因工作需要，江東街道辦事處決定面向社會公開招聘部分雇員。根據《義烏市機關事業單位雇員管理暫行辦法》、《義烏市機關事業單位公開招聘雇員暫行辦法》等規定，現將有關事項公告如下：

　　一、招聘計劃

　　共計劃招聘雇員3名。
 

崗位	人數	工作職責	備注
政法辦	1	機關文員	法律、法學專業優先
365便民服務中心	1	機關文員	有文字功底優先
徐江工作片	1	網格巡查

 

　　二、報名條件

　　1、機關雇員戶籍不限，網格員要求義烏市戶籍；

　　2、遵紀守法，具有良好的品行；

　　3、具有正常履行職責的身體條件和符合職位要求的工作能力；

　　4、具有大專以上學歷，網格員放寬至高中以上學歷；

　　5、年齡在35周歲以下（年齡計算截止至本公告發布之日）；

　　6、要求能熟練操作電腦；

　　7、有鄉鎮基層工作經驗者優先。

　　三、招聘程序

　　（一）報名。

　　1、報名采用現場報名方式；

　　2、報名時間地點：2018年1月22日—1月24日， 江東街道辦事處726辦公室；

　　3、報名時需帶材料：本人身份證、戶口簿（或戶口遷移證）、學歷證書及有關證明的原件和復印件（有工作單位的持單位同意報考證明），近期免冠1寸彩照1張。

　　4、聯系電話：85213130。

　　報名人數不足招聘計劃2倍的，將按比例核減或取消招聘計劃。

　　（二）面試。

　　面試注重對應試者能力素質、個性特征、工作思路、心理素質、崗位適應程度等方面的測試了解。滿分為100分,合格分為60分。

　　（三）體檢。

　　按面試成績從高分到低分按1:1比例確定體檢人員。

　　報考人員不按規定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。報考人員放棄體檢或體檢不合格的，均不予遞補體檢。

　　（四）考察。

　　體檢結束后，在體檢合格人員中確定考察人員。

　　（五）公示。

　　考察合格的確定為擬聘用人選，并在江東街道辦事處網站（ http://jdjd.yw.gov.cn/）公示5天。

　　（六）錄用。

　　公示期滿后，沒有問題反映或有問題反映經查實不影響聘用的，辦理聘用手續。按照《義烏市機關事業單位雇員管理暫行辦法》等文件的規定實行合同制管理，不占用機關事業編制，勞動合同試用期為1個月。工資待遇按《 義烏市機關事業單位雇員薪酬待遇實施暫行辦法》執行。

　　（七）建立儲備庫。

　　體檢合格而未被聘用的人員列入雇員儲備庫。在下一次組織招聘前，缺額人員可從儲備庫中從高分到低分依次選補。

　　四、其他事項

　　本次招聘過程中的相關信息指定在江東街道辦事處網站（http://jdjd.yw.gov.cn/）公布，請各位考生及時登錄查詢。

　　本公告未盡事宜,由義烏市人民政府江東街道辦事處負責解釋。