2018年河南焦作孟州市人民法院招聘書記員30人公告

來源：孟州市倍而諾人力資源服務(wù)有限公司 2018-06-12 14:03:03

　　2018年焦作孟州市人民法院招聘30名書記員公告

　　根據(jù)孟州市人民法院工作需要，孟州市倍而諾人力資源服務(wù)有限公司受孟州市人民法院委托招聘30名書記員，其中：男性25名，女性5名，具體事宜如下：

　　一、招聘條件

　　(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)、遵紀(jì)守法、身體健康、有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

　　(二)報考崗位的學(xué)歷、專業(yè)、資格要求如下：

　　1、遵紀(jì)守法，品行端正，紀(jì)律觀念強(qiáng)，具有良好的職業(yè)道德和較強(qiáng)的心理素質(zhì)，自愿從事案件審理輔助工作;

　　2、男性25名，女性5名，年齡30周歲以下(1988年6月1日后出生);

　　3、孟州市常住戶口，全日制大專及以上文化程度，全日制大專專業(yè)要求為法律類、中文類、計算機(jī)類相關(guān)專業(yè)，全日制本科不限專業(yè)(法律類、中文類、計算機(jī)類優(yōu)先錄取)。原孟州市戶口因參軍升學(xué)等原因，戶籍發(fā)生變化的提供原始戶籍資料，視為擁有孟州市戶口;

　　4、身體健康，有正常履行職責(zé)的身體條件;

　　5、適應(yīng)工作要求的能力;

　　6、有較強(qiáng)的語言表達(dá)和文字綜合能力;

　　7、認(rèn)真細(xì)致、踏實肯干，具有一定解決實際問題的能力。

　　(三)有下列情形之一的，不予招聘：

　　1、本人或直系親屬參加邪教組織，非法組織的;

　　2、受過刑事處罰，治安處罰，收容管教以及吸毒盜竊行為的;

　　3、有涉嫌違法犯罪尚未查清的;

　　4、被國家機(jī)關(guān)事業(yè)單位開除公職或辭退的;

　　5、違反法院管理規(guī)定被解聘的;

　　6、直系血親和對本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑或者因國家安全罪被判刑的，或者其他犯罪正在服刑的;

　　7、直系血親和對本人有重大影響的旁系血親有因嚴(yán)重政治錯誤或犯罪嫌疑正被政法機(jī)關(guān)偵查、控制的;

　　8、直系血親和對本人有重大影響的旁系血親有在國(境)外從事顛覆我國政權(quán)活動的;

　　9、直系血親或本人被法院列入失信名單的;

　　10、其他不適宜從事招聘崗位的。

　　二、招聘程序

　　(一)報名時需攜帶

　　1、本人身份證、戶口本、畢業(yè)證原件及復(fù)印件一份并提供《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(學(xué)信網(wǎng)自行打印);

　　2、近期一寸免冠彩照六張;

　　3、報名費80元。

　　(二)報名地點

　　孟州市倍而諾人力資源服務(wù)有限公司

　　地址：孟州市河雍大街西段德信茶樓西鄰(財政局對面)

　　聯(lián)系電話：0391-8291111、8290000

　　(三)報名時間

　　2018年6月10日至2018年6月15日

　　(四)筆試

　　內(nèi)容：時事政治、法律、寫作等，采取閉卷的方式進(jìn)行。考試時間120分鐘，滿分100分。時間、地點另行通知。

　　筆試結(jié)束后，依筆試成績從高到低的順序，按招聘計劃1:2的比例確定參加面試人員，如出現(xiàn)報名人數(shù)不夠時，則按照招聘計劃不低于1:1.5的比例確定參加面試人員。

　　(五)面試

　　面試參照結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，內(nèi)容為答辯，主要考察應(yīng)聘人員的語言表達(dá)、綜合分析、應(yīng)變能力和儀表氣質(zhì)，每人面試時間一般不超過7分鐘。面試滿分為100分，成績由考官當(dāng)場評判，確定報考人員面試成績。面試成績在本人面試結(jié)束后向面試人員宣布。時間、地點另行通知。

　　面試結(jié)束后，依筆試成績和面試成績的總和，從高到低排序，按招聘計劃1:1比例確定進(jìn)入體檢人員。

　　(六)體檢

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由個人承擔(dān)，按照醫(yī)院規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　體檢時間和地點另行通知。

　　(七)政審

　　體檢合格者，按照招聘計劃1:1比例等額確定政審人員，按法院政審項目進(jìn)行逐項審查。

　　(八)聘用、公示

　　經(jīng)體檢、政審合格的，確定為擬聘用人員。經(jīng)孟州市人民法院審定同意后，對擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期五個工作日。經(jīng)公示無異議的，由勞務(wù)派遣公司按規(guī)定程序簽訂勞動合同，安排到各崗位工作。

　　(九)考核管理

　　由孟州市人民法院進(jìn)行日常考核和管理。

　　三、工資待遇

　　工資待遇不低于孟州市最低工資標(biāo)準(zhǔn)，并按國家規(guī)定辦理相關(guān)社會保險。