2017年黑龍江佳木斯市湯原縣事業單位招聘工作人員155人公告

　　為了滿足湯原縣部分事業單位用人的需要，根據《黑龍江省事業單位公開招聘工作人員實施細則》、《關于佳木斯市事業單位實行公開招聘人員的實施意見》的規定，經湯原縣委、縣政府研究決定，面向社會公開招聘事業單位工作人員，現將有關事宜公告如下：

　　一、指導思想

　　堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，不斷提高湯原縣招聘工作的科學化、規范化和制度化。

　　二、招聘計劃

　　湯原縣74個事業單位招聘工作人員155人。具體招聘崗位、人數、招聘條件詳見《湯原縣2017年事業單位公開招聘工作人員計劃表》。

　　三、招聘對象

　　全日制普通高等院校2017年及以前畢業、具有中專及以上學歷的畢業生(2017年應屆畢業生需在2017年9月1日前取得畢業證書)。

　　四、方法步驟

　　本次招聘工作，分為發布招聘公告、報名與資格審查、筆試、面試、體檢、考核、公示、錄用審批等8個步驟。

　　(一)發布招聘公告

　　在佳木斯市人社局網站、湯原縣政府網站、湯原縣電視臺發布招聘公告。發布時間：2017年9月19日—2017年9月27日。

　　(二)報名與資格審查

　　1、報考者應當具備的條件：

　　(1)具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權力;

　　(2)遵紀守法，具有良好的品行和職業道德;

　　(3)具備報考崗位所需的專業或技能條件;

　　(4)具有正常履行職責的身體條件;

　　(5)年齡在35(含)周歲以下(1982年7月1日以后出生)。招聘具備博士研究生學歷和專業技術中級職稱人員可放寬至40(含)周歲以下(1977年7月1日以后出生)，招聘專業技術高級職稱人員可適當放寬;

　　(6)具備報考崗位所需的其他條件;

　　(7)下列人員不得報考：①曾因犯罪受過刑事處罰的人員;②被開除公職的人員;③學籍中有考試作弊記錄的人員;④在編在崗的機關事業單位工作人員;⑤法律規定不得錄用的其他情形人員。

　　2、報名時間和方式

　　本次招聘實行網上報名。報名起止時間為2017年9月28日8時30分至30日17時，報考人員注冊個人基本信息、照片上傳、報名、查詢資格審核結果、網上繳費、打印準考證、查詢筆試成績等均通過網絡進行。請報考人員在指定時間內登陸報名網站報名。報名網站：湯原縣2017年事業單位公開招聘工作人員網站(http://ty2017.ibaoming.net)。具體報名流程詳見報名網站流程圖提示。

　　網上報名注意事項：

　　(1)報考人員只限報一個崗位;

　　(2)報考人員必須用二代身份證報名(身份證號填寫要準確無誤，否則后果自負);

　　(3)網上報名使用的正面免冠彩色電子照片，須為近期證件照。

　　(4)招聘崗位的招聘人數與報名人數之比達不到1：3比例的，將縮減該崗位招聘人數或取消該招聘崗位。對于報考崗位被取消的考生，只有一次改報其它崗位的機會。具體事宜見報名網站或電話通知。

　　(5)網上報名時，報考人員要詳細閱讀《誠信承諾書》，信守承諾，如實提交有關信息和材料。考生填報信息與《招聘計劃》要求不一致或弄虛作假不守承諾的，一經查實，也將取消考試資格或聘用資格，后果由考生自負。

　　(6)筆試報名費100元，網上繳費，報考人員須及時開通網上銀行辦理相關業務。網上繳費時間即最終報考確認時間，截止2017年10月1日17時。未按期繳費者將視為自動放棄報考。

　　(7)報考人員須隨時關注報名網站信息，及時了解筆試準考證打印、各項通知等相關事項，以免影響考錄。

　　(三)筆試

　　1、筆試考試內容為招聘崗位所必需的職業素質、專業知識、業務能力和工作技能。筆試成績滿分為100分。筆試總成績=筆試成績+政策性加分。筆試成績計算至小數點后兩位。筆試時間和地點以準考證為準。

　　2、筆試試題委托第三方有資質的機構組織實施，統一判卷。

　　3、政策性加分。按照黑龍江省人民政府辦公廳《關于進一步促進普通高等學校畢業生就業工作的通知》(黑政辦發[2013]42號)規定進行加分。符合加分政策的考生請將相關佐證材料(選聘高校畢業生到村任職期滿后省委組織部出具的證明及服務期滿合同、“三支一扶”服務證書、大學生志愿服務西部計劃證書、村村大學生計劃證明、農村義務教育階段學校教師特色崗位計劃服務期滿證明、城鄉基層公益性崗位資格認定表及服務期滿合同等)在指定時間到指定地點進行審核(以通知為準)，逾期未審核的視為考生自動放棄加分。

　　(四)面試

　　1、面試人選的確定

　　原則上按照計劃錄用人數1：3的比例，按照筆試總成績從高到低的順序，確定并公布參加面試的人選，如果最后一名成績出現并列，同時進入面試。如有放棄現場資格確認，以及不符合招聘崗位條件被取消面試資格的，將按照筆試成績由高到低依次進行補充。進入面試人員名單在湯原縣人民政府網公示3個工作日。

　　2、面試人選的資格確認

　　考生持本人筆試準考證、本人二代身份證、畢業證、學位證、就業報到證或派遣證以及招考單位所需的相關佐證材料在指定時間到指定地點接受招考部門的資格確認(以通知為準)。

　　3、面試的組織

　　面試委托第三方有資質的機構組織實施，并在紀檢監察部門的監督下采取結構化面試，主要測試崗位專業知識、業務素質及潛在能力。面試的時間和地點另行通知。面試以100分計算(保留小數點后兩位)，面試成績低于60分者不予錄取。

　　考試總成績=筆試總成績×60%+面試成績×40%(保留小數點后兩位)。

　　(五)體檢和考核

　　根據考試總成績按招考職位1：1的比例由高分到低分確定體檢與考核人員名單。體檢或考核如有不合格者依次遞補。(筆試成績、面試成績完全一致的，再分別以學歷高低確定體檢考核人選，如再完全一致的，重新面試確定人選，待公示無異議后進入體檢考核環節)。體檢標準按照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準>(試行)及<公務員錄用體檢操作手冊>(試行)有關內容的通知》(人社部【2016】140號)、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)、《關于對懷孕考生參加體檢有關問題的復函》(國公考錄函〔2009〕07號)等文件執行。湯原縣人社局組織體檢，用人單位負責對應聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考核。

　　(六)公示和錄用審批

　　經體檢、考核合格者予以聘用。擬聘用人員名單確定后由湯原縣人社局將《事業單位公開招聘擬聘用人員公示表》、《事業單位公開招聘工作人員考試成績總表》、《事業單位公開招聘人員備案表》進行審核備案，并在佳木斯市人社局網站、湯原縣人民政府網站進行公示，公示期為7個工作日。

　　公示期滿無異議后由湯原縣人社局發放《事業單位招聘人員錄取通知書》，由用人主管部門填寫《事業單位錄用工作人員審批表》(一式三份)，到湯原縣人社局辦理錄用審批手續，簽訂聘用合同，試用期為一年,由縣編委辦辦理落編手續。

　　五、重要提示

　　1、考生只能選擇其中一個崗位進行報名。

　　2、考生一經錄用，需在原崗位服務五年(含試用期)，服務期內不允許報考其他單位(服兵役除外)。

　　3、報考人員需時刻關注網絡發布的公告，且保持通訊暢通，若更換聯系方式應及時與湯原縣人社局溝通，因個人原因導致招錄單位無法聯系到報考人員造成錯過考試任何環節的，報考人員自行承擔相關責任。

　　4、本次公開招聘工作由湯原縣人社局負責組織實施，并接受人大、政協、紀檢(監察)部門和社會監督。

　　5、咨詢電話：0454—7387003

　　6、舉報電話：0454—7623642

　　附件：《湯原縣2017年事業單位招聘工作人員計劃表》 .xls

 

　　湯原縣人力資源和社會保障局

　　2017年9月19日