2018年海南省安寧醫院招聘81人公告
來源:海南省人力資源和社會保障廳
2018-09-28 08:41:55
海南省安寧醫院2018年公開招聘公告
省安寧醫院是隸屬省衛生計生委的正處級公益二類事業單位,為加強精神衛生隊伍建設,促進省安寧醫院、省東部精神衛生中心發展,我院決定面向社會公開招聘81名工作人員,其中專業技術人員77人,管理人員4人。現將招聘有關事項公告如下:
一、招聘對象和范圍
面向社會公開招聘符合此次公開招聘條件和崗位要求的人員。
二、招聘條件、招聘崗位和人數
(一)基本條件
1.報考者應同時具備的條件:
(1)具有中華人民共和國國籍;
(2)遵守國家法律、法規,無違法、違紀行為;
(3)具有良好的品行和職業道德;
(4)身體健康,具有正常履行崗位職責的身體條件;
(5)符合招聘崗位所需的其他具體條件及資格要求;
(6)委培、定向及在編在崗人員,須征得原委培、定向單位及工作單位同意。
2.有下列情況之一者,不得報考:
(1)曾受過各類刑事處罰的;
(2)曾被開除公職的;
(3)有違法、違紀行為正在接受審查的;
(4)尚未解除黨紀、政紀處分的;
(5)按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》(原人事部6號令)和《海南省事業單位公開招聘人員實施辦法》(瓊人社發〔2011〕100號)的相關規定應當回避的;
(6)失信被執行人;
(7)法律法規規定的其他情況。
(二)招聘崗位、人數和崗位條件
招聘崗位 | 招聘 人數 |
年齡 | 專業 | 學歷 | 其他有關條件 |
臨床醫師 | 20 | 35歲 以下 |
臨床醫學、精神衛生、中醫、中西醫結合專業 | 全日制本科及以上學歷 |
1.中西醫結合專業須具有執業醫師資格證。 2.中醫專業必須具有執業醫師資格證且在公立三級精神病醫院從事醫師工作滿5年以上。 3.在公立三級精神病醫院工作滿5年且具有醫師資格證的臨床醫學專業學歷可放寬至本科,年齡放寬至45歲以下。 |
康復醫師 | 2 | 康復治療學、臨床醫學、針灸學專業 | 1.在公立三級精神病醫院工作滿5年的學歷可放寬至大專。 2.取得中級及以上技師證者年齡可放寬至45歲以下。 3.針灸學專業須在公立三級精神病醫院從事康復工作滿5年以上。 |
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防治科醫師 | 2 | 預防醫學等 公衛專業 |
具有執業醫師資格證。 | ||
B超醫師 | 2 | 醫學影像學(五年制)、臨床醫學 專業 |
在公立三級醫院從事B超、心、腦電圖工作滿3年的臨床醫學專業學歷可放寬至全日制大專學歷,具有主管技師及以上職稱的年齡可放寬至45歲以下。 | ||
心腦電圖醫師 | 2 | ||||
心理咨詢 治療師 |
3 | 醫學心理學或應用心理學、臨床醫學專業 | 在公立三級醫院從事心理咨詢工作滿3年的臨床醫學專業學歷可放寬至全日制大專。 | ||
財務人員 | 4 | 會計、財務管理、經濟學專業 | 具有會計中級及以上職稱者年齡放寬至40歲以下。 | ||
行政管理人員 | 4 | 文秘、管理、市場營銷專業 | |||
放射科醫師 | 2 | 醫學影像學、醫學影像技術、臨床醫學專業 | 全日制大專及以上學歷 | ||
精神衛生 宣教人員 |
2 | 文秘、新聞專業 | 同等條件下具有文秘、新聞職稱優先聘用。 | ||
精防信息 統計員 |
2 | 40歲 以下 |
統計學專業 經濟類專業 |
大專及以上學歷 | |
檔案管理員 | 2 | 35歲 以下 |
檔案管理學、 管理類、文史類、文秘類專業 |
本科及以上學歷 | 具有檔案管理初級及以上職稱或在公立醫療衛生機構從事檔案管理工作經驗。 |
護士 | 30 |
40歲 以下 |
護理專業、助產士專業 | 中專及以上學歷 | 在公立三級精神病醫院從事護理工作滿3年以上;滿5年以上者年齡放寬至45歲以下。 |
藥學人員 | 1 | 35歲 以下 |
藥學專業 | 全日制中專及以上學歷 | 在公立三級醫院從事藥學工作滿3年。 |
康復科 工作人員 |
1 | 30歲 以下 |
舞蹈編導 | 全日制本科及以上學歷 | |
檢驗科 | 1 | 醫學檢驗 | 在公立三級醫院從事醫學檢驗工作滿3年以上者學歷放寬至全日制中專。 | ||
信息系統 操作員 |
1 | 計算機相關專業 | |||
合計 | 81 |
三、招聘程序
(一)發布公告。經省衛生計生委和省人力資源社會保障廳批準招聘方案后,在省政府門戶網站、省安寧醫院、省衛生計生委、省人力資源和社會保障廳發布公告。
(二)組織報名
1、報名方式:采取現場報名方式。
2、報名時間: 2018年10月12日至10月24日(受理時間:周一至周五上午8:00至12:00,下午2:30至5:30)。
3、報名地點及聯系方式:海南省安寧醫院組織人事科
(海口市南海大道東10號,電話0898-66988767)
4、報名要求:
(1)報名者須填寫《海南省安寧醫院2018年公開招聘人員報名登記表》(考生可在我院網站上下載報名表填寫)。并帶本人身份證、畢業證、學位證、資格證、戶口本和相關材料原件及復印件各一份、4張近期同底1寸免冠照片;原聘用合同未滿或未解除聘用合同人員需提供所在單位出具的同意報考證明。報考人員應如實提交有關信息和材料,凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責任自負;弄虛作假的,一經查實即取消考試資格或聘用資格,報名與考試時使用的身份證必須一致。
(2)每名報考人員只能報考一個崗位。
(3)請考生保持報名時所留聯系電話的暢通,以便通知有關事宜。
(三)資格審查。由招聘領導小組辦公室組織對報名人員進行資格審查。每個崗位招聘計劃數與應聘該崗位經初審符合條件人數的比例達到1:3方可開考,確因報名人數少達不到該比例的,經省人力資源社會保障廳批準可按照不低于1:2的比例開考,或相應減少或取消招聘計劃數。資格審查后,對符合報考條件的考生在省安寧醫院網站予以公示,無異議的發放筆試《準考證》。
(四)組織考試。考試包括筆試、面試。
1、筆試時間:筆試時間另行通知。
2、筆試方式、科目及內容:
筆試采取閉卷方式進行,由第三方命題。內容以各招聘崗位的專業理論知識為主,兼公共基礎知識。筆試實行百分制,根據實際情況劃定筆試合格線,筆試成績在我院網站公布。
3、面試。
(1)面試內容與形式:面試采取答辯方式進行,內容為綜合素質和專業知識。
(2)面試時間與地點:另行通知。
(3)參加面試人選:從筆試高分到低分按1:3的比例確定參加面試人選,達不到1:3比例的崗位,按實有合格考生確定。面試實行百分制,當場打分。面試合格分數線為60分,面試成績達不到合格分數線的不錄用。面試之前,對將參加面試人員進行資格條件復審,經復審不符合報名資格條件的,取消面試人選資格,若需遞補,由招聘領導小組視情況研究決定,在報考同一崗位的考生中按筆試成績從高分到低分依次遞補。
4、考試綜合成績:按筆試和面試綜合計算考試總成績,滿分100分。其中,筆試、面試成績分別占50%、50%。計算考生成績時,保留小數點后兩位。考試成績在我院網站公布。
(五)體檢。根據總成績,從高分到低分,按各崗位擬招聘人數1:1的比例確定參加體檢人選,參加體檢人選名單在我院網站公布。體檢由我院統一組織。體檢不合格和未按時體檢的或放棄聘用資格的,取消擬聘人選資格,空缺的招聘名額若需遞補,由招聘領導小組視情況研究決定,可從報考同一崗位考試總成績高分到低分依次遞補。
應聘人員對體檢結果有異議的,本人可在體檢結果公布后3個工作日內申請復查,并到指定的醫療機構重新檢查一次,以復查結果為準。
(六)公示。根據考試和體檢結果,按有關程序擇優確定擬聘用人員,并在我院網站公示7個工作日。公示期間存在爭議的,由我院或省衛生計生委組織調查處理。公示期滿,沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,確定為擬聘用人員。
(七)聘用。擬聘用人員確定后,由我院在10個工作日內將《海南省事業單位公開招聘人員登記表》、《海南省事業單位公開招聘人員花名冊》報送省衛生計生委審核后報省人力資源社會保障廳核準。符合聘用條件的人員,發出《海南省事業單位公開招聘人員聘用通知書》,將《海南省事業單位公開招聘人員登記表》存入本人檔案。報考臨床醫師崗位人員未考取醫師資格證者暫聘用但不予辦理入編手續,新聘臨床醫師自簽訂聘用合同之日起2年內未考取醫師資格證的給予解聘。
四、監督管理
本次公開招聘嚴格按照《海南省事業單位公開招聘人員實施辦法》(瓊人社發〔2011〕100號)和實施方案執行,嚴格遵守保密紀律,不準泄露考試試題、領導小組討論情況;參加考核的人員要公道正派,不隱瞞或歪曲事實真相;應聘人員不得弄虛作假,不得作弊;對違反公開招聘紀律的應聘人員,取消考試資格。已經受聘的,一經查實,立即解除聘用合同,予以清退;對違反公開招聘紀律的工作人員,按有關規定給予組織或紀律處分。公開招聘工作接受省人力資源社會保障部門、紀檢部門指導和監督,自覺接受群眾監督。本方案未盡事宜,由省安寧醫院負責解釋。
聯系電話:0898—66988767(兼傳真)
監督電話:0898—66977322
附件:海南省安寧醫院公開招聘人員報名登記表.doc
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