根據(jù)浙江省、嘉興市、桐鄉(xiāng)市關(guān)于加強(qiáng)和規(guī)范公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理工作的要求，經(jīng)桐鄉(xiāng)市編辦、市人力資源和社會(huì)保障局、市財(cái)政局審定同意，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘巡邏處突警務(wù)輔助人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘計(jì)劃

　　面向社會(huì)招聘巡邏處突警務(wù)輔助人員50名[其中：A1照駕駛員2名]，均為男性。

　　二、薪酬待遇

　　巡邏處突崗位警務(wù)輔助人員按規(guī)定統(tǒng)一繳納“五險(xiǎn)一金”，薪酬待遇年人均7.9萬(wàn)元左右(不含單位繳納的“五險(xiǎn)一金”)。

　　三、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

　　(二)擁護(hù)憲法，遵守法律法規(guī)，品行端正，熱愛(ài)公安事業(yè)。

　　(三)身體健康，五官端正，身高1.70米(含)以上。

　　(四)年齡18周歲至35周歲(1983年7月24日至2000年7月24日期間出生);具有國(guó)家承認(rèn)的大專以上學(xué)歷。

　　(五)符合下列條件之一的人員，可放寬至40周歲(1978年7月24日以后出生)，具有國(guó)家承認(rèn)的中專、高中以上學(xué)歷：

　　1.部隊(duì)優(yōu)秀退役士兵;

　　2.持有駕駛A1證人員;

　　3.具有國(guó)家級(jí)資質(zhì)的特殊人才;

　　4.烈士、公安英模，因公犧牲和一至四級(jí)傷殘民警，以及因工(公)死亡、一至四級(jí)傷殘警務(wù)輔助人員的配偶、子女(無(wú)配偶子女的可為同胞兄弟)。

　　(六)具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

　　1.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

　　2.曾因違法行為，受過(guò)行政拘留、收容教養(yǎng)、強(qiáng)制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的;

　　3.曾因違紀(jì)違規(guī)被開(kāi)除、辭退、解聘的;

　　4.曾因違反公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理規(guī)定被解聘的;

　　5.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

　　6.家庭成員被判處刑罰的，本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

　　7.報(bào)考駕駛員崗位，近三年有負(fù)同等責(zé)任以上的重大交通事故的;

　　8.曾在桐鄉(xiāng)市公安局從事警務(wù)輔助工作后辭職，未滿三年的;

　　9.其他不宜從事警務(wù)輔助工作的。

　　四、招聘程序

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2018年7月31日起至2018年8月3日，工作日上午8：30-11：30,下午2：30-5：30;

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：桐鄉(xiāng)市公安局大樓西側(cè)門底樓招聘辦公室;

　　3.報(bào)名要求：攜帶本人身份證(或戶口簿、戶籍證明)、畢業(yè)證書(shū)等相關(guān)證件原件及復(fù)印件等資料，兩寸近期免冠照片兩張，填寫《桐鄉(xiāng)市公安局招錄巡邏處突警務(wù)輔助人員報(bào)名表》。符合放寬報(bào)考條件人員需攜帶相關(guān)證件或證書(shū)原件及復(fù)印件。報(bào)名咨詢電話：0573-88037543。

　　(二)體能測(cè)試

　　體能測(cè)試成績(jī)(折合成100分)占比為50%。測(cè)試內(nèi)容為100米跑、1000米跑、俯臥撐、立定跳遠(yuǎn)四項(xiàng);體能測(cè)試評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)詳見(jiàn)附表，合格分?jǐn)?shù)線為240分，其中單項(xiàng)成績(jī)不得低于35分;體能測(cè)試合格人員進(jìn)入筆試、面試環(huán)節(jié)，時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

　　(三)筆試

　　筆試成績(jī)(滿分100分)占比為20%。筆試內(nèi)容為：1.思想政治：黨的十九大精神和習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神;2.基本法律知識(shí)：《中華人民共和國(guó)憲法》、《中華人民共和國(guó)刑法》、《中華人民共和國(guó)刑事訴訟法》、《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》等;3.警紀(jì)條規(guī)：《公安機(jī)關(guān)人民警察紀(jì)律條令》、《公安機(jī)關(guān)人民警察內(nèi)務(wù)條令》、《公安機(jī)關(guān)督察條例》等。

　　(四)面試

　　面試成績(jī)(滿分100分)占比為30%。在體能測(cè)試成績(jī)合格人員中，將體能測(cè)試成績(jī)÷4×50%+筆試成績(jī)×20%得出的成績(jī)，從高分到低分按照1：3的比例確定面試對(duì)象，不足比例按實(shí)際人員確定。面試采用面談方式進(jìn)行，重點(diǎn)考察報(bào)考人員的言行舉止、認(rèn)識(shí)能力、邏輯思維、專業(yè)能力等。

　　(五)體檢

　　按照體能測(cè)試成績(jī)÷4×50%+筆試成績(jī)×20%+面試成績(jī)×30%從高分到低分1：1.1比例確定體檢對(duì)象。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)》特警職位要求執(zhí)行。體檢費(fèi)用由本人承擔(dān)。

　　(六)考察(政審)

　　體檢合格人員，按照體能測(cè)試成績(jī)÷4×50%+筆試成績(jī)×20%+面試成績(jī)×30%從高分到低分1：1比例確定考察對(duì)象。考察(政審)要求參照招錄人民警察標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　(七)公示與聘用

　　考察(政審)結(jié)束后，對(duì)擬聘用人員名單進(jìn)行公示，公示期為3天。公示通過(guò)的人員與桐鄉(xiāng)市保安服務(wù)有限公司依法簽訂勞動(dòng)合同，并以勞務(wù)派遣形式上崗工作。

　　五、其他事項(xiàng)

　　(一)報(bào)考人員在報(bào)名資格審查中提交的所有材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料取得報(bào)考資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考錄用資格。

　　(二)報(bào)考人員凡不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加各項(xiàng)測(cè)試、體檢的，視作放棄。

　　(三)各科目(體能、筆試、面試)考核前需攜帶本人有效身份證件或相關(guān)證明材料。

　　(四)報(bào)考人員要遵守考場(chǎng)紀(jì)律，服從現(xiàn)場(chǎng)工作人員管理，凡有不服從現(xiàn)場(chǎng)工作人員管理、頂撞裁判及工作人員的行為，一經(jīng)查實(shí)取消考試資格。

　　(五)報(bào)考人員存在故意損毀試卷、答題紙、答題卡，或者將試卷、答題紙、答題卡帶出考場(chǎng);抄襲、協(xié)助抄襲;持假證件參加考試;使用禁止攜帶的通訊設(shè)備或者有計(jì)算、存儲(chǔ)功能的電子設(shè)備;串通作弊或者組織作弊;由他人替考或者冒名頂替他人參加考試等違反招聘紀(jì)律情況的，取消考試、聘用資格，并列入“黑名單”，5年內(nèi)不得參加警務(wù)輔助人員的招聘考試。

　　點(diǎn)擊下載>>>

　　體能測(cè)試評(píng)分標(biāo)準(zhǔn).doc

　　桐鄉(xiāng)市公安局

　　桐鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局

　　2018年7月24日