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2018年陜西國際商貿學院招聘教師49人公告

來源:長安大學學生就業處 2018-03-21 16:39:37
  陜西國際商貿學院2018年教師招聘公告
 
  陜西國際商貿學院由步長制藥有限公司創辦于1997年,是經教育部批準的全日制民辦本科高校。學校座落在國家級新區——西咸新區,這里是古絲綢之路的起點,國家級歷史文化名城和中華養生文化名城。2015年10月通過國家教育部本科教學合格評估。
 
  學院現有13個教學院、部,29個本科專業、19個高職專業,形成了以本科教育為主體,兼顧高職教育和繼續教育,積極創造條件發展專業碩士研究生教育的辦學層次。現有全日制在校大學生14000余人。
 
  現有教師744人,具有副高以上職稱教師230人,有博士、碩士學位教師532人,“雙師雙能型”教師184人,外籍教師2人,其中“雙聘院士”1人,“步長學者”特聘教授2人,國務院特殊津貼獲得者4人,省級教學名師5人。建立院士工作站,設立步長學者特聘教授,實施“創新團隊建設計劃”,設立創新團隊建設基金,培育校級科技創新團隊12個,力爭省級科技創新團隊有更大的突破。
 
  現有省級創新創業教育改革試點學院2個,省級實驗教學示范中心4個,省級專業綜合改革試點項目4個,省級精品課程10門,省級教學團隊4個,承擔省級教育科學和教學改革研究項目42項,取得了一批優秀成果。
 
  學校圍繞區域經濟社會發展、行業和企業需求積極開展科學研究。成立了中藥制藥工程技術協同創新中心、西咸區域經濟發展協同創新中心等3個協同創新中心;獲批陜西省“13115”科技創新工程項目--陜西省中藥制藥工程技術研究中心、陜西省中醫藥管理局重點研究室、陜西省中藥產業技術創新戰略聯盟、咸陽市中小企業公共服務平臺等;承擔廳局級以上科研項目292項,省部級項目154項;出版專著、教材42部,發表學術論文1800余篇,取得國家發明專利和實用新型專利75項;獲廳局級以上科研成果獎11項,其中陜西省科技進步二等獎和三等獎各1項、西安市社會科學優秀成果一等獎和二等獎各1項。積極踐行國家創新創業示范基地-西咸新區的定位,設立了大學生創業服務站與創新創業合作實踐中心,并建立了12000余㎡的大學生創業園和創新創業教育基地,15萬㎡創新創業樓、商創港等項目也在建設之中。有29名教師建立了雙創工作室,孵化培養61個團隊開展雙創實踐活動,同時引進企業、科研單位進駐創業園。2016年獲批陜西省“眾創空間孵化基地”。
 
  學院堅持開放辦學,積極開展對外交流與合作,每年舉辦“西咸一體化與咸陽區域經濟發展”論壇,參與咸陽市經濟社會發展規劃的研究與編制等,就咸陽區域經濟社會發展等問題與政府、企業各界開展研討與咨詢服務。同時與加拿大圣文森山大學、法國普瓦提埃大學開展國際交流生培養,與英國倫敦工商會考試局(LCCI)合作成立英國LCCI陜西國際商貿學院國際課程教學中心,取得了良好的社會效益和辦學聲譽。
 
  學院為謀求自身發展和更好地服務區域經濟社會,大力實施人才強校戰略,為建設一支高素質的教學科研隊伍,現面向海內外誠聘各類優秀人才。
 
  我們從企業和社會的視角出發,立足西咸,放眼國際,著力培養面向基層和企業生產、管理一線,能夠適應地方經濟、社會發展及產業、行業需要,人格健全、身心和諧、專業基礎扎實、實踐能力強、具有創新精神和創業能力的高級應用型人才。
 
  一、招聘對象
 
  1.為40周歲以下的博士后出站人員及博士學位獲得者,本科、研究生階段專業相同或相近;碩士研究生原則上年齡不超過35歲。
 
  2.引進層次和條件:
 
  (1)第一層次
 
  ① 畢業于“985”高校或“211”高校在全國相關專業排名前30位,以及國家級科研院、境外知名大學畢業者。
 
  ② 導師應為同行公認的具有較高學術水平和知名度的專家學者;或者博士本人是省級以上科研項目的主要完成或參與者。
 
  ③ 文科博士以第一作者在本學科權威期刊發表論文2篇或ssci檢索1篇;理工科博士以第一作者在本學科sci發表論文3篇。
 
  (2)第二層次
 
  畢業于國內排名前200名或省級重點高校,其專業屬國內排名前50位的博士畢業生。
 
  二、招聘待遇
 
  (一)第一層次
 
  1.學校對引進的博士執行年薪制,理工類25-40萬/年,經濟類20-35萬/年、文科類15-30萬/年。具體標準面議。
 
  2.提供一次性安家費15萬元,科研啟動費理工科12萬、文科6萬。
 
  (二)第二層次
 
  1.學校對引進的博士執行年薪制,理工類20-35萬/年、經濟類15-30萬/年、文科類12-25萬/年。具體標準面議。
 
  2.提供一次性安家費15萬元,科研啟動費理工科10萬、文科5萬。
 
  (三)其他政策
 
  1.學校為引進的博士設立工作室,提供配套條件。
 
  2.提供低租金過渡住房一套。
 
  3.可安置配偶工作。配偶具有博士學位并且是學校所需要引進專業的,享受本辦法對應層次的待遇;配偶具有博士學位但不是學校所需要引進專業的,一次性獎勵5萬元,并酌情安排至校內教學或管理崗位;配偶不具有博士學位的,根據工作需要酌情安排。
 
  4.協助解決子女的入學入托問題。
 
  5.引進的博士在聘期內獲得國家自然科學基金、社會科學基金等國家級科研項目的,按學校科研獎勵辦法予以兌現獎勵。
 
  6.應聘者可以通過“陜西國際商貿學院人力資源處”網站閱讀關于《陜西國際商貿學院設立“步長學者計劃”實施辦法》、《陜西國際商貿學院引進博士實施辦法》等相關文件,詳細了解本校相關政策規定。
 
  三、應聘辦法
 
  應聘者可直接來電或通過電子郵件等方式與人力資源處聯系,并提供電子簡歷(電子簡歷按照以下規則命名:應聘學院和學科+姓名+學歷+畢業院校+信息來源),符合配偶安置條件者需附配偶電子簡歷及相關學歷學位材料。
 
  四、聯系方式
 
  陜西國際商貿學院人力資源處
 
  聯系人:李老師 聯系電話:029-33814530
 
  通訊地址:陜西省西安市西咸新區灃西新城大學園統一西路35號
 
  郵編:712046 招聘郵箱:ssmrlzyc@163.com
 

  附件:陜西國際商貿學院2018年教師招聘計劃表

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