2018年海南臨高縣公立幼師招聘90人公告
2018年臨高縣公立幼師招聘公告（90名）
為加快我縣學前教育發展,解決公辦幼兒園師資不足的問題,切實做好我縣公辦幼兒園教師招聘工作。根據《海南省事業單位公開招聘人員實施辦法》(瓊人社發〔2011〕100號)和《臨高縣2017年幼師招聘工作方案》的精神，我縣計劃面向全省公開招聘90名財政編制預算管理事業編制幼師。
一、招聘崗位
面向全省招聘幼兒園教師90名，其中，男幼師23名，女幼師67名。(具體招聘崗位及數量詳見附件1)
二、招聘對象和條件
(一)招聘對象
1.已取得幼兒教師資格證書的全日制學前(幼兒)教育專業中專及以上學歷的應往屆畢業生。(應屆畢業生提交畢業證和幼兒教師資格證書截止時間為2018年7月31日)
2.已取得中小學教師資格證的全日制普通高校應往屆專科及以上學歷的美術、體育、音樂專業男性畢業生。(應屆畢業生提交畢業證和中小學教師資格證書截止時間為2018年7月31日)
3.年齡在30周歲以下(1988年7月1日后出生)。
4.服務期未滿的特崗教師和在編教師不得報考。
(二)招聘條件
1.具有海南省戶籍。
2.堅持四項基本原則，熱愛幼兒教育事業，品行端正，遵紀守法，在校或工作(待業)期間表現良好，未受過任何紀律處分，為人師表，志愿服務農村教育。
3.報名者應同時符合教師資格條件要求和招聘崗位要求(詳見附件一)。
4.身體健康，能勝任教育教學工作。
三、招聘程序及辦法
(一)發布招聘公告
2018年1月26日在臨高縣人民政府網站、臨高縣電視臺發布招聘信息，并在臨高縣縣城懸掛招聘橫幅。招聘過程中的公告網站均為臨高縣人民政府門戶網站。
(二)報名及資格初審
1.報名：
(1)報名時間：2018年3月12—14日。
(2)報名地點：臨高縣教育局，聯系電話：0898-28262663，聯系人：陳小剛、林小松、陳建群。
(3)報名所需材料：①有效居民身份證和戶口簿原件及其復印件;②畢業證;③幼師資格證;④美術、體育、音樂專業的男性需提供中小學教師資格證;⑤近期免冠一寸彩照4張。
上述證件及證明材料均要求提供原件及復印件，審核后保留復印件退回原件。
(4)填表要求：報考人員填寫臨高縣2017年幼兒園教師招聘報名登記表一式兩份，并將信息表的電子版發送到414075478@qq.com郵箱。
(5)招聘崗位說明：招聘崗位經初審符合條件按不低于1：3的比例(即招聘崗位和經初審符合條件的報名人數比例)開考，未達到比例的，相應減少招聘崗位數。
2.資格審查：資格審查貫穿于公開招聘工作的全過程，在招聘工作的任何階段(含試用期)，如發現應聘人員與招聘條件資格不符、弄虛作假的，一律取消聘用資格。
2018年3月26日-2018年3月30日公布初審合格進入考試人員名單。
(三)領取準考證：初審合格人員，于2018年4月上旬憑本人有效身份證到縣教育局領取準考證，不合格人員不能領取。
(四)考試
招聘考試分為筆試和面試兩個部分。每部分滿分均為100分，成績采取“四舍五入”的辦法折算，精確到小數點后面兩位。
1.筆試
(1)筆試方式：采取閉卷考試方式。
(2)筆試內容：學前衛生學、學前心理學、學前教育學、幼兒園教育活動指導等學前基礎理論知識及《幼兒園教育指導綱要》《3-6歲兒童學習與發展指南》等政策文件與法律法規知識。
(3)筆試時間與地點：待定(以準考證通知的時間為主)。
(4)筆試合格分數線：60分。
應聘人員可于2018年4月中旬公布筆試成績。
2.確定面試入圍對象
根據筆試成績，按從高到低，以招聘崗位1:2的比例確定面試人選。開考人數達不到1:2比例的，按實際筆試合格人數進入面試。合格線最后一名如果出現分數相同，允許突破1:2的招聘崗位比例確定面試入圍人員。如因考生放棄面試資格或經資格復審不符合資格條件取消面試資格而產生的空額，由合格分數線內從高到低遞補。
招聘領導小組辦公室組織人員對考生進行資格復審，審查合格且經公示無異議的發放面試通知書，不合格者一律不發放面試通知書。2018年4月下旬公布面試入圍人員名單。
3.面試
面試主要測試應聘者的綜合素養和教育教學基本功。
(1)面試方式：現場展示，評委現場打分。
(2)面試內容：講故事、唱歌、樂器、舞蹈、繪畫等。
(3)面試時間及地點：待定(以面試準考證為主)。
(4)面試合格分數線：60分，面試成績不到60分的，一律不聘用。
4.公布面試成績
應聘人員的面試成績除了在面試考場公布以外，并于臨高縣人民政府網公布，考生可通過臨高縣人民政府網站查詢，具體時間待定。
(五)公布綜合成績
綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%(分數后面保留兩位小數)。綜合成績于2018年5月在臨高縣人民政府網站公布。
(六)考察和體檢
根據成績排名和需招聘崗位數，按1:1的比例劃定入圍考察人選。入圍考察考生須提供以下材料：(1)縣級以上計劃生育證明;(2)臨高縣2018年幼師招聘思想表現鑒定表。
招聘領導小組辦公室組織相關部門人員對入圍考生進行資格復審。資格復審合格的，由招聘領導小組辦公室統一組織體檢。資格復審不合格的，不安排體檢。體檢標準參照公務員體檢錄用標準，體檢費用由考生個人自理。體檢不合格者，不予錄用。如出現崗位空缺，則按考試綜合成績排名依次遞補。無故未按時參加體檢的，視為自動放棄應聘處理。
(七)招聘結果公示
根據考試、考察和體檢結果，由招聘領導小組確定擬聘人員。擬聘人員名單在臨高縣人民政府網公示，公示時間為5個工作日。公示期間，如有群眾反映問題，經查實，不符合錄用條件者，一律不予錄用。
(八)擇崗
擬聘人員根據考試成績排名自主選崗。如出現同分者，依以下條件排序優先選崗：1.筆試成績高者優先;2.高學歷者優先;3.獨生子女者優先。
四、聘用相關待遇
(一)應聘人員擇崗后，用人單位與擬聘者鑒訂聘用合同，聘期5年，其中，試用期一年。一經聘用，即享受臨高縣正式在編人員待遇，被聘用者身份為全民所有制事業單位專業技術人員，工資檔次按有關政策規定執行。合同期內不得以任何理由提出調動申請。
(二)聘用人員在規定期限內報到，無特殊理由不報到或不服從工作安排者，取消其錄用資格。
(三)本次招聘選崗結束后，如有放棄聘任而出現空崗，不再補錄。
4. 臨高縣幼兒園教師應聘人員思想表現鑒定表附件4.docx
臨高縣幼師招聘工作領導小組
2018年1月26日
