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2018年江蘇徐州銅山區拾屯街道城管中隊招聘城管協管員10人公告

來源:徐州市銅山區人民政府 2018-09-30 13:06:42

  拾屯街道城管中隊招聘合同制城市管理協管員公告


  為加強城市管理,優化城市環境,經研究決定,面向社會公開招聘合同制城市管理協管員,現將有關事項公告如下:


  一、招聘崗位和人數


  城管協管員10名(男性)。(主要從事參加街道轄區內城市管理、渣土運輸的巡查管理等戶外工作)


  二、報考條件


  1、徐州市市區及銅山區戶籍,年齡35周歲以下(1983年1月1日以后出生),高中及以上文化程度;


  2、退伍軍人;


  3、身高172厘米以上,符合適應崗位要求的其他身體條件;


  4、遵守憲法和法律,具備良好的品行和職業道德。


  有下列情形之一不得報考:


  1、因違法犯罪受過行政或刑事處罰的;


  2、近三年內受過黨(團)紀、政紀處分的;


  3、曾被開除公職、解聘的;


  4、違反江蘇省計劃生育政策未接受處理的;


  5、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。


  三、報考程序及招聘辦法


  1、報名:采取現場報名的方式。本人持身份證、戶口本、畢業證、退伍證原件及復印件1份,近期免冠同底版二寸照片4張以及報名表1份。


  報名時間:2018年10月8日至10月15日,每天上午9:00-11:30,下午2:30-5:00。


  報名地點:銅山區拾屯街道辦事處街道黨工委組織辦公室。


  報名聯系人:李孝輝、楊嫚。


  聯系電話:0516-85770782,0516-85770023。


  2、考試工作委托相關單位統一組織。考試包括筆試和面試。


  筆試:資格復審合格者參加筆試,筆試內容包括《徐州市市容和環境衛生管理條例》、《中華人民共和國行政訴訟法》、《中華人民共和國行政處罰法》、《中華人民共和國行政許可法》、《中華人民共和國行政復議法》等相關法律,卷面值100分??荚嚂r間、地點另行通知。


  面試:筆試結束后,依成績從高至低的順序,按招聘職位數1:1.2比例確定面試人選。面試形式為結構化面試,面試分值為100分。面試時間、地點另行通知。


  面試結束后,按筆試成績、面試成績各占50%的比例計算考試總成績。


  3、體檢、考察:根據應聘人員總成績,從高到低的順序和招聘職位數1:1的比例確定參加體檢人員(總成績并列的,按面試成績為序),體檢標準按《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。對體檢合格人員按有關規定組織考察、政審工作。


  4、公示:筆試、面試成績在銅山政府網站(http://www.zgts.gov.cn/zwgk/gwyzl/index.html )公示,入選名單公示期為5個工作日。公示期間,被舉報反映不符合本簡章規定和招聘職位要求的,經查屬實即取消招聘資格。


  5、遞補:因入選者自動放棄或因體檢、考察(政審)不合格出現缺額時,按考試總成績從高分到低分一次性遞補。


  四、薪資待遇


  雙方簽訂勞動合同,按照有關規定辦理相關社會保險。試用期6個月,試用期內工資標準為每月1700元。試用期滿、經考核合格后,享受同等人員工資待遇。試用不合格的,不予聘用。


  五、工作紀律


  嚴格按照招聘工作程序和規定組織實施,嚴肅考風考紀,公開接受社會和群眾監督,確保招聘工作的嚴肅性和公正性。招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,發現考試作弊或弄虛作假的人員,取消其考聘資格。


  監督電話:0516-85770315


  本簡章由銅山區拾屯街道黨工委組織辦公室負責解釋。


  咨詢電話:0516-85770782


  附件下載:銅山區拾屯街道城管監察中隊招聘合同制城管協管員報名表

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