2017年黑龍江伊春市桃山林業局招聘4人公告
2017年黑龍江伊春市桃山林業局面向社會招錄工作人員4人公告
桃山林業局為進一步深化干部人事制度改革，加強干部隊伍建設，為推動綠色化轉型發展儲備人才，經黨委、林業局研究決定，面向社會公開招錄工作人員，現將有關事項公告如下：
一、招錄人數及崗位
根據實際工作需要，招錄文字綜合工作人員4名(黨委辦公室和林業局辦公室各2名)。
二、招錄條件
(一)招錄的大學生應當具備以下資格條件：
1.具有國家承認全日制普通高等院校統招大專以上學歷的應(往)屆畢業生。
2.漢語言文學及相關專業，有文秘經歷和寫作功底的人員優先考慮(對具備一定的文字綜合能力的非漢語言文學及相關專業人員，酌情放寬招錄條件)。
3.年齡30周歲以下(1987年1月1日以后出生)，研究生以上學歷年齡放寬到35周歲(含35周歲)。
4.思想政治素質高，組織紀律觀念強，志愿從事文字綜合工作，服從組織安排。
5.遵紀守法，作風正派，吃苦耐勞，身體健康。
6.戶籍不限。
7.已被國家機關、企事業單位錄(聘)用為正式工作人員的需開具所在單位同意報考證明。
(二)有下列情形之一的人員不接受招錄:
1.因犯罪受過刑事處罰的。
2.違紀違法或涉嫌違紀違法正在接受有關機關調查尚未作出結論的。
3.法律規定不得錄用為國家公務人員和工作人員的其他情形的人員。
三、招錄程序
1.報名方式及要求
報名時間：2017年11月9日截止到2017年11月15日
報名地點：桃山林業局人力資源和社會保障局103室。
聯系電話： 0458—2485895
報名方式：應試者根據發布的招錄公告，到現場直接報名，現場確認申報資格。報名者須攜帶本人身份證、戶口簿、畢業證、學位證等原件及復印件(一式二份)，近期免冠(藍底)二寸照片四張(包括電子版)，填寫《桃山局招錄報名登記表》。報名時提交的所有信息材料必須真實有效，若發現與事實不符，取消報名資格。
2.資格審查
對報考者提交的證件進行現場初審，確定參加考試人員，符合條件的發放《準考證》。
3.筆試
筆試由桃山林業局招錄工作領導小組辦公室負責組織實施。筆試科目包括《行政職業能力測試》、《申論》、文史政等方面綜合知識、時事政治(主要是十九大、十八大會議精神以及近年來的時政要聞)。
筆試成績滿分為100分，占總分值的55%。根據筆試成績從高分到低分的順序，按招錄名額1:3的比例確定進入面試人選。若筆試成績出現并列，則擴大相應進入面試人選數量。筆試具體時間、地點及有關事宜以《準考證》為準。
4.面試
面試采用半結構化面試的方式進行，招錄面試由桃山林業局招錄工作領導小組負責，注重專業知識及綜合能力兩部分內容。重點考查考生到新的工作崗位任職的思想準備、對新的工作崗位的理解和認識、思維與綜合分析能力、理解與表達能力、自我情緒控制與應變能力、人際交流意識與技巧、計劃組織協調能力及舉止儀表等。
面試滿分為100分，占總分值的45%。根據筆試、面試綜合成績，從高分到低分按照選聘名額1：1比例確定考核對象。面試時間以《準考證》為準。
5.組織考核
由招錄工作領導小組組成資格復審小組對考核人選進行資格復審、政治審核、檔案審核等。通過審核者按總成績由高分到低分排序，出現并列，以面試成績高者優先錄用。
資格審查與考核不合格者，以及報名、考試等環節上弄虛作假者，取消錄用資格，按成績依次遞補。
6.體檢
桃山林業局招錄工作領導小組辦公室安排考核合格人選進行常規體檢，體檢不合格者不予錄用，按照成績總分和考核情況進行遞補。
7. 研究決定
桃山林業局招錄工作領導小組將擬錄用情況提交黨委會議討論后，確定正式人選。
8.公示
由桃山林業局招錄工作領導小組辦公室對正式人選進行公示，公示期為5天。
9.辦理手續
按照有關規定，為正式人選辦理相關手續后到崗工作。
四、工資待遇
1.試用期半年，半年期滿經考核合格，辦理正式錄用手續，享受林業局編制及工資待遇。
2.招錄的大學生，原則上在所招錄的崗位培養鍛煉時間應不少于2年(含試用期)，期間不得通過考錄、調動或借調等方式離開所招錄的工作崗位，否則承擔相應的違約責任。
《桃山林業局面向社會招錄工作人員公告》由桃山林業局招錄工作領導小組負責解釋。
桃山林業局人力資源和社會保障局
2017年11月9日
