我市實施“百名高層次專業人才引育工程”取得階段性成果

 

　　在美國完成博士后相關研究后，2015年，沈圣通過我市“百名高層次專業人才引育工程”的招聘，進入市食品藥品監督管理局工作。兩年多來，沈圣積極參與我市重大食品安全工作，先后入選市食品安全委員會專家組專家、市突發事件應急管理專家組專家、市重大決策社會穩定風險評估咨詢論證專家、廣東省衛生創建工作專家，為我市食品安全工作作出了不少貢獻。

 

　　5年內引進100名以上博士為主的高層次專業人才充實到機關事業單位的“百名高層次專業人才引育工程”，是我市“人才雙高計劃”“人才雙十行動”的重要組成部分。自2013年啟動以來，該人才工程運作五年，已取得階段性成果。截至目前，我市近5年共引進高層次人才122人，分布在63個機關事業單位，圓滿完成引才任務。

 

 

　　黃惠昌博士畢業后進入華南理工大學博士后流動站從事光纖激光器研究，是我市“百名高層次專業人才引育工程”引進的博士后。進入市科技局下屬事業單位工作后，他迅速成長為業務骨干，并成為科室負責人主持全面工作。

 

　　在我市“百名高層次專業人才引育工程”中，像黃惠昌這樣的例子還有很多。2013年市委組織部、市人社局專門出臺《惠州市“百名高層次專業人才引育工程”管理辦法》，制定了5項優惠政策和5項培養措施。據統計，5年我市共引進高層次人才122人，分布在63個機關事業單位。其中博士后4人、博士100人、985高校碩士18人。

 

　　據了解，這5批122名高層次人才大部分招聘自北京大學、南京大學等知名高校，普遍功底較扎實、工作責任心強，學習能力強，專業技術水平高，業務工作上手快，可塑性強，有望成長為既懂管理又懂技術的復合型人才。

 

　　負責產學研與科技合作科工作，牽頭開展新型研發機構、重大科技創新平臺建設，組織實施省部院產學研專項和國際科技合作……黃惠昌協助推動了中山大學惠州研究院、中科院自動化研究所惠州先進制造產業技術研究院、南方工程檢測修復技術研究院等十多家新型研發機構建設，為我市集聚了一批創新資源。我市獲得“中國產學研合作促進獎”在內的多個獎項中，黃惠昌就立下了汗馬功勞。

 

　　據介紹，近五年，市科技局就引進了包括黃惠昌在內的三名理工類博士后人才。他們發揮優勢，投身工作，得到領導和同事的一致贊譽。

 

　　“這批高層次人才分批引進后，很快就把家安在了惠州，也把心安在了惠州，有效提升了我市黨政人才隊伍戰斗力。”市委組織部有關負責人表示，引進的高層次人才中，有的參與黨代會報告、政府工作報告等一批重要政策文稿的起草，有的參與了中醫科學大會、科交會等市里的一些重大任務，有的牽頭負責了重點實驗室，有的參與隆生東江大橋等一批重大工程項目建設，有的承擔了市哲學社會科學規劃重點課題，不少重要任務、重大活動中都出現了這批人才的“身影”。

 

 

　　2013年，畢業于華中科技大學的王丹博士通過 “百名高層次專業人才引育工程”與惠州結緣，并進入市政協工作。除了在機關的工作和鍛煉，王丹還被組織選派到博羅縣泰美鎮岑坑村，擔任這個省級貧困村的“第一書記”。她迅速適應角色，深入基層，和村民在“一個鍋里摸勺子”，與群眾面對面、以心交心。在為村民排憂解難，帶領村民發家致富奔小康的同時，也收獲了自己的成長，成為一名優秀的機關干部。前年，王丹擔任“第一書記”的經歷還被改編成微電影，在我市廣泛傳播，并作為省市聯合制作重大課件，被省委組織部、中組部黨員教育平臺采用播出，獲得省黨員干部現代遠程教育課件交流觀摩評比會三等獎。

 

　　招才引智靠的是政策硬環境，留住人才則要有服務軟環境。五年來，我市各級黨委、政府和用人單位甘當 “保姆”，為引進的高層次人才保駕護航，營造高層次人才安居樂業、成長發展的良好環境。

 

　　據了解，我市加強培養力度，積極幫助這批人才落實有關政策、生活待遇。通過舉辦機關事業單位高層次人才培訓，召開多次座談會，促進人才盡快轉變角色，成長進步。同時，積極推動博士碩士參加駐村、掛職鄉鎮副書記等各種掛職鍛煉，共安排了4名博士到上級機關、8名博士碩士到縣鎮村掛職。這批人才的成長為我市儲備了一批年輕、博學、專業的優秀黨政人才。

 

　　“在基層實踐中，我受到了鍛煉、增長了經驗、開闊了眼界。”王丹說，“百名高層次專業人才引育工程”不僅重視“引”，更重視“育”。正是因為如此，她才有了更快成長的機會，逐步完成了從象牙塔到政府機關、從學生到國家公務員這種環境和角色的雙重轉變和適應，成了一名合格的機關干部。

 

　　市委組織部有關負責人告訴記者，接下來，我市將進一步深化“百名高層次專業人才引育工程”，將引才重點放在教育、醫療、科研院所等專業性較強的事業單位。同時，對前面引進的高層次專業人才進行跟蹤培養，通過強化學習培訓、抽調機關跟班學習、選派基層掛職、鼓勵科研攻關等措施，進一步加大培養力度，促進人才全面發展。