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2018年江蘇南京江寧區(qū)江寧街道城市管理辦公室招聘40人公告

來(lái)源:江寧街道黨建網(wǎng) 2018-09-20 08:48:47

  南京市江寧區(qū)江寧街道城市管理辦公室招聘公告


  為建立健全街道各類突發(fā)公共事件預(yù)警防范和應(yīng)急處置機(jī)制,切實(shí)提高基層社會(huì)服務(wù)管理質(zhì)量和水平,江寧街道擬成立城市管理辦公室應(yīng)急中隊(duì),中隊(duì)隸屬于江寧街道城市管理辦公室。同時(shí)考慮到綜合行政檢查執(zhí)法工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)招聘部分工作人員,具體公告如下:


  一、招聘崗位及人數(shù)


  1、城管協(xié)管員20名,其中男性15名,女性5名。


  2、應(yīng)急處置隊(duì)員20名


  二、報(bào)名條件


  1、身體健康,熱愛(ài)城市管理工作,具備吃苦耐勞精神,政治立場(chǎng)堅(jiān)定。


  2、要求男性,年齡在35周歲以下(1983年1月1日以后出生),身高170cm以上,具有高中以上學(xué)歷。


  3、具有江寧區(qū)戶籍(含世居江寧區(qū)、因求學(xué)戶口遷入就讀的高校,暫未及時(shí)遷回的人員)。


  4、服從街道分配,具備招聘所要求的其他資格條件。


  5、中共黨員、退伍軍人或有城管工作經(jīng)驗(yàn)者在同等條件下優(yōu)先聘用,特別優(yōu)秀或有專業(yè)特長(zhǎng)者,年齡、學(xué)歷可適當(dāng)放寬。


  6、不接受以下人員報(bào)名應(yīng)聘:曾因違法犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;曾被開(kāi)除公職、黨籍,在高等教育期間受到開(kāi)除學(xué)籍處分的人員;在各級(jí)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員;被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位辭退未滿5年的人員;法律規(guī)定不得錄用的其他情形人員。


  三、招聘原則


  1、堅(jiān)持"公開(kāi)、公平、資源、擇優(yōu)"的原則;


  2、堅(jiān)持就地就近的原則;


  3、采取統(tǒng)一考試的原則。


  四、招聘程序


  (一)發(fā)布公告


  本次招聘公告在江寧街道黨建網(wǎng)(http://jn.jnqjddj.com)上發(fā)布。


  (二)公開(kāi)報(bào)名


  1、報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。


  2、報(bào)名起止時(shí)間:2018年9月14日(周一)至9月30日(周五),上午07:30-11:30,下午13:30-17:00,逾期不再受理(不含周末)。


  3、報(bào)名地點(diǎn):江寧街道城管辦(地秀路與青蓮路路口,盛江社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站旁邊)


  4、提供材料


  (1)報(bào)名人員需攜帶有效期內(nèi)的二代身份證、戶口簿原件及復(fù)印件(身份證正反面復(fù)印在一張紙;本人戶口頁(yè)和戶主頁(yè)復(fù)印在一張紙;世居本區(qū)、因求學(xué)戶口遷入就讀的高校,暫未及時(shí)遷回的人員,還應(yīng)攜帶所在村(社區(qū))出具的世居當(dāng)?shù)氐淖C明);


  (2)學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件;


  (3)本人近期2寸正面免冠證件照片2張(同時(shí)提供同版電子照片,制作準(zhǔn)考證用);


  (4)《南京市江寧區(qū)江寧街道招聘工作人員報(bào)名表》紙質(zhì)一式兩份,并將電子版以"江寧街道城市管理辦公室+崗位+姓名"為標(biāo)題發(fā)送至jnqjnjdzzb@163.com。


  (三)資格審查


  成立江寧街道城市管理辦公室招聘領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)招聘辦公室,負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,通過(guò)資格審查的人員名單、《準(zhǔn)考證》領(lǐng)取通知在江寧街道黨建網(wǎng)上公布并電話告知。報(bào)名人員應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格,5年內(nèi)不得參加本街道范圍內(nèi)組織的各類招考,并且追究相關(guān)人員責(zé)任。崗位職數(shù)與通過(guò)資格審查的報(bào)名人數(shù)的比例原則上不低于1:2,達(dá)不到1:2的,按比例縮減招聘計(jì)劃。


  (四)考試


  考試分筆試、面試、體能測(cè)試三部分,均為百分制。


  1、筆試:閉卷考試。城市管理辦公室協(xié)管員考察綜合行政檢查執(zhí)法相關(guān)知識(shí),應(yīng)急處置隊(duì)員考察森林防火等應(yīng)急知識(shí)。通過(guò)資格審查的人員名單及筆試通知在江寧街道黨建網(wǎng)上公布并電話告知,請(qǐng)自行關(guān)注筆試通知,并攜帶準(zhǔn)考證、身份證原件參加筆試。


  2、體能測(cè)試:根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按崗位選聘計(jì)劃人數(shù)1:2的比例,參加體能測(cè)試。項(xiàng)目包括10米×4往返跑、1000米跑和縱跳摸高三項(xiàng),體能測(cè)試不達(dá)標(biāo)的不得參加面試,缺額人員按照筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)測(cè)試。


  3、面試:體能測(cè)試合格人員參加面試。面試入圍人員名單及面試通知在江寧街道黨建網(wǎng)上公布并電話告知。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行,主要考查考生的綜合能力素質(zhì)與崗位的匹配性。


  總成績(jī)計(jì)算:按照筆試成績(jī)占30%、面試成績(jī)占70%的比例,采用百分制計(jì)算報(bào)考人員總成績(jī)。總成績(jī)相同者,以面試成績(jī)高者優(yōu)先。


  (五)體檢和考察(政審)


  根據(jù)報(bào)考人員總成績(jī),按招聘計(jì)劃人數(shù)的1:1比例從高分到低分確定體檢人選。體檢參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行,由街道統(tǒng)一組織,體檢費(fèi)用自理。體檢合格者由街道按有關(guān)規(guī)定組織考察(政審)。


  因體檢、考察(政審)不合格出現(xiàn)缺額時(shí),在報(bào)考的合格人員中按考試總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。


  (六)公示和聘用


  體檢、考察(政審)合格的人員名單,在江寧街道黨建網(wǎng)上公布5天。公示期結(jié)束,無(wú)異議人員安排簽訂聘用合同,辦理聘用手續(xù)。聘用人員試用期3個(gè)月,試用期滿經(jīng)考核不合格者,取消聘用資格。


  五、錄用待遇


  經(jīng)公示合格的人員,通過(guò)培訓(xùn)后分配相關(guān)崗位試用,試用期工資按南京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,不享受其它津補(bǔ)貼。試用期滿,經(jīng)考核合格者,與人力資源有限公司簽訂南京市勞務(wù)派遣勞動(dòng)合同(一年一簽),年收入6萬(wàn)元左右(含保險(xiǎn)等)。其中保留20%作為年度績(jī)效考核獎(jiǎng)勵(lì)、年終統(tǒng)一發(fā)放。


  本次招聘工作由街道組織辦牽頭,城管辦負(fù)責(zé)報(bào)名事宜,紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格,已聘用的予以清退,并且追究相關(guān)人員責(zé)任。報(bào)名咨詢電話:86101842(聯(lián)系人:芮其兵);監(jiān)督舉報(bào)電話:86106220(江寧街道紀(jì)檢監(jiān)察室)、86106296(江寧街道組織辦)。在此期間請(qǐng)各位參與者密切關(guān)注江寧街道黨建網(wǎng)上公布的相關(guān)信息。


  本公告由江寧街道黨工委、辦事處負(fù)責(zé)解釋。


  附件下載:南京市江寧區(qū)江寧街道招聘工作人員報(bào)名表


  南京市江寧區(qū)江寧街道辦事處


  2018年9月11日

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