碩士及以上學歷；
2）主持過省部級以上重大科研項目或者承擔過大科學裝置的重要工程建設任務，并做出突出業績；
3）具有良好的科學素養和研究能力，并具有良好的團隊組織、協調和領導能力；
4）具有X射線自由電子激光或同步輻射的豐富工作經驗；
5）具有10年以上光束線工程建設經歷者優先。
崗位二：管理辦公室招聘進度主管
崗位職責：
1）在束線站總體管理辦公室主任的領導下，全面負責束線站總體FEL-I、II、III三大分總體工程建設的計劃調度、技術協調、接口協作及其他日常管理。
2）負責定期向束線站總體總體級進度主管介紹工作進展，負責根據總體級進度主管的要求，經管理辦公室主任授權后，及時進行分總體級計劃與進度的調整。
3）負責組織編制FEL-I、II、III分總體2級CPM計劃及下屬各系統3級和各設備4級CPM計劃，并根據束線站總體項目關鍵路徑、時間節點和建設要求，制定FEL-I、II、III分總體詳細的季度/年度整體工作計劃。
4）負責檢查并掌握FEL-I、II、III分總體及下屬各系統的進展情況，及時反映存在的問題，對涉及多個單位的技術及進度問題進行協調，并協助束線站總體經理部調動有關部門及時解決問題。
5）負責組織由FEL-I、II、III分總體發起的各類會議，以及分總體內部的各類會議，負責完成會議組織、會議紀要整理與發送及相關任務的跟進與落實。
6）負責組織編寫涉及FEL-I、II、III分總體及分總體內部的工程進展報告、情況簡報、匯報材料、宣傳材料等。
7）完成束線站總體管理辦公室主任交辦的有關工作。
招聘條件：
1）年齡35歲以下，有物理、化學、生物等相關背景，碩士或以上學歷；
2）有科研項目管理經驗優先，尤其是具有大科學工程類項目管理經驗者優先；
3）英語寫作及口語水平優秀；
4）有高度的責任感和事業心，吃苦耐勞，考慮問題全面細致，優秀的溝通協調能力，具有積極樂觀的工作態度并能承受較高的工作壓力。
崗位三：硬件控制工程師
崗位職責：
1、負責項目內儀器的自動化控制及通訊；
2、參與實驗室控制架構的設計；
3、參與實驗室科學儀器設備的研發及相關文檔整理；
4、對實驗室相關設備的采購、調試、生產等環節提供支持幫助；
5、配合其他工程師完成相關的工作；
6、完成領導安排的其他工作。
招聘條件：
1、機械電子工程、機械自動化、自動化相關專業碩士及以上學歷；
2、熟悉不同工控機系統（例如IPC，PLC，DCS，FCS， CNC等）并能根據工作需要選用
3、熟練掌握Labview、PLC等工業控制軟件及常用辦公軟件(Office Word，PPT等)；
4、主動學習并積極工作，具有較強的溝通能力和團隊意識；
5、有強烈的責任感，認真仔細，辦事嚴謹。
6、優先考慮以下申請人：
（1）具有大型科學裝置工作經驗；
（2）熟悉EPICS，TANGO，TINE等軟件。
崗位四：激光方向工程師
崗位職責：
1、負責“雙模式自旋和動量分辨電子顯微鏡系統”中的超快泵浦-探測激光系統（包括激光器和倍頻光路）的設計、購買、搭建、調試和日常維護工作；
2、參與“雙模式自旋和動量分辨電子顯微鏡系統”的物理和工程設計，和實驗站重要儀器的研制與調試工作。
3、領導交辦的其他工作。
招聘條件：
1、年齡35歲以下；
2、有物理、光學、材料等相關背景，博士學歷；
3、有大型科研儀器設備項目建設經驗者優先；
4、熟練搭建并維護超快（飛秒）激光系統（包括振蕩器，放大器，非線性和/差頻激光產生等）；
5、有飛秒超快或HHG激光相關科研經驗者優先；
6、精通英語聽說讀寫能力。
崗位五：機械真空工程師/高級工程師
崗位職責：
1、負責項目的非標機械及自動化設計、外協加工及安裝調試；
2、參與實驗室科學儀器設備的精密機械設計及研發及整理相關文檔；
3、對實驗室相關設備的采購、調試、生產等環節提供支持幫助；
4、負責實驗室相關儀器的維修及改進；
5、配合其他工程師完成相關的工作；
6、完成領導安排的其他工作。
招聘條件：
1、機械設計制造及自動化，精密機械精密儀器等相關專業碩士及以上學歷；
2、熟練掌握三維制圖軟件(Solidworks, SolidEdge等)及常用辦公軟件(Office Word，PPT等)；
3、了解機械加工過程以及CAM軟件（例如Edgecam，Mastercam等）的使用；
4、主動學習并積極工作，具有較強的溝通能力和團隊意識；
5、有強烈的責任感，認真仔細，辦事嚴謹。
6、優先考慮以下申請人：
(1) 具有大型科學裝置工作經驗；
(2) 具有真空、振動、測繪或者ANSYS有限元分析經驗。
（二十）常任教授，科研人員，博士后，研究組和平臺的工程師
學院和研究所招聘常任教授，科研人員，博士后，研究組和平臺的工程師若干名。主要職責和招聘條件通過學校人才招聘網（http://jobs.shanghaitech.edu.cn/）查看。
外省市社會人員，須持有上海市居住證一年以上（在有效期內）。計算截止時間為2018年11月30日。（高層次人才引進不受此限制）
三、招聘辦法
1、報名
請應聘者通過上海科技大學人才招聘網（http://jobs.shanghaitech.edu.cn/）查看具體崗位的應聘方式，并提交應聘申請。報名時間：即日起至2018年11月30日，招滿即止。
2、資格審查
學校將對收到的應聘材料進行篩選與資格審查，在符合招聘條件的應聘人員中擇優進行筆試和面試。對應聘者進行資格審查前，不予接待應聘來訪。
3、考核
學校組織統一考核，考核主要測試崗位專業知識、業務能力和綜合素質，基本采取筆試和提問答辯方式進行。
4、考察與體檢
綜合考核結果，確定擬錄用人員，對其組織錄用考察與體檢。
5、擬聘人員的確定和公示
根據面試、體檢、考察結果，對擬錄用人員在“21世紀人才網”上進行公示，公示時間為7天。公示無異議，報上級主管部門上海市教育委員會審核通過后，再報上海市人力資源和社會保障局核準備案。公示如有異議、影響聘用的，根據查實結果確定是否錄用。
四、相關待遇和其他事項
上述人員一經錄用，其工資、獎金、福利和社會保險等按照有關規定執行。
五、聯系方式
聯系人：劉老師
E-mail：hr@shanghaitech.edu.cn
想了解更多信息，請登錄學校網站www.shanghaitech.edu.cn。
上海科技大學
2018年10月31日
2018年10月31日
免費學習資源（關注可獲取最新開課信息）
