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2018年貴州石阡縣婦計中心招聘11人簡章

來源:石阡縣人民政府 2018-09-20 14:06:38
  2018年石阡縣婦計中心招聘11名編外專業技術人員方案(10月8日報名)


  為了加強我中心專業技術人才隊伍建設,優化專業技術人員結構,經縣政府、縣人社局、縣編委辦、縣衛計局同意后,決定公開招聘編外專業技術人員11名。為確保此項工作順利進行,特制定本實施方案。


  一、組織領導


  為了確保本次公開招聘工作順利開展,特成立石阡縣婦計中心公開招聘編外人員工作領導小組和監督領導小組。


  (一)招聘領導小組


  組長:劉武中心主任(院長)


  副組長:徐明芬中心副主任(副院長)


  周秘萍中心副主任(副院長)


  符毅中心副主任(副院長)


  成員:醫院相關科室負責人


  領導小組下設辦公室在人事科,由徐明芬兼任辦公室主任,從辦公室、人事科、醫務科、護理部、信息科、醫德醫風辦抽調相關人員具體辦公。


  (二)監督領導小組


  組長:王磊(縣衛計局局長)


  副組長:劉元斌(縣編委辦副主任)


  馮茂昌(縣衛計局副局長)


  費樹偉(縣紀委工作人員)


  成員:張傳輝(縣考試中心主任)


  梁拉明(縣財政局社保股股長)


  汪幫會(縣衛計局人教股股長)


  張佳(縣衛計局監察工作人員)


  二、招聘原則


  (一)堅持民主、公開、競爭、擇優的原則;


  (二)堅持德才兼備的用人原則;


  (三)堅持按需招聘的原則。


  三、招聘計劃


  本次計劃公開招聘編外工作人員11名。招聘職位詳見《石阡縣婦計中心2018年公開招聘編外工作人員職位一覽表》。


  四、公開招聘對象及條件


  (一)擁護中國共產黨的領導,熱愛祖國,遵守國家法律法規,具有良好的品行,并符合職位一覽表要求。


  (二)全日制普通高校大專及以上學歷應、往屆畢業生;


  (三)醫學檢驗技術專業年齡在18周歲以上(2000年12月31日以前出生),35周歲以下(1983年12月31日以后出生);護理類專業年齡在18周歲以上(2000年12月31日以前出生),30周歲以下(1988年12月31日以后出生)。


  (四)具有正常履行崗位職責的身體條件。


  (五)無違反國家法律法規的。


  五、招聘程序及辦法


  此次招聘編外工作人員按發布公開招聘信息、報名、資格審查、考試、體檢、公示、聘用等程序進行。招聘相關信息將適時在石阡縣政府網進行公開發布(http://www.shiqian.gov.cn),請各位考生密切關注。


  (一)報名時間:2018年10月8日(9:00—17:30)。


  (二)報名方式:現場報名。


  (三)報名地點:石阡縣婦計中心人事科(608室)。


  (四)資格審查:報名時需持畢業證、學位證、身份證和相應資格證書原件及復印件1份,報名時填寫報名表,并提供近期同底免冠1寸藍底彩色證件照3張)。


  (五)報名登記信息必須真實、準確,對偽造虛假信息,騙取考試或聘用資格的,一經查實,即取消資格。因報考信息填寫錯漏或報名時所提供的聯系方式無法與考生本人取得聯系所造成的后果,由考生本人承擔。


  (六)資格審查:由公開招聘領導小組統一組織,集體負責對報名人員進行現場資格審查。資格審查貫穿整個招聘過程,在任何一個環節發現有弄虛作假的,取消相應聘用資格。


  (七)考試實行筆試加面試的方式進行。


  1.筆試


  (1)筆試內容:相關專業知識。


  (2)筆試成績:實行百分制。


  (3)筆試時間:2018年10月9日。


  2.面試


  (1)面試人員:按筆試成績從高到低1:3進入面試,如比例不足的按照實際參加考試的人數一并進入面試。


  (2)面試內容:相關專業知識。


  (3)面試方式:實行結構化面試。


  (4)面試成績:實行百分制。


  (5)面試時間:2018年10月10日。


  3.成績計算方式:筆試成績占60%,面試成績占40%,得分四舍五入后保留兩位小數;筆試成績+面試成績=總成績。


  4.考試地點:詳見《準考證》。


  六、體檢


  依據考試成績從高到低按1:1比例確定體檢對象,同一職位考生總成績出現末位并列的一并進入體檢。體檢工作由公開招聘領導小組統一組織,體檢參照貴州省2015年公務員考試錄用體檢標準及程序進行。體檢時間和地點另行通知。


  七、聘用


  (一)體檢合格人員為擬聘用人員,在石阡縣人民政府網站公示,公示結束無異議者按程序辦理聘用手續,擬聘用人員的試用期為三個月。試用期滿經所在試用科室、醫務科、護理部簽署考核意見報人事科,對考核合格的擬聘用人員,政審后簽訂勞動聘用合同,考核不合格將不予聘用。


  (二)新聘用人員服務年限不得少于五年(含試用期),服務期從簽訂聘用合同之日起計算。


  八、待遇


  相關待遇參照本單位現有內聘編外人員同職級標準執行。


  九、紀律監督


  本次公開招聘工作嚴格按照民主、公開、競爭、擇優的原則進行,接受社會各界的監督。公開招聘實行回避制度,堅決杜絕弄虛作假,徇私舞弊,以權謀私等違紀違規行為。如有違紀違規情況發生,考生違反公開招聘規定和紀律的,視其情節輕重,分別給予批評教育,取消聘用資格。對違紀的相關工作人員視其情節給予紀律處分或報紀檢部門處理,對違法的依法追究刑事責任。


  十、有關事宜


  (一)公開招聘人員應與石阡縣婦計中心簽訂勞動合同書,明確雙方權利和義務。


  (二)凡因體檢、考核等環節不合格或自動放棄所產生的職位缺額一律不予遞補;


  (三)本《實施方案》由公開招聘領導小組負責解釋,本方案未盡事宜由公開招聘編外工作人員領導小組研究決定;


  (四)咨詢電話:0856-7993310(石阡縣婦計中心人事科)


  (五)監督電話:0856-7621636(石阡縣衛計局辦公室)


  0856-7623829(石阡縣衛計局監察室)


  石阡縣婦計中心2018年公開招聘編外工作人員職位一覽表

 

序號 崗位 招聘人數 專業 學歷 備注
1 檢驗 3 醫學檢驗技術 全日制大專及以上學歷  
2 護理 8 護理類 全日制大專及以上學歷 持護士資格證、護士執業證或考試合格成績證明
合計 11人

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