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2018年重慶市委當代黨員雜志社事業(yè)單位考核招聘簡章

來源:重慶人力資源和社會保障網(wǎng) 2018-08-02 10:05:50
  中共重慶市委當代黨員雜志社2018年考核招聘事業(yè)單位工作人員簡章
 
  為進一步加強人才隊伍建設,優(yōu)化人員結構,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和市委組織部、市人力社保局《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)、市人力社保局《關于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)文件精神,經(jīng)市人力社保局核準,中共重慶市委當代黨員雜志社現(xiàn)面向社會考核招聘事業(yè)單位工作人員。
 
  一、招聘原則
 
  本次招聘堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的方針,按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩扇】己撕涂疾煜嘟Y合的方式進行。
 
  二、招聘崗位及人數(shù)
 
  本次面向社會考核招聘事業(yè)單位工作人員1名。具體崗位詳見《中共重慶市委當代黨員雜志社2018年考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位條件一覽表》(以下簡稱《一覽表》)。
 
  三、招聘條件和范圍
 
  (一)招聘人員須符合以下條件:
 
  1.具有中華人民共和國國籍;
 
  2.模范遵守憲法和法律,熱愛新聞媒體事業(yè),具有良好的政治素質(zhì)和思想道德品質(zhì);
 
  3.中共正式黨員,符合《一覽表》中崗位招聘條件等要求;
 
  4.身體健康,具有履行崗位職責的身體條件;
 
  5.符合事業(yè)單位考核招聘工作人員回避制度的有關要求;
 
  6.年齡35周歲及以下,年齡計算截止時間為報名開始前一天(1982年8月15日以后出生);
 
  7.自愿在本社服務5年以上。
 
  (二)以下人員不屬于招聘范圍:
 
  曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職、黨籍的人員;曾在接受高等教育時受到開除學籍、留校察看等學校處分的人員;勞動教養(yǎng)、刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結論的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿五年的原機關事業(yè)單位工作人員;因違反機關事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國家有關部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員;定向到重慶市區(qū)縣基層學校工作、但未有效履約或未滿服務期限的公費培養(yǎng)師范畢業(yè)生;試用期內(nèi)的機關事業(yè)單位人員;現(xiàn)役軍人;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形人員。
 
  四、招聘程序及方式
 
  (一)報名及資格審查
 
  時間:2018年8月15日上午8:30—12:00,下午1:30—5:00。
 
  地點:重慶市渝北區(qū)東湖路CQDK全媒體大樓(輕軌10號線上灣路1號出口)。
 
  聯(lián)系電話:023—63856179。
 
  報名及資格審查須本人持相關材料(身份證、《中共重慶市委當代黨員雜志社2018年考核招聘事業(yè)單位工作人員報名表》、學歷學位證書、獲獎證明等符合招聘資格條件的原件及復印件各1份)進行審查,不得委托他人。
 
  任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應聘并參加考核。
 
  (二)考核
 
  考核時間暫定為2018年8月18日,具體時間地點另行通知。
 
  考核采取量化計分方式,以面試的形式進行,由市委當代黨員雜志社會同主管部門統(tǒng)一組織開展。面試主要考察考生的新聞采編能力、邏輯思維能力、綜合分析能力、新環(huán)境適應能力、語言表達能力及工作態(tài)度等。面試分值為100分,60分及以上者為合格,不合格者不得進入體檢環(huán)節(jié)。面試考官對考生面試成績評定在60分以下、90分以上的,須在評分表中說明理由;考生面試最后結果在60分以下、90分以上的,招聘單位應寫出書面報告,說明理由,并報招聘單位主管部門備案。面試成績當場公布并由考生簽字確認。
 
  考核總成績=面試成績。
 
  面試具體按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)執(zhí)行。
 
  (三)體檢
 
  根據(jù)考試考核總成績從高到低依次等額確定體檢人選。若成績相同,則報經(jīng)市人力社保局同意后組織加試,按加試成績的高低依次確定最終體檢人員。
 
  體檢標準參照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生和計劃生育委員會、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定,并結合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行,并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。
 
  體檢參照《關于確定公務員錄用指定體檢機構的通知》(渝人社發(fā)〔2012〕149號)等規(guī)定,在指定體檢機構進行。體檢費用由考生自行承擔。除按相關規(guī)定應在當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外,招聘單位或受檢人對體檢結論有異議的,可在接到體檢結論通知之日起7日內(nèi)書面提出復檢申請,經(jīng)市人力社保局同意后到指定醫(yī)院進行一次性復檢,體檢結果以復檢結論為準,不再組織二次復檢。考生必須按照規(guī)定時間參加體檢,無正當理由未參加體檢者視為自動放棄。
 
  體檢不合格者,取消聘用資格。因體檢不合格或經(jīng)確認自動放棄資格出現(xiàn)的缺額,不予遞補。
 
  (四)考察
 
  體檢合格者,由市人力社保局會同市委當代黨員雜志社按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》,對其資格條件進行復審,并對其政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀守法情況、日常學習工作情況以及是否需要回避等統(tǒng)一組織考察。考察應注重審查人事檔案、誠信記錄等個人情況,并通過中國高等教育學生信息網(wǎng)(http://chsi.com.cn)認證和在校學習經(jīng)歷審查等多方查實學歷(學位)真?zhèn)巍?/div>
 
  因體檢、考察不合格或經(jīng)確認自動放棄資格出現(xiàn)的缺額,不再遞補。
 
  (五)信息發(fā)布及公示
 
  有關本次考核招聘考核、體檢、考察、公示等相關信息請登錄重慶市人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://www.cqhrss.gov.cn/)首頁“通知公告”欄查詢。
 
  考察合格的擬聘用人員在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)進行公示,公示期為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬招聘人員姓名、性別、出生年月、學歷(學位)、畢業(yè)院校、畢業(yè)時間、考核總成績、聘用崗位、符合聘用崗位的其他條件等。
 
  (六)聘用及待遇
 
  公示期滿無異議或?qū)Ψ从硢栴}經(jīng)核實不影響聘用的人員,由招聘單位按有關程序報經(jīng)重慶市人力社保局審批。經(jīng)審批同意聘用的人員,由招聘單位法定代表人或委托人與受聘人員按照《事業(yè)單位人事管理條例》《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)的規(guī)定,簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關系,完善聘用手續(xù),享受事業(yè)單位工作人員相應待遇。
 
  聘用人員按規(guī)定實行試用期。試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格,予以轉(zhuǎn)正定級;試用期內(nèi)或期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料的人員,取消聘用資格。
 
  聘用審批前,若出現(xiàn)擬聘用人員不符合招聘條件或自動放棄聘用資格等情況,取消該招聘崗位,其缺額不再進行遞補。
 
  五、紀律要求
 
  公開招聘事業(yè)單位工作人員,是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,對招聘工作中的各個環(huán)節(jié),必須嚴肅人事工作紀律,確保招聘工作順利進行。要嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號),認真貫徹《關于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關政策規(guī)定和回避制度,自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督,嚴禁徇私舞弊,若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實,取消報名資格或聘用資格,并按規(guī)定追究有關責任。
 
  六、其他
 
  本簡章由市人力社保局、市委當代黨員雜志社負責解釋。
 
  咨詢電話:023—63856179。
 
  重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱:2522912065@qq.com(該郵箱不接受簡歷)。
 
  附件:中共重慶市委當代黨員雜志社2018年考核招聘事業(yè)單位工作人員報名表
 
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