2018年黑龍江伊春不動(dòng)產(chǎn)登記中心招聘12人公告 ??
伊春市不動(dòng)產(chǎn)登記中心為隸屬伊春市國土資源局事業(yè)單位，承擔(dān)土地、林地、草原登記的具體經(jīng)辦職能。因工作需要，經(jīng)市政府同意，現(xiàn)伊春市不動(dòng)產(chǎn)登記中心面向全市公開招聘非在編工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，公開報(bào)名，統(tǒng)一考試，嚴(yán)格考核，擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位
窗口業(yè)務(wù)人員崗位12個(gè)。
三、招聘條件和要求
1、學(xué)歷：統(tǒng)招?？萍耙陨蠈W(xué)歷;
2、專業(yè)：管理學(xué);
3、年齡：35周歲以下(1983年9月1日以后出生);本科可以放寬到40周歲(1978年9月1日以后出生)。
4、報(bào)名人員應(yīng)具備伊春市戶籍(遷入時(shí)間為2018年9月1日之前)。
5、五官端正，形象氣質(zhì)佳，有較好的語言表達(dá)能力、溝通能力和應(yīng)變能力，身體健康，具有適應(yīng)崗位要求的基本素質(zhì);
6、遵守憲法和法律，具有良好的品行，熱愛本崗位工作。
下列人員不能應(yīng)聘：
1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員及曾受行政處罰勞動(dòng)教養(yǎng)人員和曾被開除公職的人員;
2、在近3年各類招考過程中被錄用主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有考試作弊行為的人員。
四、招聘辦法
招聘采取發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、考試(筆試、面試)、體檢、政審、試用、考核、聘用等程序進(jìn)行。
(一)招聘公告時(shí)間
2018年9月19日至2018年9月21日。
(二)報(bào)名與資格審查
1、報(bào)名時(shí)間：2018年9月19日至9月21日，報(bào)名時(shí)間為上午8:30—11:30，下午14:00—17:30，逾期不予受理。
2、報(bào)名方式：采取現(xiàn)場報(bào)名方式。應(yīng)聘者根據(jù)發(fā)布的招聘公告，攜相關(guān)材料，到招聘現(xiàn)場直接報(bào)名，現(xiàn)場確認(rèn)申報(bào)資格。
3、報(bào)名地點(diǎn)：伊春市國土資源局人事科教科，地址：伊春市伊春區(qū)和平街370號(hào)伊春市國土資源局辦公樓5樓會(huì)議室;聯(lián)系電話：0458—3906192;13846691617。
4、報(bào)名要求：應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)需本人攜帶報(bào)名登記表2份;第二代居民身份證或有效期內(nèi)的臨時(shí)居民身份證及戶口本、畢業(yè)證、相關(guān)證書原件和復(fù)印件2份;近期同版藍(lán)底免冠二寸照片3張。
5、資格審查
對報(bào)名者提交的證件由伊春市國土資源局進(jìn)行資格審查，伊春市人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行資格復(fù)審，合格人員確定為參加考試人員。
6、發(fā)放準(zhǔn)考證：具體時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)另行通知，以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，考生考試時(shí)須攜帶身份證、準(zhǔn)考證進(jìn)入考場。
7、注意事項(xiàng)：
(1)考生用二代居民身份證報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。
(2)報(bào)名考試人數(shù)與招聘人數(shù)之比原則上不低于3：1。如果達(dá)不到規(guī)定比例，經(jīng)伊春市國土資源局會(huì)同伊春市人力資源和社會(huì)保障局研究確定。
(三)考試辦法
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式，由伊春市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施，筆試成績占60%，面試成績占40%，按照匯總成績從高到低確定。
1、筆試
筆試為閉卷考試，滿分100分。筆試內(nèi)容為計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識(shí)40%、公共基礎(chǔ)知識(shí)30%和寫作30%。筆試總成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。筆試結(jié)束后，按從高分到低分的順序，以招聘崗位1：3比例確定面試人選，如出現(xiàn)并列，并列人員均進(jìn)入面試。筆試成績在伊春市人力資源和社會(huì)保障局和伊春市國土資源局網(wǎng)站上公示3個(gè)工作日。
2、面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，滿分100分。由面試考官當(dāng)場進(jìn)行打分。考生面試結(jié)束后，現(xiàn)場公布面試成績，面試成績低于60分者不予聘用。
(四)確定人選
考試總成績滿分為100分。考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。根據(jù)總成績，按招聘崗位人數(shù)1:1的比例從高分到低分等額確定人選。若總成績相同時(shí)，按照面試成績從高分到低分順序確定進(jìn)入政審人選?？荚嚳偝煽冊谝链菏腥肆Y源和社會(huì)保障局和伊春市國土資源局網(wǎng)站上公示3個(gè)工作日。
(五)體檢和政審
體檢由伊春市國土資源局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組參照錄用公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一組織。
體檢無異議者，由伊春市國土資源局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組成考察小組對擬聘人員進(jìn)行政審。
應(yīng)聘者個(gè)人原因放棄聘用資格或體檢、政審、資格審查不合格的以及報(bào)名、考試等環(huán)節(jié)上弄虛作假的，取消聘用資格，按成績依次遞補(bǔ)。
五、公示及聘用
根據(jù)考試總成績、政審及體檢結(jié)果，確定擬聘人選。按規(guī)定進(jìn)行公示，公示期為3個(gè)工作日，經(jīng)公示無異議者，按程序辦理聘用手續(xù)，簽訂《勞動(dòng)合同書》，為招聘人員繳納基本社會(huì)保險(xiǎn)，合同期為3年(含試用期1年)，試用期滿考核合格的繼續(xù)聘用，3年合同期滿，對表現(xiàn)優(yōu)秀的可以續(xù)簽。招聘非在編人員月工資每人2300元。
六、考試紀(jì)律
報(bào)考人員必須提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息、證明、證件等相關(guān)材料，遵守招聘的有關(guān)規(guī)定，遵守考試紀(jì)律，服從考試安排，不舞弊，不協(xié)助他人舞弊。對在報(bào)名、筆試、面試、體檢、考核過程中被認(rèn)定違紀(jì)違規(guī)的，將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)[2009]26號(hào))規(guī)定，由招聘主管部門對其進(jìn)行處理。
附件：2018年黑龍江省考試錄用公務(wù)員專業(yè)設(shè)置指導(dǎo)目錄.xls
2018年伊春市不動(dòng)產(chǎn)登記中心公開招聘非在編工作人員報(bào)名登記表.doc
伊春市國土資源局
2018年9月19日
