2017年廣西梧州藤縣引進緊缺人才47人公告

來源：梧州人才網 2017-08-30 14:03:33

　　關于發布《2017-2018年度藤縣引進緊缺人才目錄》的公告

　　藤縣位于廣西東南部，轄17個鄉鎮，水陸交通便利，已通車的南廣高鐵、洛湛鐵路和貴梧高速公路從縣內穿過，從藤縣高鐵站出發乘坐高鐵只需要2小時即可到達廣州或南寧，梧州西江機場已落戶藤縣，321國道、南寧至梧州等五條二級公路貫通縣境，赤水圩作業區碼頭1#—5#泊位已建成投入運行，是廣西建設規模最大、集裝箱吞吐能力最強的內河碼頭。位于藤縣縣城東部的中和陶瓷產業園，規劃面積20000畝，去年，園區稅收達1.2億元，已成為了全國最大幾個生產建筑陶瓷的園區之一。2010、2012年藤縣獲“廣西科學發展十佳縣”稱號，獲“廣西招商引資工作先進縣”稱號。

　　為進一步滿足藤縣經濟社會發展對人才的需求，加大引才力度,加快建成“珠江-西江經濟帶”產城融合、生態宜居的新型城市，現將《2017-2018年度藤縣緊缺專業人才需求目錄》予以發布，有關事項公告如下：

　　一、適用對象及條件

　　《2017-2018年度藤縣緊缺專業人才需求目錄》由縣委人才工作領導小組辦公室編制，是2017-2018年藤縣引進緊缺專業人才的指導目錄。引進對象的基本條件是具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，遵紀守法，具有正常履行崗位職責的身體條件，年齡45周歲及以下(特別緊缺的專業人才年齡可適當放寬)，并符合《2017-2018年度藤縣緊缺專業人才需求目錄》確定的專業方向、學歷、職稱、執業資格等要求?！?017-2018年度藤縣緊缺專業人才需求目錄》可登錄藤縣人民政府網、藤縣人才網下載。

　　二、人才引進程序及待遇

　　(一)《2017-2018年度藤縣緊缺專業人才需求目錄》自發布之日起接受報名。報名者經資格審查、面試、體檢、考察、公示等程序后，確定引進人選。人才是否進入面試、考察等環節以及是否錄用均以正式通知為準。

　　(二)縣直各單位按《2017-2018年度藤縣緊缺專業人才需求目錄》自主引進的緊缺人才，報縣人才辦經縣委人才工作領導小組審批后，可享受相應的引進待遇。

　　(三)引進的緊缺人才可享受安家費、生活補貼、過渡性租房補貼等待遇，具體實施按中共藤縣委員會辦公室、藤縣人民政府辦公室印發的《藤縣引進緊缺人才實施辦法(試行)》(詳見附件4)執行。

　　(四)人才引進身份為藤縣全額事業單位編制或國企人員。

　　三、報名方式

　　報名材料請通過電子郵件發送，報名材料包括：

　　1.2017-2018年度藤縣引進緊缺專業人才報名登記表;

　　2.2017-2018年度藤縣引進緊缺專業人才花名冊;

　　3.本人身份證、學歷學位證書、任職證明、成果證書、有關職稱或執業資格證書復印件。

　　四、紀律要求

　　人才引進過程接受社會各界監督。在任何環節發現弄虛作假或其他違紀問題，相關責任人將受到進行嚴肅處理。未被列入參加面試或錄用人員的應聘材料，縣人才辦將代為保密，恕不退還。