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2017年天津衛計委所屬天津第一中心醫院招聘10人公告

來源:天津市衛生人才網 2017-11-16 10:45:11

  天津市衛生和計劃生育委員會所屬天津市第一中心醫院2017年度公開招聘公告


  根據市委組織部、市人力資源和社會保障局《關于印發天津市事業單位公開招聘人員實施辦法(試行)的通知》(津人社局發[2011]10號)和《關于進一步完善事業單位公開招聘工作的通知》(津人社局發[2017]37號)及天津市衛生和計劃生育委員會有關公開招聘工作的文件精神,我單位將開展2017年度公開招聘工作?,F將有關事項公告如下:


  一、基本原則


  加強組織領導,嚴格招聘程序,通過公開報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示等程序,確保招聘工作“公開、平等、競爭、擇優”的原則。


  二、招聘條件


  1.遵紀守法,具有良好的思想品德和職業道德素質;


  2.具有適應崗位要求的身體條件;


  3.具有國家承認的全日制普通高等學校本科及以上學歷和相應學位;


  4.具備招聘崗位所規定的其他條件。


  三、招聘崗位


  招聘崗位分為:碩士及本科學歷崗位。


  四、招聘信息發布及工作程序


  1.招聘崗位


  具體招聘崗位和專業要求見“附件1:天津市第一中心醫院2017年碩士及本科學歷崗位招聘計劃表”。


  2.招聘范圍


  (1)2017年應屆碩士及本科學歷畢業生;


  (2)2016年畢業能夠經人事或教育部門辦理就業派遣手續的碩士及本科學歷畢業生。


  3.招聘信息發布及時間


  我單位于2017年11月15日,在天津市衛生和計劃生育委員會綜合信息網站(www.tjwsj.gov.cn)、天津衛生人才網站(www.tjwsrc.com)及我單位網站(www.tj-fch.com)發布招聘公告和招聘計劃,同時在天津衛生人才網發布報考指南、報考流程等信息。


  4.報名方式


  我單位委托天津市醫學考試中心負責本次招聘工作的網上報名、筆試命題及考務工作的組織實施。


  請報考人員認真閱讀招聘公告、招聘計劃、報考指南等相關信息,并主動向我單位咨詢本人條件是否符合相應招聘崗位的招聘條件。


  報名采取網上報名的方式進行。


  報名網站:天津衛生人才網,網址: www.tjwsrc.com。


  網上報名時間:2017年11月24日上午9:00時至11月28日下午17:00時止。


  網上繳費時間:2017年11月24日上午9:00時至11月28日下午24:00時止。


  網上打印準考證時間:2017年12月4日上午9:00點-12月5日下午17:00時止。


  報考人員按照網上報名的有關要求和提示,正確填寫基本信息、上傳電子照片、選擇應聘崗位并提交報名信息,信息提交后等待單位資格審核。資格審核通過人員須在規定時間內完成網上繳費,否則報名無效。繳費成功人員在規定時間內自行登陸報名系統打印準考證。


  招聘崗位人數與實際報名人數之比原則上不能低于1:3,達不到這一比例的,減少相應崗位的招聘人數或者取消相應崗位的招聘。


  5.考試


  考試分筆試和面試兩個階段。


  衛生技術崗位:筆試包括醫學職業能力傾向測驗和衛生專業能力考試兩個科目。


  醫學職業能力傾向測驗滿分為100分,衛生專業能力考試滿分為100分,面試滿分為100分。


  總成績合成方法為:總成績=醫學職業能力傾向測驗成績×20%+衛生專業能力考試成績×30%+面試成績×50%。


  非衛生技術崗位:筆試為醫學職業能力傾向測驗。


  醫學職業能力傾向測驗滿分為100分,面試滿分為100分。


  總成績合成方法為:總成績=醫學職業能力傾向測驗成績×50%+面試成績×50%。


  考生必須參加規定考試科目的全部科目考試,出現缺考,即視為放棄考試,無資格進入面試及錄用程序。


  (1)筆試


  筆試時間:2017年12月6日。具體考試時間、地點以準考證信息為準。


  筆試成績于12月8日登陸天津衛生人才網查詢。


  (2)面試


  面試工作,由我單位負責組織實施。面試前,我單位對報考人員進行資格審查,凡發現不符合招聘條件的,不得參加面試。


  我單位根據報考人員筆試成績,按照1:3的比例從高到低確定各崗位進入面試人員名單。招聘崗位進入面試的人數達不到所設定的比例時,按照實際人數進行面試。因取消或放棄面試資格形成的崗位空缺,我單位可根據崗位需要確定是否遞補,且在同一崗位按筆試成績從高到低依次確定遞補人員。


  面試工作由單位人事部門負責具體組織實施,主要考察報考者溝通能力、運用專業技術知識解決實際問題能力、外語水平、舉止儀表和團隊精神及與報考崗位相關的其他能力。及格線為60分,達不到及格線的,不予聘用。


  6.體檢


  按照總成績由高分到低分排序,按各崗位招聘數與進入體檢人數1:1的比例確定參加體檢人員。若總成績出現并列,以面試成績高者優先的原則確定進入體檢人員。體檢項目、標準暫參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發[2005]1號)執行。因體檢不合格形成的崗位空缺,我單位可根據崗位需要,確定是否遞補,且在同一崗位按考試總成績依次確定遞補人員。


  7.考察


  考察由我單位組織實施,根據擬聘用崗位的要求,全面了解被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、學習及表現等情況。


  8.公示及聘用


  根據考試和體檢、考察結果,經我單位領導班子集體研究后,確定擬聘用人員名單,填寫《2017年天津市第一中心醫院公開招聘擬聘用人員公示表》上報市衛生和計劃生育委員會審核后,對擬聘用人員信息進行公示,公示范圍與招聘公告發布范圍一致。公示期一般不少于7個工作日。


  公示期滿后,對沒有異議或者反映的問題不影響聘用的,我單位與其簽訂就業協議,按照有關程序辦理聘用手續后,填寫《事業單位公開招聘工作人員名冊》,上報市衛生和計劃生育委員會審核后,報市人力資源和社會保障局備案。


  對在報名、審核、體檢及證書審驗等環節中發現弄虛作假或與招聘崗位條件不符合者取消錄用資格。


  五、有關事項的說明


  咨詢聯系方式:022-23626131


  政策咨詢電話:022-23626131 聯系人:畢陳冉


  監督電話:天津市衛生計生委人事處 022-23337653


  招聘考務咨詢:天津市醫學考試中心 022-58077819


  附件1:天津市第一中心醫院2017年碩士及本科學歷崗位招聘計劃表.xls


  天津市第一中心醫院


  2017年11月15日