上海仲裁委員會工作人員公開招聘公告

　　上海仲裁委員會是由上海市人民政府依據(jù)《中華人民共和國仲裁法》組建的自收自支事業(yè)單位，其職責(zé)是依法仲裁發(fā)生于國際、國內(nèi)平等主體的自然人、法人和其他組織之間的合同爭議和其他財產(chǎn)權(quán)益爭議。現(xiàn)因工作需要，根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》（滬人社專發(fā)〔2009〕45號）精神，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，面向全社會公開招聘事業(yè)編制人員。

　　一、招聘崗位及職數(shù)

　　招聘崗位：

　　1、辦案管理，招聘人數(shù)：3名。

　　2、辦案秘書，招聘人數(shù)：1名

　　3、行政管理，招聘人數(shù)：1名。

　　二、招聘崗位說明與招聘對象條件

　　（一）崗位說明。詳見附后。

　　（二）基本條件：

　　1、辦案管理：

　　（1）2018年應(yīng)屆畢業(yè)生，碩士研究生，民商法專業(yè)；畢業(yè)時無法取得相應(yīng)學(xué)位證書的，不予錄用；

　　（2）通過國家司法考試；

　　（3）大學(xué)英語六級426分以上；

　　（4）1992年1月1日以后出生；

　　（5）身體健康；

　　（6）無違法違紀(jì)記錄。

　　2、辦案秘書：

　　（1）本科學(xué)歷，法學(xué)專業(yè)，取得相應(yīng)學(xué)位證書；

　　（2）1990年1月1日以后出生；

　　（3）身體健康；

　　（4）無違法違紀(jì)記錄；

　　（5）2018年應(yīng)屆畢業(yè)生，可以參加應(yīng)聘，但畢業(yè)時無法取得相應(yīng)學(xué)位證書的，不予錄用；

　　（6）外省市社會人員應(yīng)聘的，需持有上海市居住證一年以上（仍在有效期內(nèi)，計算截至日期2018年6月30日）。

　　3、行政管理：

　　（1）本科學(xué)歷，行政類、信息類、檔案類專業(yè)，取得相應(yīng)學(xué)位證書；

　　（2）1990年1月1日以后出生；

　　（3）身體健康；

　　（4）無違法違紀(jì)記錄；

　　（5）3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　（6）外省市社會人員應(yīng)聘的，需持有上海市居住證一年以上（仍在有效期內(nèi)，計算截至日期2018年6月30日）。

　　三、招聘辦法：

　　1、報名

　　本次招聘采取網(wǎng)上登記報名。應(yīng)聘者可通過21世紀(jì)人才網(wǎng)、市人才服務(wù)中心網(wǎng)站、上海仲裁委員會網(wǎng)站瀏覽招聘公告，下載填寫《上海仲裁委員會在編人員應(yīng)聘登記表》并發(fā)送至指定郵箱。報名時間：自本招聘公告發(fā)布起至2018年4月8日23：59。

　　2、資格審查

　　上海仲裁委員會將委托市人才服務(wù)中心對所有網(wǎng)上報名者進行初審。初審合格者，以電子郵件方式通知本人，由本人攜帶學(xué)歷學(xué)位證明（學(xué)校證明）、身份證、戶口簿（戶籍證明）、居住證的原件和復(fù)印件以及2張一寸照片，到指定地點進行資格審查，擇優(yōu)發(fā)放準(zhǔn)考證。

　　3、考試

　　考試分為筆試、面試。

　　筆試內(nèi)容參照公務(wù)員考試及事業(yè)單位考試的內(nèi)容和要求確定，并委托第三方機構(gòu)獨立進行。根據(jù)筆試成績，按照1∶5的比例進入面試。

　　面試由上海仲裁委員會組織進行。

　　4、體檢

　　根據(jù)面試成績確定體檢名單，到指定醫(yī)院進行身體檢查。

　　5、考察

　　由上海仲裁委員會組織考察，主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)、心理健康情況和誠信記錄。

　　6、招聘人員的確定和公示

　　根據(jù)面試、體檢和考察結(jié)果，對擬錄用人員在“21世紀(jì)人才網(wǎng)”和上海仲裁委員會網(wǎng)站進行公示，公示時間為7天。公示無異議，報上海市人力資源和社會保障局備案，并按事業(yè)單位聘用規(guī)定簽訂聘用合同。公示如有異議、影響聘用的，根據(jù)查實結(jié)果確定是否錄用。

　　7、相關(guān)待遇和其他事項

　　經(jīng)錄用簽訂聘用合同的人員執(zhí)行事業(yè)單位的工資標(biāo)準(zhǔn)及待遇；其中碩士以上學(xué)歷的非本市戶籍人員在本市確無住房條件的，可由單位提供至婚前的集體宿舍。

　　四、聯(lián)系方式

　　聯(lián)系人：上海市人才服務(wù)中心；

　　聯(lián)系電話：32511318。

　　監(jiān)督電話：22313931。

　　附件：報名表

　　上海仲裁委員會

　　二○一八年三月十六日

 

　　崗位說明（一）

　　職位名稱：上海仲裁委員會秘書處辦案管理

　　工作項目：

　　1、辦理仲裁程序工作；

　　2、承擔(dān)理論與實務(wù)研究工作；

　　3、處理來信來訪；

　　4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　工作概述：

　　1、參與仲裁程序性工作，協(xié)調(diào)案件審理；

　　2、組織落實與仲裁法律制度、仲裁規(guī)則等相關(guān)的理論與實務(wù)研究工作；

　　3、處理、接待案件處理過程中和處理后當(dāng)事人的來信來訪，聽取仲裁當(dāng)事人和仲裁員的意見和建議，提出擬辦意見。

　　工作標(biāo)準(zhǔn)：

　　1、擁護黨和國家的路線、方針、政策，自覺遵守國家的法律法規(guī)。

　　2、熱愛工作，廉潔奉公，忠于職守，有良好的職業(yè)道德，自覺遵守本會各項規(guī)章制度。

　　3、能夠按時完成調(diào)研工作并形成有價值的工作報告。

　　4、對領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作有辦理結(jié)果并在規(guī)定的時限內(nèi)作出報告。

　　所需知識和技能：

　　1、具有碩士學(xué)歷，法學(xué)專業(yè)；

　　2、熟悉國內(nèi)外仲裁法律制度、仲裁規(guī)則和辦案細(xì)則以及仲裁部工作人員應(yīng)知曉的法律法規(guī)及所需的知識和能力；

　　3、掌握計算機操作技能，熟悉辦公自動化軟件；

　　4、溝通協(xié)調(diào)能力和文字表達能力強，具有較高的組織管理、綜合分析能力。

　　崗位說明（二）

　　職位名稱：上海仲裁委員會秘書處辦案秘書

　　工作項目：

　　1、辦理仲裁程序工作；

　　2、核校仲裁文書；

　　3、處理來信來訪；

　　4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　工作概述：

　　1、落實組庭、開庭、評議、裁決、反請求、鑒定、審價、管轄異議審查等仲裁程序性工作，聯(lián)系當(dāng)事人和仲裁員，協(xié)調(diào)案件審理；

　　2、協(xié)助仲裁庭作出仲裁文書，收集、整理、核校仲裁文書，提出擬辦意見；

　　3、處理、接待案件處理過程中和處理后當(dāng)事人的來信來訪，聽取仲裁當(dāng)事人和仲裁員的意見和建議，提出擬辦意見。

　　工作標(biāo)準(zhǔn)：

　　1、擁護黨和國家的路線、方針、政策，自覺遵守國家的法律法規(guī)。

　　2、熱愛工作，廉潔奉公，忠于職守，有良好的職業(yè)道德，自覺遵守本會各項規(guī)章制度。

　　3、按本會仲裁規(guī)則和辦案細(xì)則規(guī)定的時限完成辦案秘書的工作。

　　4、對領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作有辦理結(jié)果并在規(guī)定的時限內(nèi)作出報告。

　　所需知識和技能：

　　1、具有本科學(xué)歷，法學(xué)專業(yè)；

　　2、熟悉仲裁法律制度、仲裁規(guī)則、辦案細(xì)則以及仲裁部工作人員應(yīng)知曉的法律法規(guī)及所需的知識和能力；

　　3、掌握計算機操作技能，熟悉辦公自動化軟件；

　　4、具有一定的組織管理、綜合分析、溝通協(xié)調(diào)和文字表達能力。

　　崗位說明（三）

　　職位名稱：上海仲裁委員會秘書處行政管理

　　工作項目：

　　1、完成行政管理日常工作；

　　2、落實后勤服務(wù)相關(guān)工作；

　　3、協(xié)助來信來訪和應(yīng)急事件的處置；

　　4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　工作概述：

　　1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完成日常事務(wù)的計劃安排、組織實施、信息溝通、協(xié)調(diào)控制、檢查總結(jié)以及獎勵懲罰等方面的行政工作；

　　2、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)落實公物管理、文書資料管理、會議服務(wù)等后勤服務(wù)工作；

　　3、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)對來信來訪和應(yīng)急事件進行合理、妥善的處置。

　　工作標(biāo)準(zhǔn)：

　　1、擁護黨和國家的路線、方針、政策，自覺遵守國家的法律法規(guī)。

　　2、熱愛工作，廉潔奉公，忠于職守，有良好的職業(yè)道德，自覺遵守本會各項規(guī)章制度。

　　3、能夠自覺進行理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高工作水平和服務(wù)能力。

　　所需知識和技能：

　　1、具有本科學(xué)歷；

　　2、熟悉事業(yè)單位行政管理工作；

　　3、掌握計算機操作技能，熟悉辦公自動化軟件；

　　4、工作積極主動，性格開朗，自律性強，具有良好的服務(wù)意識和團隊合作精神。