一、單位簡介

　　建三江管理局中心幼兒園成立于1978年，是黑龍江省基地園、示范園。曾先后承擔多項國家重點科研項目，省級實驗課題，曾先后獲“全國五一巾幗標兵崗”、 省教育廳授予“先進教育集體”、“優秀家長學校”、“先進實驗基地”、“三八紅旗集體”等榮譽稱號。現園所建筑面積為10989平方米，可容納600名幼兒，室內配有18個教學班、15個幼兒活動室，各教室均配有電化教學設備。現根據幼兒園教育教學建設需要，擬公開招聘代課教師5名。

　　二、招聘計劃和崗位

　　招聘幼兒代課教師崗位5個。

　　三、招聘條件

　　（一）具有中華人民共和國國籍；

　　（二）身心健康，遵紀守法，具有良好的品行和職業道德；

　　（三）年齡40周歲以下（1978年10月1日以后出生）；

　　（四）崗位必備條件：第一學歷為全日制普通高等院校大專及以上；學前教育及其他師范類專業；具備教師資格證、普通話二級乙等以上證書；

　　（五）崗位其他條件：能夠創編幼兒舞蹈或美術繪畫，能夠進行音樂試唱，熟彈電子琴，能夠獨立帶幼兒活動和上課。

　　（六）從事學前教育多年工作或在一線教師崗位實習超過半年以上的教師優先（可提供原單位幼兒園證明或實習幼兒園證明）。

　　四、崗位職責

　　（一）遵守幼兒園園規，忠于職守，具有良好的師德，具有在幼兒園一日就要認真工作一天的集體主義意識和強烈的工作責任心；

　　（二）遵守幼兒園的規章制度，有事必須先辦理請假手續。因病因事需換班者，須經領導同意方可換班；

　　（三）主要從事幼兒教育教學保育工作，關愛幼兒，關注他們的身心健康；

　　（四）樹立正確的兒童觀、教育觀，熱愛幼兒、尊重幼兒，對幼兒做到關心、細心、耐心，不偏愛，堅持正面教育，嚴禁體罰和變相體罰；

　　（五）進班前，必須做好一切準備工作，帶班時精力集中，盡心盡責，不隨便離開班級，密切關注幼兒的活動及需求，及時提供適當的指導。注意幼兒安全，預防事故發生；

　　（六）定期向園領導匯報工作，接受其檢查和指導；

　　（七）服從幼兒園管理、履行崗位職責，完成工作任務，按時參加幼兒園召開的各種會議和活動。積極完善并辦理從事本崗位所需要的各種證件（費用自理），幼兒園有權調整代課教師崗位，代課教師須無條件服從，如代課教師認為難以適應調整的崗位或不愿意服從調整，可申請解除勞動合同，或者自行辭職；

　　（八）工作時間和幼兒園正式員工保持一致。

　　五、招聘程序

　　（一）報名

　　1、報名方式：現場報名

　　2、報名時間：2018年10月10日——10月23日

　　3、報名地點：建三江管理局中心幼兒園

　　4、報名聯系人：孫淑宏

　　5、現場資格審查時間：10月24日

　　地點：農墾建三江管理局人力資源和社會保障局

　　6、報名咨詢電話：幼兒園：0454-5810368，聯系人：孫淑宏

　　需提供以下材料的原件及復印件進行現場資格審核：

　　（1）畢業證、學位證等學歷證書、教育部學歷證書電子注冊備案表（學信網查詢打印）或應屆生申請學籍在線驗證報告（學信網查詢打印）,證明其學歷層次和所學專業（應屆畢業生未取得畢業證的，必須提供所在學校的學歷證明，證明其學歷層次和所學專業，畢業離校時提供不了相應畢業證書的取消錄用資格）；

　　（2）普通高等學校新生錄取名冊三聯單復印件原件1份（此三聯單由各院校檔案管理部門開具，要求蓋有檔案公章）；

　　（3）有效身份證；

　　（4）教師資格證；

　　（5）普通話等級證（二級乙等以上）；

　　（6）原單位證明或實習證明；

　　（7）近期免冠藍色背景正規二寸照片2張。

　　（二）注意事項

　　1、同一崗位通過資格審查并參加考試人數與招聘人數之比原則上不低于3：1。如達不到規定的報名比例，將取消招聘崗位或縮減招聘人數。對于急需緊缺的專業崗位，經管理局招聘領導小組批準，可適當降低比例。

　　2、報名時，報考人員要仔細閱讀《報名誠信協議》，如實提交有關信息和材料，凡弄虛作假的，在資格復審和錄用審批時一經查實，即取消面試資格或聘用資格。

　　政策咨詢電話：農墾建三江管理局人力資源和社會保障局。

　　電話：0454-5791502。

　　（三）考試考核

　　實行筆試、面試（含試講、實際操作）相結合的辦法進行，擇優錄用。筆試成績占總成績的40%、面試占總成績的60%。

　　具體筆試、面試時間以準考證為準。報名資格審核合格人員方可參加考試。

　　（一）筆試內容主要以與招聘職位相關的專業知識為主。筆試滿分100分。筆試結束后，根據考生筆試成績，按照招考計劃1：3比例從高分到低分依次確定進入面試人選。若筆試成績出現并列，則一并進入面試。

　　（二）面試主要采取試講和實際操作等形式，詳見考務方案。面試滿分100分，低于60分者不予聘用。（實際操作用的樂器考生自備）

　　（三）考試總成績滿分為以百分計，考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。計算考生考試總成績時，要按照所占比例先折合后再進行匯總，保留小數點后兩位。根據考生考試總成績，按照招聘計劃1：1比例從高分到低分確定參加體檢和考核人選。如考試總成績相同，則以筆試成績高者優先。

　　（四）體檢和考核

　　1、體檢由招聘單位參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》組織進行。

　　2、體檢合格人員，由招聘工作領導小組組織對其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等進行考核，并對應聘人員資格條件進行復查。

　　3、對考核或體檢不符合要求的人員，取消聘用資格。招聘單位可根據空缺名額，經管理局招聘領導小組同意后，按成績和體檢結果依次等額遞補。

　　（五）公示和錄用

　　按照考試、考核及體檢結果確定擬聘人員。擬聘用人員進行公示7個工作日。對公示期滿無異議的或有反映但經核實不影響錄用的，辦理錄用手續。

　　（六）監督

　　由紀檢委部門進行監督，監督電話：0454-5790713。

　　六、錄用人員管理及待遇

　　幼兒代課教師崗位按管理局事業單位社會化用工人員管理。試用期2個月，參照事業單位社會化用工人員標準執行工資福利待遇，簽訂企業勞動合同，按規定繳納五險。試用期工資為1800元/月，試用期滿考核合格，予以正式錄用，轉正后工資為2100元/月。

　　七、招聘紀律

　　報考人員必須遵守招考有關規定和要求，服從考務安排。對在報名、資格確認、考試考核過程中被認定弄虛作假或違紀違規的，將參照《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法(試行)》(人社部發〔2009〕126號)規定對其處理。

　　建三江管理局中心幼兒園

　　2018年10月10日