黎平縣2017年面向社會公開招聘鄉鎮事業單位工作人員公告（第二號）

　　為認真貫徹落實上級有關文件精神，改善隊伍結構，增加宣傳部歸口管理事業單位工作人員，根據縣人民政府辦公室關于印發《黎平縣機關事業單位公開遴選工作人員暫行辦法》（黎府辦發〔2016〕112號）和縣委組織部、縣編辦、縣人社局《關于進一步加強和改進干部調配工作的有關通知》文件精神，為進一步優化干部隊伍結構，提高全縣宣傳思想文化工作和文明創建管理水平，經縣委常委會研究同意，黎平縣委宣傳部擬面向全縣機關事業單位正式在編在崗工作人員中遴選事業單位管理崗工作人員4名（具體遴選崗位見職位一覽表）。為確保遴選工作順利進行，特制定本實施方案。

　　一、遴選原則

　　公開遴選工作堅持面向基層、德才兼備、以德為先，堅持“民主、公開、競爭、擇優”，堅持能力素質與職位要求相適應，堅持考試與考察相結合的原則。做到信息公開、過程公開、結果公開。

　　二、遴選職位、名額和對象

　　1.職位和名額（職位一覽表）
 

 

　　2.遴選對象

　　全縣機關事業單位正式在編在崗符合遴選資格的工作人員。

　　三、遴選資格條件

　　遴選對象除應具備《黨政領導干部選拔任用工作條例》第六條規定的基本條件外，還應具備以下條件：

　　1.思想政治素質好，事業心、責任感強，勤奮敬業，身體健康，有較強的文字綜合能力和語言表達能力。

　　2.具有國家認可的大專以上學歷水平。

　　3.近三年年度考核為稱職（合格）及以上，未受過黨紀政紀處分，沒有違法違紀行為。

　　4.具有3年及以上工作經歷（計算截止時間為2017年9月 1日）。

　　5.具有正常履行職責的身體條件；法律、法規規定的其他條件。

　　6.具有公務員或參公管理人員身份的，正式辦理調動后，按事業管理崗上編、調動和管理。

　　7.須具備遴選崗位所需資格的其他報考條件。

　　四、遴選程序及信息發布

　　遴選工作按照報名、資格審查、面試、筆試、體檢、考核、公示、辦理調動手續等程序進行。遴選方案在黎平縣人民政府網（http://www.lp.gov.cn/）公開發布信息。

　　五、報名方式和資格審查

　　1.報名方式和資格審查：2017年9月6日至9月15日(上午8:30—12:00，下午14:00—17:30)。節假日不休。報名采取現場報名的方式進行。

　　2.報名地點：黎平縣委宣傳部辦公室。咨詢電話：0855-6221538。聯系人：吳興文18286503303

　　3.報名須提交或填簽以下材料（按順序裝訂）：

　　⑴本人有效《居民身份證》或有效《臨時居民身份證》復印件1份；

　　(2)近期同底1寸免冠藍底彩色照片4張（含電子版）；

　　(3)報考者須如實填寫《黎平縣委宣傳部公開遴選事業單位工作人員報名表》；

　　(4)所在單位和主管部門同意報考證明原件1份；

　　(5)由報考人員所在單位或主管部門出具近三年年度考核復印件并加蓋公章；

　　(6)能證明報考人員滿3年工作經歷的文件及復印件（加蓋單位或主管部門公章）。

　　(7)《畢業證書》原件及復印件1份；

　　報考人員應留下準確聯系電話，并保持暢通。如因填報錯電話、關閉電話、更換電話號碼等導致遴選單位及其主管部門無法聯系所導致的一切后果由考生本人承擔。

　　六、資格審查

　　黎平縣委宣傳部在縣組織人社部門、縣紀檢監察部門的指導下負責對報名人員的資格條件、相關材料進行審查，并對遴選職位報名通過的人員的相關材料進行復審。資格審查貫穿于遴選工作全過程，如在遴選過程中發現有違紀違規、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考條件等情況的，一經查實，取消報考者遴選資格。所有通過資格審查合格報考人員的相關信息材料由遴選單位主管部門統一歸檔，以備查對。

　　七、考試

　　1.考試方式

　　考試分為面試、筆試。本次遴選采取先面試后筆試的方式進行。符合遴選資格報名人數與遴選職位計劃數3∶1的比例方可開考，若只達到1:1以上不足3:1，則相應減少遴選職位計劃數，達不到1:1的，則消遴選職位計劃數。

　　考生總成績按百分制計算。面試成績占60%、筆試成績占40%。總成績=面試成績×60%+筆試成績×40%。面試、筆試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。

　　2.面試

　　（1）領取《面試準考證》時間：2017年9月22日，上午8：30-12：00，下午14：00-17：30。領取《面試準考證》時，須持本人有效《居民身份證》或有效《臨時居民身份證》到原報名地點領取。

　　（2）面試時間：2017年9月23日上午9：00-11：00。

　　（3）面試地點及注意事項：見《面試準考證》。

　　在縣紀檢監察部門的監督和縣組織人社部門的指導下，面試遴選工作由黎平縣委宣傳部負責組織實施。采取面試考官組織集中面試、綜合評分的方式進行。所有參考人員的評分信息材料由遴選單位主管部門統一歸檔，以備查對。

　　3.筆試

　　（1）領取《筆試準考證》時間：2017年9月24日，上午8：30-12：00。領取準考證時，須持本人有效《居民身份證》或有效《臨時居民身份證》到原報名地點領取。

　　（2）考生筆試主要測試《公共基礎知識》、縣情、州情及當前時事政策的相關內容，筆試采取閉卷的方式進行。

　　（3）筆試時間：2017年9月24日下午14：00 -16：00。

　　（4）筆試地點及注意事項：見《筆試準考證》。

　　在縣紀檢監察部門的監督和縣組織人社部門的指導下，筆試工作由黎平縣委宣傳部負責組織實施。參加筆試人選，按面試成績達60分及以上的人數與遴選職位計劃數3∶1的比例從高分到低分確定人選。如果面試成績達到60分及以上的人員與遴選職位計劃數只達到1:1以上不足3:1，直接進行相應的筆試;達不到1:1的，則相應減少或取消遴選職位計劃數。所有參加考試人員的試卷由遴選單位主管部門統一歸檔，以備查對。

　　4.體檢

　　按遴選職位計劃數，依總成績由高分到低分1∶1的比例確定體檢對象，如總成績出現并列的，以面試成績高的確定為體檢人員。體檢標準按照黔人發〔2005〕4號、黔人社廳通〔2010〕181號等相關文件規定執行。如遇體檢不合格或放棄體檢的，從參加筆試人員中按總成績從高到低依次遞補，無遞補對象的相應減少遴選職位計劃數。

　　在縣紀檢監察部門的監督和縣組織人社部門的指導下，體檢工作由黎平縣委宣傳部負責組織實施。在規定時間內進行體檢并出具體檢結論。對體檢不合格人員，其可對不合格項目在5天內向黎平縣委宣傳部申請復查一次，以復查結果為準。體檢時間另行通知。體檢費用由入圍體檢人員自理。

　　5.考察

　　體檢合格人員確定為考察對象。考察工作由遴選單位及其主管部門負責組織實施。以在原單位對被考察人員的現實表現、思想政治、道德品質、能力素質、學習和工作實績、遵紀守法、廉潔自律等情況進行考核；考核還需進一步核實報考者是否符合本實施方案及遴選崗位所規定的資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。考察組由3人以上組成，考察組應當廣泛聽取意見，做到客觀、公正、全面，并據實寫出考察材料。如遇考察不合格或自動放棄考察的，從參加筆試人員中按總成績從高到低依次遞補，無遞補對象的不再遞補，相應減少遴選計劃數。

　　6.公示

　　按照干部管理權限，由縣組織人社部門根據體檢結果和考察情況，確定擬調人員，并通過黎平縣人民政府網向社會公示，公示期不少于5個工作日。

　　7.辦理調動

　　經公示期滿無反映或反映問題不影響調動的，按照人事管理權限，由縣組織人社部門按有關程序辦理調動手續。由公務員崗位調入事業崗位的，須由本人向干部調配審批機關出具自愿放棄公務員（或參公）身份的承諾書，方可辦理調動手續。

　　八.紀律要求

　　遴選工作嚴格遵守公開、平等、競爭、擇優的原則，按照政策規定、條件標準和工作程序，嚴格把關，嚴守紀律，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現象，并主動接受紀檢監察部門及社會公眾監督。對違反工作紀律的參考人員、工作人員和其他相關人員，按照相關規定嚴格追究相關責任。

　　九、未盡事宜，由縣委組織部和縣委宣傳部負責解釋。

　　聯系電話：

　　黎平縣紀委監察局：0855-6221555；

　　黎平縣委組織部：0855-6227833；

　　黎平縣委宣傳部：0855-6221538。

　　附件：黎平縣機關事業單位公開遴選工作人員報名表.doc

 

　　中共黎平縣委宣傳部

　　2017年9月6日

 

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