2018年江西贛州尋烏縣行政服務中心管委會招聘11人公告
因工作需要，現面向社會公開招聘11名勞動合同制行政服務中心大廳前臺受理人員，現將有關事項公告如下：
一、招聘原則
按照德才兼備的用人標準，貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則。
二、招聘條件
1.政治合格，遵紀守法，工作踏實，服從命令，嚴守秘密;
2.普通全日制大專以上學歷，1988年1月1日以后出生;
3.男身高165厘米以上，女身高156厘米以上，五官端正，無殘疾;
4.限尋烏籍。
三、招聘名額
1.中文專業2名，男女不限;
2.其余9名不限專業，其中女性7名，男性2名。
四、人員性質
所聘人員屬勞動合同用工性質，試用期2個月，試用期滿考核合格后簽訂勞動用工合同，勞動合同實行一年一簽，期滿后視工作需要和考核結果決定是否續簽。
五、人員待遇
待遇：1500元/月，績效考核金每月300元，視考核情況發放，另外縣行政服務中心管委會負責繳交醫療、養老保險單位負擔部分約700元/月。
六、招聘程序
招聘程序為報名、資格審查、筆試、面試、體檢、政審、聘用。
(一)報名
1.報名時間： 2018年8月2日
2.報名地點：縣人社局人事考試中心(行政大樓407室)
3.須帶個人材料：本人身份證、戶口本、畢業證原件及復印件，近期免冠彩色2寸照片3張。
4.經資格審查后符合條件的應聘人數與招聘人數的比例應不低于3:1，達不到這一比例則相應核減招聘名額。
(二)資格審查
資格審查工作由縣人社局、縣行政服務中心管委會共同負責，資格審查貫穿于招聘工作的全過程。
(三)筆試
1.領筆試準考證時間：2018年8月6日上午8:30至12:00。
2.筆試時間：2018年8月7日，地點：縣城北新區小學。筆試分數為100分，占總成績的50%，根據筆試成績由高到低按招聘名額1:3的比例確定入闈面試對象(與入闈最后一名成績并列者一并列入)。
3.筆試內容：
①《行政許可法》、②行政審批相關政策文件(行政審批相關政策文件下載網址：https://share.weiyun.com/5drcxEx。)、③尋烏縣情、④作文。
(四)面試
面試時間和地點另行通知。面試參照公務員錄用結構化面試方式進行，總分100分，占總成績的50%。合并總成績后從高分到低分按1:1的比例確定入闈體檢人選。
(五)體檢
體檢按公務員錄用標準執行，體檢不合格者不予聘用，所缺名額按總成績依次遞補。
(六)政審
政審不合格者不予聘用，所缺名額按總成績依次遞補。
(七)聘用
由縣行政服務中心管委會與擬聘用人員簽訂一年期勞動用工合同，享受規定待遇。
本公告由縣人社局、縣行政服務中心管委會負責解釋。
咨詢電話：0797-2834567。
尋烏縣人力資源和社會保障局
尋烏縣行政服務中心管委會
2018年7月27日
