2018年廣西南寧賓陽縣直屬機(jī)關(guān)工作委員會(huì)招聘公告
根據(jù)工作需要，經(jīng)縣人民政府同意，賓陽縣直屬機(jī)關(guān)工委擬面向社會(huì)公開招聘編外工作人員2名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
辦公室行政輔助工作人員：2名。
二、招聘條件
1.年齡18歲以上，35歲以下，戶籍或生源地為賓陽縣范圍內(nèi);
2.政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，政治上與黨中央保持一致，具有較好的思想政治覺悟，中共黨員優(yōu)先聘用;
3.身體健康，思想上進(jìn)、遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信、作風(fēng)正派，敬業(yè)愛崗、責(zé)任心強(qiáng)、有較強(qiáng)的保密意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，無違法等任何不良記錄;
4.具有全日制普通高校?？飘厴I(yè)以上學(xué)歷(含?？?，專業(yè)不限，中文、文秘專業(yè)優(yōu)先聘用。熟悉掌握計(jì)算機(jī)操作，能熟練運(yùn)用Excel、Word等常用辦公軟件。
三、聘用人員身份、聘用期限和工資待遇
1.聘用人員身份
所聘用人員隸屬聘用單位的聘用工作人員，不辦理入編手續(xù)，屬編外人員。
2.聘用期限
被聘用人員與聘用單位簽訂聘用合同(一年一簽)。被聘用人員在工作中要服從用人單位工作調(diào)配，年度考核稱職以上續(xù)簽聘用合同。
3.工資待遇
聘用人員工資待遇按《賓陽縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)賓陽縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位外聘人員聘用與管理暫行辦法的通知》(賓政辦發(fā)〔2015〕10號(hào))文件規(guī)定執(zhí)行，每月1500元(含個(gè)人社保費(fèi))。
四、招聘程序
(一)發(fā)布招聘公告
2018年7月 5日至7月20日在賓陽政務(wù)網(wǎng)-公示公告欄(http://www.binyang.gov.cn/)。
(二)報(bào)名
1.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
2.報(bào)名時(shí)間：2018年7月5日至2018年7月20日，工作日上班時(shí)間：上午8:00—12:00，下午15:00—18:00。
3.報(bào)名地點(diǎn)：賓陽縣賓州鎮(zhèn)永武街235號(hào)(縣政府大院，縣委樓113室)，聯(lián)系電話：0771-8221351。
4.報(bào)名需提交的材料：(1)《賓陽縣直屬機(jī)關(guān)工委編外人員招聘報(bào)名登記表》1份(可從本公告發(fā)布的網(wǎng)頁下載填寫);(2)身份證、畢業(yè)證書復(fù)印件各1份(提供原件核驗(yàn));(3)本人近期2寸免冠彩色照片1張。
(三)資格審查及面試
由招聘單位對(duì)報(bào)名人員資格進(jìn)行審查，此次招聘不設(shè)筆試，通過資格審查人員全部進(jìn)入面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行，由招聘單位組織實(shí)施，面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(四)考核
依照面試成績高低順序，按招聘人數(shù)1:1.5確定考核對(duì)象，考核對(duì)象如有不通過者從高分依次替補(bǔ)。了解被考核對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等。
(五)體檢
考核結(jié)束后，按1:1的比例進(jìn)行體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)的通知》進(jìn)行，體檢費(fèi)由考生個(gè)人負(fù)責(zé)。
因人選考核或體檢不合格而出現(xiàn)缺額的，由報(bào)考該職位的其它人員，從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(六)公示、審批、聘用
經(jīng)面試、考核、體檢合格，確定擬聘用人員名單進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。公示無異議者，辦理聘用手續(xù)。
本公告如有不清楚之處，解釋權(quán)歸賓陽縣直屬機(jī)關(guān)工委。
附件：2018廣西南寧市賓陽縣直屬機(jī)關(guān)工委編外人員招聘報(bào)名登記表
