“江蘇招才月”--揚州部分事業單位招聘136人公告
“江蘇招才月”系列活動——揚州市部分事業單位招聘高層次人才公告
為認真貫徹落實省委“人才26條”，廣泛集聚重點地區高校院所高端人才和優秀畢業生人才來揚工作，更好地選拔優秀適崗人才，優化事業單位人員結構，根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（原人事部令第6號）和《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發〔2011〕46號）以及省委組織部、省人力資源和社會保障廳“江蘇招才月”系列活動公告精神，現就我市部分事業單位參加“江蘇招才月”系列活動，面向社會公開招聘高層次人才發布招聘公告如下：
一、招聘計劃
本次事業單位共招聘91個崗位，計劃招聘136人。具體招聘崗位見附表及招聘現場公告欄。
二、招聘范圍和對象
全日制普通高校畢業的本科及本科以上學歷畢業生，并具有相應學士、碩士或博士學位。2018屆應屆畢業生須在2018年8月31日前，提供學歷學位證書原件。
三、招聘資格和條件
1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；
2.思想政治素質好，具有良好的職業道德。遵紀守法，品德端正，無不良行為記錄；
3.具備勝任崗位工作的身體條件，年齡35周歲以下（1982年1月1日以后出生）（博士年齡放寬到40周歲以下）。
四、報名
報名方式：現場報名
報名時間、地點：
11月19日，上午 復旦大學邯鄲校區北區體育館
11月26日，上午 清華大學綜合體育館
11月26日，下午 北京大學邱德拔體育館
各招聘崗位咨詢及聯系電話詳見《“江蘇招才月”系列活動——揚州市部分事業單位招聘高層次人才崗位表》
五、考試形式
各招聘部門單位及其主管部門對應聘者進行資格審查。應聘者凡弄虛作假或隱瞞有關情況的，取消報考資格，所造成的一切后果由報考者本人承擔。
報名成功考生保持通訊暢通，聽候通知參加各招聘部門單位及其主管部門組織的考試。考試形式為面試考核。面試考核總分100分，設60分合格線。
六、體檢和考察
1.根據面試結果，按照招聘崗位計劃1：1的比例，簽訂就業協議和補充協議，確定參加體檢、考察人員（若成績相同，另行組織加試決出名次）。
2.體檢、考察工作由各招聘部門單位組織，體檢費用個人自理。體檢、考察標準參照江蘇省考試錄用公務員有關文件規定執行。
3.根據體檢、考察結果確定擬聘用人員名單，并公示7個工作日。
七、紀律監督
1.招聘工作堅持公開、公平、公正的原則，全過程接受紀檢、監察部門的監督。
2.本次招聘按《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發〔2011〕46號）第七章第三十八條規定實行回避。
監督電話：0514—80978252（揚州市紀委駐市人力資源和社會保障局紀檢組）
招聘咨詢電話：詳見崗位表
政策咨詢電話：0514—85825021（揚州市人力資源市場管理辦公室）
附件：點擊下載附件
1.“江蘇招才月”系列活動—揚州市部分事業單位招聘高層次人才崗位表
2.“江蘇招才月”系列活動—揚州市部分事業單位招聘高層次人才報名表
揚州市人力資源和社會保障局
2017年11月
