2018年福建廈門市同安區市場監督管理局食藥專職協管員招聘52人公告
北京外企福建公司關于廈門市同安區市場監督管理局食藥專職協管員招聘公告
北京外企人力資源服務福建有限公司因承接廈門市同安區市場監督管理局外包業務,擬面向社會公開招收52名合同制工作人員,招聘簡章如下:
一、招聘崗位信息
(一)招聘崗位、人數:
招聘崗位 |
招聘人數 |
最高年齡 |
性別 |
專業要求 |
學歷 |
戶籍 |
其他要求 |
食品藥品專職協管員 |
35 |
35 |
男 |
不限 |
全日制大學專科及以上(食藥專業優先) |
同安 戶籍 |
服從用工單位全區調配 |
食品藥品專職協管員 |
17 |
35 |
女 |
不限 |
全日制大學專科及以上(食藥專業優先) |
同安 戶籍 |
服從用工單位全區調配 |
(二)崗位職責:
1、隱患排查。負責轄區食品藥品經營單位的日常巡查,建立巡查記錄和檔案,發現和排查食品藥品安全隱患,承擔食品藥品安全網格化監督相關工作。
2、信息報告。負責建立轄區食品藥品經營單位檔案,及時報告證照辦理情況,指導集體聚餐和群眾辦宴席,及時發現轄區潛在的食品藥品安全風險并及時報告。
3、協助執法。協助市場監督管理部門開展指導證照辦理、糾正不符合規范行為、處理食品藥品安全突發事件和違法行為、調解消費投訴舉報、食品藥品經營單位專項整治等工作。
4、宣傳引導。協助市場監督管理部門開展食品、藥品安全法律法規宣傳,餐飲服務食品安全信息的收集、整理和報告等。
二、報考條件
(一)基本條件
1、擁護中國共產黨領導,遵守國家法律、法規;
2、熱愛食品藥品安全監管工作,志愿到基層(含農村、山區)從事食品藥品安全監管工作;
3、具有良好的職業道德和團隊精神,品行端正,責任心強,吃苦耐勞,服從組織調整安排;
4、具有一定的溝通協調能力和組織管理能力;
5、身體健康,具有正常履行崗位職責的身體條件;
6、接受崗位考核,試用期內被考核不合格將被退回。
三、報名有關事項
本次招聘均采取現場報名方式。
(一)本次招聘由北京外企人力資源服務福建有限公司組織,并在同安區政府網站(http://www.xmta.gov.cn/)和北京外企人力資源服務福建有限公司官網(http://www.fescofujian.com)公布招聘簡章。
(二)報名時間、地點與方法
1、報名時間:2018年04月 02日—04月04日(上午9:00—11:30,下午2:00—5:00)。截止報名時間,報名人數與崗位擬聘人數的比例達不到2:1的,我司將根據報名情況適當延長1-2天報名時間。
2、報名地點:同安區祥平街道銀蓮路312號同安區市場監督管理局一樓;(聯系電話:吳先生,18750917795;王先生,18850015180)
3、報名方法:
報考人員報名時須認真閱讀崗位招聘資格條件,確認自己符合擬報崗位條件方可報名。報名時須本人至現場報名,并提交以下材料:
(1)《報名表》一式兩份(見附件1);
(2)身份證、戶口本、畢業證等相關證件材料原件和復印件各一份;其中戶口本復印件只需戶主頁和個人頁。
(3)近期免冠1寸彩照4張。
(三)資格審查:報名時報名點將對報考人員的報名資格進行初步審查。審查不通過的將告知不通過原因。
資格復核將貫穿整個招聘過程,資格條件的最終確認以復核為準。報考人員凡弄虛作假或不符合崗位條件要求的,在招聘過程中的任一環節,一經核實,即取消考試資格或聘用資格。
符合擬報崗位資格條件的報名人數與崗位擬聘人數的比例達不到2:1的,原則上相應減少崗位擬招聘人數。
四、考試方法
本次招聘采取筆試與面試相結合的方式。
(一)筆試
1、筆試采取閉卷方式進行,卷面滿分為100分。
考試題型全部為客觀題,筆試內容涵蓋行政職業能力測試、《食品安全法》、《藥品管理法》、《福建省食品安全條例》等食品藥品管理相關法律法規。
2、筆試時間、地點:屆時考生請于2018.04.09-2017.04.13期間在同安區政府網站(http://www.xmta.gov.cn/)和北京外企人力資源服務福建有限公司官網(http://www.fescofujian.com)自行查詢。
(二)面試
1、筆試成績按崗位擬聘人數1:2的比例,從高分至低分確定面試人選;若筆試成績按1:2的比例最后一名成績出現并列時,成績并列的報考人員同時進入面試。
2、面試滿分為100分,合格線為70分。
3、面試采用結構化面試的方式,主要測試應聘人員的綜合素質和能力。
4、面試時間、地點:屆時考生請于2018.04.18-2018.04.22期間在同安區政府網站(http://www.xmta.gov.cn/)和北京外企人力資源服務福建有限公司官網(http://www.fescofujian.com)自行查詢。
(三)筆試成績乘以50%與面試成績乘以50%后相加折算成綜合總分,折算過程的中間數據、綜合總分均采用四舍五入法取小數點后兩位。
五、體檢與考核
(一)體檢人選按綜合總分排名順序與崗位擬招聘人數1:1的比例確定。若綜合總分最后一名出現并列時,取筆試成績較高者進入體檢;若筆試成績也相同,則重新進行面試。
(二)體檢。參加體檢人員需攜帶本人身份證、近期正面免冠二寸彩照一張由北京外企人力資源服務福建有限公司組織到指定的醫院集中體檢。體檢人員應按時參加體檢,不按時參加體檢者,視為放棄資格。
(三)體檢結果由北京外企人力資源服務福建有限公司通知。體檢人員或北京外企人力資源服務福建有限公司在得知體檢結果后如有疑義,可在一周內提出復檢申請,由北京外企人力資源服務福建有限公司另行指定醫院復檢一次,以復檢的結果為準。自行到其它醫療單位體檢的一律無效。
(四)本次招聘體檢費用個人自理。
(五)對體檢合格的報考人員,北京外企人力資源服務福建有限公司組織對其政治思想、道德品質、遵紀守法、廉潔自律、能力素質、工作態度、學習及工作表現以及是否需要回避等情況進行考核,并對資格條件再次復核,考核不合格的不予聘用。
(六)體檢、考核不合格的,報考人員放棄體檢資格的,或體檢、考核合格的擬聘人員,因故退出、被取消聘用資格的,由北京外企人力資源服務福建有限公司從綜合總分上合格線人員中按排名順序依次遞補(僅遞補一次)。
六、公示與聘用
(一)根據崗位要求和考試、體檢、考核結果,擇優確定擬聘用人員名單,并在同安區政府網站(http://www.xmta.gov.cn/)進行公示2個工作日。
(二)公示結果不影響聘用的,確定為聘用人員,并按相關規定與北京外企人力資源服務福建有限公司簽定勞動合同,實行2個月試用期,試用期包括在合同期內,試用期滿考核不合格的予以解聘。
(三)首期合同期滿后,將根據聘用人員在合同期內的表現及實際情況決定是否續聘。
(四)聘用人員的工資待遇按人均包干5.5萬元/年(含基本工資、績效工資、綜合津貼、五險一金、年終獎)的標準執行。
七、其它事項
(一)報考人員曾因犯罪受過刑事處罰的人員、2013年以來在各類招聘考試中被認定有考試作弊行為的人員、現役軍人、未取得畢業證的2018年應屆畢業生及其他法律、法規、規章等規定不得報考的人員,不得報名。
(二)本次招聘的人員按相關規定執行試用期,試用期包括在聘用期內,試用期滿考核不合格的予以解聘。
(三)有關考務信息將通過同安區政府網站(網址:http://www.xmta.gov.cn/)及北京外企人力資源服務福建有限公司官網(http://www.fescofujian.com)予以發布,請應聘者及時留意,不再另行通知。報考人員所留的聯系方式應準確無誤。
上述解釋、規定僅適用于本次公開招聘工作。本考試簡章相關規定及未盡事宜全權由北京外企人力資源服務福建有限公司負責解釋。
北京外企人力資源服務福建有限公司
二〇一八年四月三日