2018年吉林長春市朝陽區招聘監管巡查隊人員公告

來源：朝陽區人社局官方微信 2018-09-07 10:39:31

　　長春市朝陽區面向社會公開招聘監管巡查隊工作人員工作方案

　　因工作需要，長春市朝陽區決定面向社會公開招聘永春鎮監管巡查隊工作人員，現制定方案如下：

　　一、招聘崗位及人數

　　監管巡查隊工作人員，招聘人數4人。

　　二、工作地點及工作內容

　　1.工作地點：永春鎮鎮政府轄區內。

　　2.工作內容：鎮域各村屯內違章建筑、搶栽、搶種、搶建、亂倒渣土、垃圾，改變地形、地貌有關自然資源、生態環境的及時發現、上報、監管及其他輔助性工作，遇重大情況時，需24小時戰備值班。

　　三、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護黨的路線、方針、政策，組織紀律性強，服從崗位調配。

　　2.身體健康，作風踏實，吃苦耐勞，甘于奉獻，責任心強。

　　3.有較好的文字基礎和語言表達能力，有較強的溝通協調能力，能夠熟練使用現代化辦公設備。

　　4.具有國家承認的初中及以上學歷。

　　5.年齡22-40周歲。

　　6.男性，退伍軍人。

　　(二)有下列情形之一的人員不得應聘:

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的。

　　2.被公安機關行政拘留的。

　　3.曾被開除公職或受過黨紀、行政處分尚未解除處分的。

　　4.有違法違紀嫌疑正在接受調查的。

　　5.患有嚴重疾病，無法正常工作的。

　　6.法律法規規定不得聘用的其他情形。

　　四、招聘程序

　　(一)發布公告

　　發布時間為2018年9月5日至2018年9月9日。在長春市人才招聘網和朝陽區政府網站發布招聘公告。

　　(二)報名及資格審查

　　報名時間為2018年9月10日至9月12日(上午9：00至11：30;下午13:00至16：30)。報名地點設在朝陽區政府人社局451室(朝陽區人才開發服務中心，前進大街1855號)。報名者需本人持《朝陽區編制外崗位應聘人員報名表》(在朝陽區人社局網站自行下載填寫,粘貼近期白底小2寸免冠照片1張)、身份證、戶口本、學歷證書以及其他證明材料的原件和復印件。

　　(三)考試

　　本次招聘的考試形式為面試，根據面試成績由高到低的順序，按1：1的比例確定擬聘用人員。

　　面試時間以朝陽區人才開發服務中心電話通知為準，采取結構化面試的方式，面試時間10分鐘，滿分100分，合格線為60分，面試未達到合格線的不予聘用。

　　(四)體檢

　　體檢工作參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。

　　(五)政審

　　由考生戶籍所在地或經常居住地公安機關出具政審材料。

　　(六)公示

　　體檢、政審合格人員名單，在朝陽區人民政府網站進行公示，公示期為5個工作日。

　　五、相關待遇和管理

　　1.此次招聘的監管巡查隊工作人員為聘用制工作人員，被聘人員與勞務派遣公司簽訂為期一年的勞動合同，到朝陽區永春鎮人民政府工作。聘用人員試用期1個月，試用期間不符合用人單位崗位要求的予以解聘。

　　2.如監管巡查隊工作人員職位出現空缺，或確有工作需要，經研究可在參加面試且達到合格線以上的未聘用人員中，按面試成績由高到低的順序依次遞補。