新疆烏魯木齊選拔社區(qū)非在編人員納入事業(yè)編筆試結(jié)束
來源：新疆網(wǎng)
2017-08-28 09:32:25
原標(biāo)題：烏魯木齊市選拔社區(qū)非在編人員納入事業(yè)編筆試結(jié)束
8月25日，烏魯木齊市2017年選拔社區(qū)非在編工作人員納入事業(yè)編制管理工作筆試在全市各區(qū)（縣）9個考點167個考場進行。烏魯木齊市委常委、組織部部長劉艷東與市紀(jì)委、組織、編辦、人社等部門相關(guān)人員對部分考點進行了巡考。
經(jīng)過前期宣傳動員、報名、資格審查、民主測評、考察政審、公示等程序，4066名符合條件的人員參加了筆試。考試按照“干什么考什么”原則，注重社區(qū)非在編人員的平時表現(xiàn)和群眾公認。在計算綜合成績時，平時業(yè)績考核和群眾滿意度測評將占到總成績的90%；測試成績占10%，包括筆試成績和面試成績。
近年來，為加強基層隊伍建設(shè)，強化基層基礎(chǔ)，提升基層社區(qū)公共服務(wù)能力，落實“三個不吃虧”用人導(dǎo)向，市委把面向社區(qū)非在編工作人員進行納編管理作為烏魯木齊市夯實長治久安根基的重要舉措之一。6年以來，累計選拔近4000名表現(xiàn)突出的優(yōu)秀社區(qū)非在編人員納入事業(yè)編制管理，為社區(qū)注入了新的生機和活力。
今年繼續(xù)加大了社區(qū)納編招聘計劃，計劃納編850人，比往年增加了50人。
報名過程中，對年齡45周歲以上且在社區(qū)連續(xù)工作8年以上的非在編人員，近3年連續(xù)考核等次為優(yōu)秀的放寬了納編的學(xué)歷限制；對年齡45周歲以上且在社區(qū)連續(xù)工作15年以上的非在編人員，近5年連續(xù)考核等次為優(yōu)秀的單列了一定數(shù)量的社區(qū)事業(yè)編制進行定向招聘。
據(jù)了解，下一步，將根據(jù)《2017年烏魯木齊市選拔社區(qū)非在編工作人員納入事業(yè)編制管理工作實施方案》，陸續(xù)開展面試、體檢、公示、聘用等工作。
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