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2017年湖北襄陽市宜城市群藝館、宜城市博物館招聘公告

來源:襄陽市人力資源和社會保障局 2017-11-22 10:28:20
  2017年度湖北省宜城市群藝館、宜城市博物館面向社會公開招聘工作人員公告


  根據《事業單位人事管理條例》(國務院令652號)、《事業單位公開招聘人員暫行規定》(原人事部令第6號),經襄陽市人力資源和社會保障局批準,現將2017年度宜城市群藝館、宜城市博物館面向社會公開招聘工作人員有關事項公告如下:


  一、招聘單位情況


  宜城市文化旅游和新聞出版局所屬的宜城市群藝館、宜城市博物館為公益一類全額撥款事業單位。


  二、招聘崗位及計劃


  根據宜城市機構編制委員會辦公室文件《關于下達2017年度市文旅新局所屬事業單位用編計劃的函》(宜機編辦函〔2017〕5號),宜城市群藝館、宜城市博物館面向社會公開招聘事業單位工作人員各1名。崗位條件詳情見《2017年度宜城市文旅新局所屬事業單位公開招聘工作人員崗位一覽表》(附后)。


  三、招聘條件


  (一)基本條件:


  1.有中華人民共和國國籍;


  2.遵守國家法律、法規,享有公民的政治權利;


  3.有良好的品行,愿意履行事業單位工作人員的義務,遵守事業單位工作紀律;


  4.有符合國家或行業規定并能堅持正常工作的年齡條件和身體條件;


  5.取得國家承認的崗位條件要求的學歷;


  6.具有應聘崗位要求的其他條件。


  (二)有下列情形之一的,不受理應聘:


  1.受到黨紀、政紀處分或刑事處罰,正在處分(罰)期間的;


  2.正在接受紀律審查、司法調查或者審計的;


  3.曾因犯罪受過刑事處罰或者曾被開除公職的人員;


  4.公務員招考或事業單位招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期未滿人員;


  5.現役軍人、非應屆的在校學生;


  6.聘用后即構成回避關系的人員;


  7.法律、法規、規章及政策規定不得聘用的其他情形人員。


  (三)崗位條件


  1.學歷條件。全日制大專及以上學歷。


  2.專業設置。專業不限(漢語言文學、歷史學、文物與博物館學、考古學、文物保護技術專業優先)。


  3.年齡條件。35周歲及以下(即指1982年7月1日及以后出生的),博士畢業生年齡可放寬到40周歲(即指1977年7月1日及以后出生的)。


  4.工作經歷。有2年及以上歷史文化研究或文物考古、修復從業工作經歷者優先。


  四、報名


  (一)報名時間:2017年11月22日至2017年12月1日,上午9:00—12:00;下午2:30—5:30。


  (二)網上發布公告及報名指定網址:


  本次公開招聘將在襄陽市人力資源和社會保障局網、宜城市人事考試網、楚都宜城市網上發布。


  本次公開招聘實行網上報名,報名網址為宜城市人事考試網(http://ycksy.ls365.com/)。報考人員只能選擇一個崗位報名。打開宜城市人事考試網,點擊“網上報名”,注冊帳戶,然后用注冊的帳戶登錄,進入可報名的項目列表,點擊“考試名稱”填寫報考信息,上傳近期正面免冠電子彩照(JPG格式,照片大小在20KB以下,五官清晰,占滿圖片框);考生信息通過網上審查確認后可打印考生報名登記表和準考證,考生按準考證上的說明參加考試。本次報名不收取報名費。


 ?。ㄈ└鶕跞恕?006〕16號等文件規定,“三支一扶”人員、選聘到村任職的高校畢業生服務期滿2年且考核合格的,筆試成績加5分。


  五、考試辦法


  招聘的崗位采取筆試、面試、考核相結合的辦法。


  (一)筆試


  1.筆試按照考用一致的原則,測試考生的公共基礎知識和職業能力。崗位計劃招聘人數和參加筆試人員數之比應達到1:3,達不到開考比例的取消該次招聘計劃。


  2.筆試時間、地點:請考生按準考證上的統一說明參加考試。


  3.考生參加筆試時須同時攜帶準考證和二代身份證。


  (二)面試


  1.筆試結束后,劃定筆試合格分數線。按崗位計劃招聘人數和面試人數之比1:3的比例確定面試人選,面試公告在宜城市人事考試網(http://ycksy.ls365.com/)發布。


  2.面試主要考察應聘者應具備的綜合素質和專業能力。


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  筆試成績、面試成績、總成績均實行百分制。按筆試成績40%,面試成績60%計算總成績。


  (四)成績查詢


  筆試成績、面試成績、總成績查詢請登陸:宜城市人事考試網(http://ycksy.ls365.com/)。


  六、資格審查、考核、體檢、擬聘人員確定、聘用管理


 ?。ㄒ唬┵Y格審查地點:湖北省宜城市文旅新局人事科(詳細地址:湖北省宜城市振興大道323號宜城市文旅新局二樓202室;電話:0710-4213202;傳真:0710-4211501;電子郵箱:huchuanbao@163.com)。


  1.是應屆畢業生的,應提供本人的二代身份證、學生證、就業協議書、畢業生就業推薦表、應聘崗位條件要求的職稱證、職(執、從)業資格證,或其他相關材料。


  2.是往屆畢業生的,應提供本人二代身份證、畢業證、學位證、應聘崗位條件要求的職稱證、職(執、從)業資格證,或其他相關材料。


  3.近期1寸免冠同版登記相片3張。


  4.應聘人員要如實填寫《宜城市事業單位招聘人員報名表》(一式二份),資格審查通過后列入考試對象。


  5.“三支一扶”人員、選聘到村任職的高校畢業生服務期滿2年且考核合格的,提供原招錄時的報到證、服務合同、服務單位所在地組織、人社部門出具的服務證明(書),以及本人年度考核等相關證明材料及相應的復印件。


  (二)考核、體檢


  根據考試總成績,對在總成績合格線以上人員,依據從高分到低分排序按崗位招聘計劃數與應聘人員數之比1:1的比例對應聘人員進行考核和體檢。總成績相同的,以筆試成績高低確定??己擞墒形穆眯戮重撠熃M織,主要考核擬聘用人員思想表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況,審核擬聘用人員的人事檔案,對考核對象的資格條件進行復查。體檢在宜城市人民醫院進行。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。出現考核、體檢不合格或者考生自愿放棄情形的,依據此次考試總成績在合格分數線內從高分到低分依次遞補。


 ?。ㄈM聘用人員確定及公示


  根據考核、體檢結果確定擬聘用人員名單,對擬聘用人員報經宜城市人社部門審核同意后,在宜城市人事考試網(http://ycksy.ls365.com/)上進行公示,公示期7個工作日。擬聘用人員在公示期間被發現并查證核實不符合招聘條件或有違反考試考核紀律的,取消聘用資格。


  (四)辦理聘用及相關手續


  公示期滿無異議的,由用人單位按照國家事業單位人事管理的有關規定,與新聘用人員簽訂事業單位聘用合同,辦理人事手續,享受國家政策規定的待遇。擬聘用人員在公示期間被發現并查證核實確有違反考試考核紀律的,取消聘用資格。


  咨詢電話:0710-4213202,聯系人:胡科長。


  附:1.《2017年度宜城市文旅新局所屬事業單位公開招聘工作人員崗位一覽表》


  2.《宜城市事業單位公開招聘工作人員報名表》


  宜城市文化旅游和新聞出版局


  2017年11月22日


  1120 2017年度宜城市文旅新局招考公告附件1.doc


  1120 2017年度宜城市文旅新局招考公告附件2.doc

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