2018年浙江金華蘭溪衛計系統事業單位人才引進公告
根據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》的有關規定,通過引進人才的方式吸引高層次人才、緊缺人才來優化醫療隊伍結構,加強學科梯隊建設,現就蘭溪市2018年衛計系統事業單位人才引進公告如下:
一、引進單位及引進人數
蘭溪市人民醫院人才引進25人。
蘭溪市中醫院人才引進2人。
蘭溪市衛生進修學校人才引進1人。
招聘的范圍、崗位、對象及報名資格條件:附件下載
注:年齡計算時間截止至公告之日。
三、報名時間、地點及要求
1、報名時間: 2018年6月12日—6月14 日。地點:蘭溪市人民醫院人事科。聯系人:應練,聯系電話:0579—88669908 。
2、報名要求: 報名時請攜帶身份證、戶口薄(戶籍證明)、學歷學位證書、報名信息表等相關證件、近期二寸正面免冠照片2張(不得用大頭照)。上述證件、材料需提供原件及復印件。
四、招聘程序
符合條件的報名人員進行面試,面試成績滿分為100分,面試成績未達到60分的取消錄取資格,面試成績60分及以上的按從高分到低分進行1:1體檢(體檢費用自理)。
經考察、體檢,對擬聘用人員進行公示,公示期為7天。公示期滿無異議后,辦理相關聘用手續。考察標準參照國家公務員的有關考察規定執行。
五、其他事項
(一) 人才引進不受招考比例限制,本市事業單位在編人員不可報名。
(二) 人才引進人員納入招聘單位的事業編制,并實行聘用制。
(三)聘用人員在招聘單位原則上最低服務年限為5年(錄用公務員、當兵入伍、上級選調、高校入學等特殊情況除外)。
蘭溪市衛計局
2018年6月5日