2018年浙江寧波市教育局直屬學校招聘15人公告
根據《寧波市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(甬政發(fā)〔2007〕109號)和寧波市教育局《關于寧波市教育系統事業(yè)單位公開招聘工作人員的實施意見》(甬教人〔2008〕12號)的有關規(guī)定，以及寧波市《關于舉辦寧波市第二十屆高層次人才智力引進洽談會的通知》(甬人社辦發(fā)[2018]84號)的要求，經市人力資源和社會保障局同意，寧波市教育局部分直屬學校(單位)決定面向全國公開招聘事業(yè)編制教師15名。現就有關事項公告如下：
一、招聘單位簡介
此次擬公開招聘事業(yè)編制教師和工作人員的學校(單位)為寧波市教育局直屬事業(yè)單位，分類類別均為公益一類，經費預算形式為全額撥款。招聘學校(單位)的簡介情況具體詳見相關學校(單位)網站。
二、招聘原則和辦法
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩扇」_報名、統一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進行，通過試講或試講+技能測試、體檢和考核等程序面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員。
三、招聘對象基本條件
(一)遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī);
(二)遵守紀律、品行端正，具備良好的職業(yè)素質;
(三)具有招聘崗位所需的學歷、學位、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;
(四)具有適應崗位要求的身體條件;
(五)具備崗位所需的其他條件。
四、招聘學校、崗位、人數、專業(yè)、學歷和范圍及資格條件見附件1。
五、招聘辦法和步驟
(一)報名與資格審查
1、報名時間：2018年9月20日8：00-15：00，
2、報名地點：寧波國際會展中心(寧波市會展路181號)7號、8號館一樓，具體展位見寧波市第二十屆高洽會參展單位名錄。
3、報名辦法：先從寧波市人力資源和社會保障局網站(http://www.nbrs.gov.cn/index.htm)和寧波教科網(http://www.nbedu.net.cn)上下載并填好報名表(詳見附件2)，在規(guī)定時間內攜帶報名表和招聘條件要求相關的證件原件和復印件，近期免冠1寸照片1張到寧波市第二十屆高洽會招聘單位展位報名，每位應聘人員限報一個崗位。
4、應聘人員提供的個人信息必須真實有效，報名時，招聘單位將對應聘人員的報考資格進行審查，向審查未通過者說明理由。證件不全或提供證件與報考資格條件不相符者，不能通過報名資格審查。
5、針對往年報考情況，經市教育局和市人社局同意，認定以下9個崗位(招聘9人，具體見下表)為緊缺崗位，符合報名條件的應聘人數和招聘計劃數之比不足3：1時，按實際報名人數參加考試。
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招聘單位 |
招聘崗位 |
人數 |
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寧波效實中學 |
信息技術競賽指導教師 |
1 |
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音樂教師兼管弦樂團指揮 |
1 |
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寧波市甬江職業(yè)高級中學 |
形象設計專業(yè)教師 |
1 |
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烹飪專業(yè)教師 |
1 |
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寧波外事學校 |
合唱指揮專業(yè)教師 |
1 |
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寧波市職教中心學校 |
軌道交通專業(yè)教師（電客車司機方向） |
1 |
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寧波第二技師學院 |
模具實習指導教師 |
1 |
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電子商務專業(yè)教師 |
1 |
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職業(yè)教育研究 |
1 |
報考其他崗位的應聘人數與招聘計劃數之比不能低于3：1，在規(guī)定的報名時間內，符合報考條件的應聘人數和招聘計劃數比例不足3：1的，將取消該崗位招聘。
6、報名資格審查通過人員將由各招聘學校(單位)通知本人，同時通知考試時間、地點。未按通知的時間到達指定地點參加考試的應聘者，視作自動放棄。
(二)考試
1、本次公開招聘將分別采取試講、試講(含技能測試)等或相組合的形式，各招聘崗位考試具體形式詳見下表：
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招聘單位 |
招聘崗位 |
人數 |
考試辦法（形式） |
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寧波市效實中學 |
高中數學競賽指導教師 |
1 |
試講 |
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高中物理競賽指導教師 |
1 |
試講 |
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高中化學競賽指導教師 |
1 |
試講 |
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高中信息技術競賽指導教師 |
1 |
試講（含技能測試） |
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高中音樂教師兼校管弦樂團指揮 |
1 |
試講（含技能測試） |
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高中政治教師 |
1 |
試講 |
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寧波慈湖中學 |
高中政治教師 |
1 |
試講 |
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寧波市甬江職業(yè)高級中學 |
形象設計專業(yè)教師 |
1 |
試講（含技能測試） |
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烹飪專業(yè)教師 |
1 |
試講（含技能測試） |
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寧波市職教中心學校 |
軌道交通專業(yè)教師（電客車司機方向） |
1 |
試講（含技能測試） |
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寧波外事學校 |
合唱指揮專業(yè)教師 |
1 |
試講（含技能測試） |
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寧波第二技師 學院 |
電子商務專業(yè)教師 |
1 |
試講（含技能測試） |
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職業(yè)教育研究 |
1 |
面試（含技能測試） |
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模具實習指導教師 |
1 |
試講（含技能測試） |
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寧波外國語學校 |
初中體育教師 |
1 |
試講（含技能測試 |
(2)試講
試講主要考察應聘者的課堂教學能力、專業(yè)知識、綜合知識和操作技能。試講形式包括課堂教學和綜合(或專業(yè))知識、操作技能測試三類;試講總分為100分。
試講(含技能測試)的專業(yè)崗位課堂教學和綜合(或專業(yè))知識考核占60%、操作技能測試占40%;
試講(課堂教學能力測試)、試講(專業(yè)技能測試)總分各為100分，不足60分者淘汰。應聘人員憑準考證和身份證按照規(guī)定的時間和地點參加試講。應聘人員不按規(guī)定的時間和地點參加的，視作放棄;因放棄試講產生的空缺入圍名額不遞補。
(3)成績
此次招聘考試總成績?yōu)闈M分100分。在考試合格人員中，按總成績從高分到低分1：1的比例確定體檢、考核對象。考試總成績和進入體檢、考核人員名單于試講結束5個工作日內在寧波教育人事網站上公布。
(三)體檢與考核
參加體檢人員在接到電話通知后，按要求時間到指定地點參加體檢，體檢標準參照《浙江省國家公務員錄用體檢標準(試行)》執(zhí)行。
體檢結束后，招聘單位將對體檢合格者的思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行詳細考核。考核不合格者淘汰。
因體檢或考核不合格出現招聘崗位空缺時，不予遞補。
(四)公示與聘用
擬聘用人員名單由寧波市教育局報經市人力資源和社會保障局核準后，同時在寧波人力資源和社會保障局網及寧波市教育人事網、寧波教科網上公示七個工作日。公示期滿后無異議，辦理人事關系轉移手續(xù)并簽訂聘用合同。在辦理人事關系轉移手續(xù)時仍將審核檔案資料，若發(fā)現招聘人員檔案資料有不符合報考條件的，將取消錄用資格。
六、其他事項
(一)報考人員為2019年全日制普通高校應屆畢業(yè)生的須于2019年9月30前取得相應的學歷學位;為海(境)外留學畢業(yè)生的，應在2019年12月31日前取得經中華人民共和國教育部認證的相關學歷學位證書。如屆時上述二類人員未取得學歷學位證書或相應認證書的，取消錄用資格。
(二)被錄用人員須與學校簽訂一年期聘用合同，合同期滿經考核不合格的，學校將解除聘用合同。
(三)本次教師崗位的錄用人員必須在規(guī)定時間內取得教師資格證書。除緊缺專業(yè)課教師外，歷屆畢業(yè)生報名時均要求取得相應教師資格證書;其他應屆畢業(yè)生取得教師資格證書時間為錄用后兩年內;屆時未取得的，學校將不再聘用上崗。
(四)寧波教育人事網網址：(http://rsc.nbedu.net.cn)。寧波市教育局人事處聯系電話：89183384;聯系人：符老師。
(五)監(jiān)督電話：89183361(寧波市教育局監(jiān)察審計室)。
寧波市教育局
2018年8月22日
