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2018年浙江湖州吳興區商務局招聘2人公告

來源:吳興人力資源網 2018-08-27 14:53:29
  吳興區商務局招聘編外工作人員2人公告


  因工作需要,吳興區商務局決定面向社會公開招聘編外工作人員2名,現將有關事項公告如下:


  一、招聘計劃


  招聘崗位及人數:商務工作人員2名(含駐外招商人員)


  二、招聘條件


  (一)基本條件


  1.思想政治素質好,組織紀律性強,有較強工作責任心和事業心;


  2.自覺履行崗位工作要求,具有較強的組織協調能力和良好的團隊合作精神;


  3.遵紀守法,品行端正,無不良記錄;


  4.吃苦耐勞,其中駐外招商人員能適應長期駐外工作。


  5.身體健康,具有湖州市本級(含吳興區、湖州經濟技術開發區、太湖旅游度假區、南潯區)戶籍的人員。


  (二)崗位條件


  1.需適應商務、招商及項目服務工作,具有較好的溝通、協調、表達和洽談能力。


  2.年齡35周歲以下(1983年8月23日及以后出生)。


  3.全日制大學本科及以上學歷,要求所學學科類別為:法學類、金融學類、中國語言文學類、經濟學類。


  三、招聘程序


  堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,面向社會公開招考,擇優聘用。


  (一)公開報名


  1.報名時間:自2018年8月27日-8月30日(上午8:30-12:00,下午14:00-17:30)


  2.報名地點:吳興區商務局辦公室(吳興區行政中心1號樓10119室,聯系人:尤嘉晨,聯系電話:0572-2289568)


  3.報名方式:采用現場報名方式。報名時需提供以下材料:報名表、本人身份證、戶口本、學歷證書等相關證明材料的原件和復印件,本人近期一寸證件照2張。


  (二)資格審查


  報名結束后,由吳興區商務局對報名人員進行資格審查,符合條件人員通知進入考核測試環節。考核測試按不低于1:3比例開考,若符合條件的報名人數不足1:3,則核減或取消招聘計劃。


  (三)考核測試


  考核測試采用面試面談的形式進行,重點進行儀表氣質、語言表達、分析問題和解決問題能力的測試。面試面談結束后,根據面試面談成績高低順序,按照招聘人數1:1的比例確定體檢對象。面試面談成績采用100分制,低于60分為不合格,不能列入體檢對象。


  具體時間、地點另行通知。


  (四)體檢


  由吳興區商務局統一組織體檢(體檢項目和指標,參照公務員錄用通用標準執行),費用由考生自理。


  (五)考察


  對體檢合格人員將進行全面考察,重點是對思想政治表現、道德品質、工作能力、現實表現等進行考察。


  (六)公示


  經體檢、考察合格后,對擬聘用人員進行公示,公示期為5個工作日。


  在體檢、考察、公示等環節,入圍人員自愿放棄,或出現不宜聘用情形的,取消聘用資格,空缺職位按成績高低順序依次遞補。


  (七)聘用


  擬聘用人員名單公示無異議后,按有關規定簽訂勞動合同并辦理人事代理相關手續,試用期為3個月,試用期內不合格人員將解除勞動合同,不再繼續聘用。工資待遇參照吳興區商務局同等崗位編外人員政策發放,并繳納五險一金。


  四、其他事項


  1.應聘者需對個人信息的完整性和真實性負責,如提供虛假信息或有意隱瞞情況者,一經發現取消聘用資格。


  2.本次面向社會公開招聘工作,由吳興區商務局組織實施并解釋。


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  吳興區商務局公開招聘編外工作人員報名表.doc

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