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2018年新疆烏魯木齊市頭屯河區招聘公告

來源:新疆人才網 2018-05-10 13:52:55
  2018年烏魯木齊經濟技術開發區(頭屯河區)招聘工作人員簡章


  根據《烏魯木齊經濟技術開發區管委會臨聘人員管理辦法(試行)》、《烏魯木齊經濟技術開發區(頭屯河區)社區警務輔助人員管理暫行辦法》,按照公開、平等、競爭、擇優的原則,結合我區實際,公開招聘政法綜治專干(原臨聘文員、臨聘綜治)27名、街道綜治專干60名、社區輔助民警(原臨聘社區警務輔助人員)59名。


  一、招聘范圍、對象和條件


  (一)招聘范圍及對象


  1.政法綜治專干、街道綜治專干:烏魯木齊市戶籍并具備本科及以上學歷(含2018年應屆畢業生)人員(復轉軍人優先,學歷可放寬至大專,戶籍不限);


  2.社區輔助民警:


 ?。?)面向本區安防中心巡控隊員:戶籍不限,具備專科及以上學歷的人員,退役士兵可放寬至高中(含職業高中、技校學歷),并在區安防中心從事巡控工作兩年以上;


 ?。?)面向社會公開招聘:戶籍不限,具備??萍耙陨蠈W歷(含2018年應屆畢業生)人員,退役士兵可放寬至高中(含職業高中、技校學歷)。


  下列人員不屬招聘范圍(涉及時限截止2018年5月7日):


  1.受刑事處罰、行政處分尚未解除的;


  2.立案審查尚未作出結論的;


  3.約定服務期未滿的;


  4.2013年以來在機關事業單位招考中有徇私舞弊、弄虛作假等行為的;


  5.法律、法規和有關政策規定的其他情形。


  (二)招聘基本條件


  1.具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,維護祖國統一,反對民族分裂和非法宗教活動;


  2.上述招聘崗位人員均須年滿18周歲及以上,40周歲及以下(即:1978年5月8日至2000年5月8日期間出生);


  3.具有良好的品德和職業道德,愿意為經濟技術開發區(頭屯河區)建設發展服務,愿意履行臨聘人員職責和義務;


  4.具有正常履行臨聘崗位職責的身體條件。


  二、招聘崗位

 

崗位代碼    崗位名稱       人數        條件

01      政法綜治專干     27名        不限

02      街道綜治專干     60名        不限

03      社區輔助民警     59名       限男性

 

   三、招聘程序


  (一)政法綜治專干、街道綜治專干崗位招聘程序主要有:報名(資格審查)、筆試、面試、體檢、政審、公示、聘用等。


  1.報名(資格審查)。報名采取現場報名方式,由人才派遣機構負責組織現場報名工作,報考人員根據崗位要求,結合自身條件,如實填寫報考信息,每人限報一個崗位。應聘者須持《報名表》(詳見附件)、身份證、戶口本、畢業證原件及復印件各2張(2018年應屆畢業生須提供所在院校出具的應屆畢業生證明),1寸彩色免冠照片4張到指定地點現場報名。現場報名審核時須確認報名信息真實有效,編造虛假信息者取消報名資格。2018年應屆畢業生一經決定聘用,需在簽訂勞動合同前提交相關學歷證書原件及復印件。


  人才派遣機構:經濟技術開發區人才服務有限責任公司


  現場報名地址:經濟技術開發區一期深圳街2號一樓大廳


  2.筆試。筆試采取閉卷方式,使用漢語答卷,主要測試報考人員從事公共管理服務職業應該具備的一般能力和素質??荚嚳颇繛閲彝ㄓ谩缎姓殬I能力測驗》。根據筆試成績總體情況,確定筆試合格最低控制分數線。


  3.面試。在筆試合格最低控制分數線以上,由高分到低分按下列原則確定面試入闈人員:按照1︰1.5的比例確定,達不到規定比例的崗位,按實際人數確定面試入闈人員。


  面試采取結構化面試方式,由5名考官組成面試小組。主要測試應聘者的工作態度、敬業精神、綜合分析能力、應變能力等綜合素質。面試合格分數線為60分,面試成績當場公布,不合格者不得進入下一環節。


  4.總成績計算。總成績實行百分制,計算方法為:總成績=筆試成績×30%+面試成績×70%。


  5.體檢。根據總成績由高到低按照招聘崗位計劃數1︰1比例確定體檢人員,達不到招聘計劃的按實際合格人數確定。按臨聘崗位體檢模式統一進行體檢,體檢不合格者取消應聘資格,并依據總成績由高到低依次遞補。體檢費用自理。


  6.政審。體檢合格人員進入政審環節。政審以戶籍所在地公安派出所、街道或社區政審為主,政審不合格的不予聘用,所產生的空缺,按照總成績依次遞補。


  7.公示。對擬聘用人選由人才派遣機構負責公示,公示期不少于3天。


  8.聘用。對公示無異議人員,由人才派遣機構統一辦理聘用手續,受聘人員實行試用期制度,試用期3個月,試用期滿考核不合格的,解除聘用關系。


 ?。ǘ┥鐓^輔助民警崗位招聘程序主要有:報名(資格審查、政審)、體能測評、面試、體檢、公示、聘用等。


  1.報名(資格審查、政審)。報名采取現場報名方式,由人才派遣機構負責組織現場報名工作,現場報名同時組織資格審查和政審。報考人員根據崗位要求,結合自身條件,如實填寫報考信息。報考人員須持《報名表》、退役士兵證、身份證、畢業證原件及復印件各2張(2018年應屆畢業生須提供所在院校出具的應屆畢業生證明),1寸彩色免冠照片4張到指定地點現場報名?,F場報名審核時須確認報名信息真實有效,編造虛假信息者取消報名資格。2018年應屆畢業生一經決定聘用,需在簽訂勞動合同前提交相關學歷證書原件及復印件。


  人才派遣機構:經濟技術開發區人才服務有限責任公司


  現場報名地址:經濟技術開發區一期深圳街2號一樓大廳


  2.體能測評。體能測評參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》執行,由高分到低分按下列原則確定面試入闈人員:按照1︰1.5的比例確定,達不到規定比例的崗位,按實際人數確定面試入闈人員。


  3.面試。在體能測評合格最低控制分數線以上,由高分到低分按下列原則確定面試入闈人員:按照1︰1.5的比例確定,達不到規定比例的崗位,按實際人數確定面試入闈人員。


  面試采取結構化面試方式,由5名考官組成面試小組。主要測試應聘者的工作態度、敬業精神、綜合分析能力、應變能力等綜合素質。面試合格分數線為60分,面試成績當場公布,不合格者不得進入下一環節。


  4.體檢。根據面試成績由高分到低分按照招聘崗位計劃數1︰1比例確定體檢人員,達不到招聘計劃數的按實際合格人數確定。按臨聘崗位體檢模式統一進行體檢,體檢不合格者取消應聘資格,并依據面試成績由高分到低分依次遞補。體檢費用自理。


  5.公示。對擬聘用人選由人才派遣機構負責公示,公示期不少于3天。


  6.聘用。對公示無異議人員,由人才派遣機構統一辦理聘用手續,受聘人員實行試用期制度,試用期3個月,試用期滿考核不合格的,解除聘用關系。


  四、工資及福利待遇


  政法綜治專干、街道綜治專干和社區輔助民警崗位均屬于臨聘崗位性質,勞動合同與人才派遣機構簽訂,人員由用人單位管理,工資待遇比照我區雇員標準執行,每年不少于5萬元,另有五險一金及績效獎等相關福利待遇。


  五、時間安排


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  《招聘簡章》發布時間:2018年5月8日18:00


  現場報名:2018年5月9日10:30-2018年5月14日18:00


  領取準考證時間:2018年5月15日10:30-18:00


  (二)筆試及公布成績


  具體安排另行通知。


 ?。ㄈw能測評


  具體安排另行通知。


 ?。ㄋ模┟嬖?、總成績公布


  具體安排另行通知。


  (五)體檢、政審、公示


  具體安排另行通知。


  以上時間安排,如遇特殊原因變化的,另行通知。


  六、其他要求


  報考人員須仔細閱讀《簡章》,嚴格對照自身條件和崗位要求報考;報考人員要誠信報考,確保提交的報考信息和材料的真實性。凡在報考中弄虛作假的,一經查實,取消資格。


  咨詢電話:(0991)3759071、3728902、3768648


  監督電話:(0991)3713462


  附件:《2018年烏魯木齊經濟技術開發區(頭屯河區)工作人員報名表》

 

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