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2018年四川瀘州納溪區發展和改革局招聘臨聘工作人員2人公告

來源:中國納溪 2018-10-16 11:21:49

  瀘州市納溪區發展和改革局關于公開招聘臨聘工作人員的公告


  因工作需要,按照公開、平等、競爭、擇優原則,我局決定面向社會公開招聘2名臨聘工作人員。現將公開招聘有關事宜公告如下:


  一、招聘對象及性質


  限瀘州市常住人員且符合本公告有關條件人員。本次招聘人員為單位臨聘人員。


  二、報考條件


  (一)遵守國家法律法規,思想素質好,品行端正,有責任心和崗位奉獻精神,服務意識強;


  (二)身體健康,能正常履行崗位工作職責;


  (三)具備本公告招聘崗位要求的報考條件(詳見附件1)。其中:學歷以畢業證書記載為準;專業以畢業證書或學位證書記載為準;


  (四)年齡:35周歲以下(1983年10月15日以后出生)。


  (五)具有下列情形之一者,不得報考:1.受過刑事處罰或治安管理處罰的;2.有違紀、違法正在接受審查的;3.有較為嚴重的個人不良信用記錄的;4.其他不符合報考條件的。


  三、報名及資格審查


  (一)報名時間:2018年10月19日上午8:30-12:00,下午2:30-5:30。


  (二)報名地點:瀘州市納溪區政府大樓四樓406室。聯系人:黃偉,咨詢電話:0830-4292457  13982722620。


  (三)報名要求:此次報名采取現場報名的方式。報名時,應聘者應攜帶本人身份證、畢業證、戶口簿或社區常住證明、原單位工作經歷證明等相關證件的原件、復印件及近期1寸免冠彩色正面照片4張及《報名表》(見附件)。


  (四)資格審查:報名時對報考者進行資格審查,符合報考條件的應聘人員隨即發放《面談通知書》。報考人員對提交材料的真實性負責,凡弄虛作假或隱瞞相關信息者,一經查實,即取消聘用資格。


  四、考試


  本次考試采用面談方式。面試時間、地點詳見《面談通知書》。應聘人員需攜帶本人有效身份證和《面談通知書》入場,未在規定時間到達面試地點的,視為自動放棄。面試成績滿分為100分。成績在所有的面試結束后3個日內公布。


  五、體檢及考核


  (一)體檢


  由區發改局統一組織實施。根據面試成績從高到低,按照招聘職位數依次等額確定體檢對象(面試成績并列的,一并進行體檢,最后按照考察結果擇優聘用)。體檢費用由考生自理,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢時間另行通知。


  (二)考核


  對體檢合格人員由區發改局組織考察。考察主要審查考生是否符合報考條件,審查考生所提供的資料、證明、證件(學歷學位、身份、資格等證件)、檔案是否真實,審查政治思想、個人誠信、道德品德、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、心理健康等是否符合有關法律法規、政策以及報考崗位要求,調查考生單位及有關人員對其評價。考察不合格的,取消聘用資格;對考察發現雖符合報考條件但德才表現較差、反映較差以及有嚴重精神疾病的,取消聘用資格。


  (三)遞補


  因體檢、考察不合格或個人放棄等原因造成崗位空缺,有遞補對象的,由區發改局黨組研究確定是否遞補。


  六、公示與聘用


  (一)公示


  對最后確定的擬聘用人員由區發改局進行為期3天的公示。公示期間接受社會舉報,舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調查線索(舉報聯系電話:0830-4211906)。


  (二)聘用


  公示期滿無異議、不影響聘用的,按相關程序辦理聘用手續。


  七、福利待遇


  (一)經公示后確定擬聘用人員實行為期一個月試用期,試用期工資為1700元/月。


  (二)試用期滿合格的簽訂勞動合同,初次合同期限為2年,服務期滿后實行一年一聘,其工資、福利待遇按照《區發改局臨聘人員管理辦法》執行。


  八、組織紀律


  本次招聘廣泛接受黨員、干部、群眾的監督。對在招聘工作中違反紀律要求且情節嚴重的,移交相關部門處理。監督舉報電話:0830-4211906。


  九、其它


  本公告由納溪區發改局負責解釋。


  附件1.納溪區發改局公開招聘臨聘工作人員崗位要求表


  附件2.納溪區發展和改革局公開招聘臨聘工作人員報名表


  瀘州市納溪區發展和改革局


  2018年10月15日

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