2018年咸陽市廣播電視臺公開招聘工作人員公告

 

　　為進一步加強我市廣播電視人才隊伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《事業(yè)單位公開招聘暫行規(guī)定》、《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》等相關(guān)規(guī)定，經(jīng)市委、市政府批準，面向社會為咸陽市廣播電視臺公開招聘14名工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

 

　　一、招聘條件

 

　　(一)應(yīng)聘基本條件

 

　　1.具有中華人民共和國國籍;

 

　　2.遵守憲法和法律，具有良好的品行;

 

　　3.年齡為18周歲以上，35周歲以下(1982年6月25日至2000年6月24日期間出生);

 

　　4.具有招聘崗位所需的學歷、專業(yè)或技能條件。其中，學歷為國家教育行政主管部門認可的本科及以上文化程度;專業(yè)以國家教育行政主管部門公布的研究生、本科專業(yè)目錄為準;

 

　　5.適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件;

 

　　6.具備招聘崗位所需的其他條件。其中，對工作經(jīng)歷有要求的，工作經(jīng)歷計算時間截止2018年7月31日。

 

　　招聘崗位所需的具體條件以《2018年咸陽市廣播電視臺公開招聘工作人員崗位表》(以下簡稱《崗位表》)的要求為準。

 

　　(二)不符合報名應(yīng)聘的主要情形

 

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的;

 

　　2.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;

 

　　3.現(xiàn)役軍人和全日制普通高等院校在讀的非2018年應(yīng)屆畢業(yè)生，以及全日制普通高等院校在讀的非2018年應(yīng)屆畢業(yè)生用以往取得的學歷報名的;

 

　　4.事業(yè)單位公開招聘規(guī)定需要回避的;

 

　　5.招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的;

 

　　6.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開招聘要求的。

 

　　二、招聘程序

 

　　(一)招聘公告

 

　　本次招聘在咸陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(www.xyrs.cn)、咸陽市文化廣電新聞出版局網(wǎng)站(www.xywgj.gov.cn)、咸陽市廣播電視臺網(wǎng)站(www.xybtv.com)發(fā)布公告。

 

　　(二)報名與資格審查

 

　　報名方式：報名采取現(xiàn)場報名、現(xiàn)場資格審查的方式。

 

　　報名時間：2018年6月25日08:30至2018年6月27日18:00。(上午：8:30—12：00，下午：2:30—18:00)

 

　　報名地點：陜西省咸陽市秦都區(qū)中華路3號錦繡中華大酒店701室。

 

　　報名與資格審查工作由公開招聘領(lǐng)導小組辦公室組織實施。

 

　　應(yīng)聘人員只能選擇一個崗位進行報考，資格審查通過后，報考崗位不能更改，不能修改任何報名信息。

 

　　報名時，應(yīng)聘人員須提交：本人身份證、畢業(yè)證、學位證、在線學歷認證報告等證件的原件及復印件以及崗位要求的其他證書的原件和復印件;近期一寸彩色免冠證件照2張;個人親筆簡歷一份;工作經(jīng)歷除必須提交按干部管理權(quán)限出具的同意證明外，還須提交所在單位加蓋公章的連續(xù)五年工作證明。

 

　　應(yīng)聘人員系事業(yè)單位工作人員或公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理工作單位人員)的還須提交按干部管理權(quán)限出具的同意報考證明。

 

　　資格審查通過后，應(yīng)聘人員須繳納筆試考務(wù)費。

 

　　筆試考務(wù)費參照陜西省物價局、省財政廳《關(guān)于錄用機關(guān)工作人員和國家公務(wù)員收費等有關(guān)問題的通知》(陜價費調(diào)發(fā)〔2001〕89號)批準的每人每科50元標準收取。未按期繳費的，視為自愿放棄報名。

 

　　(三)開考比例

 

　　本次招聘崗位開考比例不低于1:3。

 

　　未達到規(guī)定開考比例的，招聘計劃數(shù)予以核減或核銷，并于6月29日在咸陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、咸陽市文化廣電新聞出版局網(wǎng)站、咸陽市廣播電視臺網(wǎng)站公布。對應(yīng)聘崗位被核銷的應(yīng)聘人員，由公開招聘領(lǐng)導小組辦公室辦理退費手續(xù)。

 

　　(四)領(lǐng)取準考證

 

　　通過資格審查并已繳費確認的應(yīng)聘人員應(yīng)于7月27日8:30至18:00在陜西省咸陽市秦都區(qū)中華路3號錦繡中華大酒店701室領(lǐng)取準考證。

 

　　(五)考試

 

　　1.筆試

 

　　(1)筆試內(nèi)容。筆試為《公共基礎(chǔ)知識》一科，滿分為100分。

 

　　(2)筆試時間。2018年7月28日上午。具體安排為：

 

　　09：00-11：00 公共基礎(chǔ)知識

 

　　(3)筆試地點。具體地點安排詳見準考證。

 

　　筆試工作由公開招聘領(lǐng)導小組辦公室負責組織實施。

 

　　(4)成績查詢。筆試成績和最低分數(shù)線預計于8月中旬公布。應(yīng)聘人員可登陸咸陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、咸陽市文化廣電新聞出版局網(wǎng)站、咸陽市廣播電視臺網(wǎng)站查詢本人成績。

 

　　(5)確定并公布進入面試名單。根據(jù)筆試成績，對于最低分數(shù)線及以上的，按照招聘崗位計劃數(shù)與應(yīng)聘人員數(shù)1:3的比例由高分到低分依次確定進入面試人選。末位成績并列的，一并進入面試。

 

　　2.面試

 

　　面試工作由公開招聘領(lǐng)導小組辦公室負責組織實施。

 

　　面試的時間、地點及有關(guān)要求由領(lǐng)導小組辦公室在咸陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、咸陽市文化廣電新聞出版局網(wǎng)站、咸陽市廣播電視臺網(wǎng)站公布。

 

　　面試滿分為100分。面試成績當場告知應(yīng)聘人員，并由應(yīng)聘人員簽字確認。

 

　　3.計算考試總成績、確定并公布參加體檢人員名單

 

　　(1)考試總成績：

 

　　考試總成績=筆試成績(公共基礎(chǔ)知識)×60%+面試成績×40%。

 

　　計算筆試成績、面試成績、考試總成績時均保留小數(shù)點后兩位，不實行四舍五入。

 

　　面試結(jié)束后，由公開招聘領(lǐng)導小組辦公室在咸陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、咸陽市文化廣電新聞出版局網(wǎng)站、咸陽市廣播電視臺網(wǎng)站及時公布面試人員的各項考試成績和考試總成績。

 

　　(2)確定并公布參加體檢人員名單：根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，按照與崗位招聘計劃1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。

 

　　考試總成績出現(xiàn)并列的，按筆試成績確定排名順序。

 

　　面試成績低于60分的，不得進入體檢。

 

　　體檢時間、地點以及參加體檢人員名單由公開招聘領(lǐng)導小組辦公室在咸陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、咸陽市文化廣電新聞出版局網(wǎng)站、咸陽市廣播電視臺網(wǎng)站進行公布。

 

　　(六)體檢

 

　　體檢工作由公開招聘領(lǐng)導小組辦公室負責組織實施。體檢醫(yī)院安排在三級醫(yī)院進行。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有異議的，可在得知體檢結(jié)果后2個工作日內(nèi)申請復查，復查只進行一次，體檢結(jié)論以復查結(jié)果為準。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自愿放棄。體檢不合格的，取消應(yīng)聘資格。

 

　　因應(yīng)聘人員放棄或體檢不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加面試且面試成績不低于60分的人員中，按照考試總成績從高到低依次遞補，只遞補一次。體檢合格人員進入考察。

 

　　(七)考察

 

　　由公開招聘領(lǐng)導小組辦公室負責組織對體檢合格的人員進行考察。

 

　　重點考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與招聘崗位相關(guān)的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力等，并再對應(yīng)聘人員的資格條件進行復審。考察不合格的，取消應(yīng)聘資格。

 

　　因應(yīng)聘人員放棄或考察不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加面試且面試成績不低于60分的人員中，按照考試總成績從高到低遞補一次人員體檢。對體檢合格者，再進行考察。

 

　　(八)公示

 

　　根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘人員。擬聘人員名單由公開招聘領(lǐng)導小組辦公室在咸陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、咸陽市文化廣電新聞出版局網(wǎng)站、咸陽市廣播電視臺網(wǎng)站公示。公示內(nèi)容包括招聘崗位及擬聘人員姓名、出生年月、學歷、專業(yè)等情況。公示期為5個工作日。擬聘人員公示期滿后不再進行遞補。

 

　　(九)聘用

 

　　公示期滿后，由咸陽市人力資源和社會保障局印發(fā)招聘結(jié)果通知，并發(fā)放《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員核準單》和《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員通知書》。

 

　　新聘用人員憑招聘通知書，辦理人事、戶籍遷移等有關(guān)手續(xù)，不再辦理派遣、調(diào)動手續(xù)。新聘用人員因個人原因產(chǎn)生的糾紛或其他與聘用無關(guān)的事項，由本人負責。

 

　　新聘用人員實行試用期制度。試用期限按《事業(yè)單位人事管理條例》和《陜西省事業(yè)單位聘用合同管理暫行辦法》(陜?nèi)税l(fā)〔2006〕19號)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

 

　　三、有關(guān)要求

 

　　為確保本次公開招聘工作公平、公正，公開招聘工作組織單位以及所有參與公開招聘的工作人員要嚴格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘政策規(guī)定和招聘程序，規(guī)范操作，自覺接受社會及紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。應(yīng)聘人員報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)提交的有關(guān)信息、資料應(yīng)全面、準確、有效，對信息、資料的真實性作出承諾。對公開招聘工作中出現(xiàn)的違紀違規(guī)行為，按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》等予以處理。構(gòu)成犯罪的，移交司法機關(guān)追究刑事責任。

 

　　四、重要提示

 

　　(一)應(yīng)聘人員應(yīng)仔細查閱招聘崗位資格條件，謹慎選擇報考崗位。

 

　　對應(yīng)聘人員的資格審查，既有報名時的審查，也包括考察、公示，以及聘用審批等監(jiān)督，貫穿于招聘工作全過程。

 

　　應(yīng)聘人員進入面試后，應(yīng)關(guān)注咸陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、咸陽市文化廣電新聞出版局網(wǎng)站、咸陽市廣播電視臺網(wǎng)站有關(guān)公告信息，避免錯過相關(guān)時間節(jié)點的招聘工作。

 

　　(二)本次筆試只公布考試大綱，不指定教材和輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)和個人舉辦考試輔導培訓班。

 

　　咨詢電話：029—32088811

 

　　附件：1-3下載

 

　　1.2018年咸陽市廣播電視臺公開招聘工作人員崗位表

 

　　2.筆試考試大綱

 

　　3.事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定

 

　　咸陽市人力資源和社會保障局

 

　　咸陽市文化廣電新聞出版局

 

　　2018年6月13日