2017年浙江開化縣事業單位招聘128人公告
為滿足事業單位崗位需求，優化事業單位人員結構，進一步拓寬高校畢業生就業渠道，經研究決定，面向社會公開招聘部分事業單位工作人員。招聘工作在紀檢監察部門監督下進行。現將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
2017年我縣公開招聘部分事業單位工作人員128名(具體計劃詳見附表1)。
二、招聘的范圍、對象和條件
(一)招聘的范圍和對象
1、開化縣生源(生源地是指經高考、被高校錄取時戶口所在地)的2017年全日制普通高校應屆畢業生和開化縣戶籍的社會人員(以2017年8月22日的戶口所在地為準)。
2、研究生畢業，并具有碩士及以上學位的人員(畢業證書、學位證書須在2017年9月30日前取得)，可不受戶籍和生源限制。
3、縣殘疾人綜合服務中心的綜合管理職位招聘對象為：開化縣戶籍的持有中華人民共和國第二代殘疾人證的肢體(視力)三、四級或者聽力四級殘疾障礙者。
4、面向大學生“村官”崗位招聘的招聘對象為：參加我縣大學生“村官”項目服務滿2年、歷年年度考核稱職以上，且仍在服務崗位的人員;參加大學生“村官”項目服務滿2個聘期、歷年考核均為稱職以上，且離開服務崗位未滿3年的人員。
5、招聘計劃中部分職位對戶籍、生源有特殊要求的，按招聘計劃執行。
6、開化縣內正式在編在崗的財政適當補助事業單位工作人員經本單位主管部門同意后，可報考全額補助事業單位(試用期人員除外);正式在編在崗的自收自支事業單位工作人員經本單位主管部門同意后，可報考全額補助或適當補助事業單位(試用期人員除外)。
7、2017年8月22日前通過自學考試、成人教育、電視大學等非全日制普通高校學歷考試并已取得畢業證書的人員，符合職位資格條件的可以報考。
8、截止到2017年8月22日，公務員(含參公人員)、現役軍人、開化縣內在編在崗的全額補助事業單位工作人員不能報考，在全日制普通高校脫產就讀的非2017年應屆畢業的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學歷、學位證書報考。
曾因犯罪受過刑事處罰的人員，曾被開除公職的人員，在公務員招考(事業單位招聘)考試中被認定實施了考試作弊、弄虛作假行為且仍在不得報考期限內的人員，以及具有法律規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員，不得報考。
(二)招聘條件
1、遵守國家憲法、法律、法規;
2、履行事業單位工作人員的義務，遵守紀律，品行端正，身體健康;
3、年齡在18周歲至35周歲(1981年8月22日至1999年8月22日期間出生) ，2017年全日制普通高校碩士及以上應屆畢業生(非在職)年齡18至40周歲(1976年8月22日至1999年8月22日期間出生)。
4、具有國家承認的大學專科及以上學歷。
5、部分招聘職位所要求的“2年以上基層工作經歷”是指：在各類企事業單位和其他經濟組織、社會組織和生產一線、農村、縣級以下機關(含參公事業單位)工作，或曾在軍隊服役、自謀職業、個體經營累計2年以上的經歷。大學生“村官”等服務基層項目人員服務基層時間計入基層工作經歷。在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為基層工作經歷。
本次招聘涉及的工作經歷、服務期、任職期的計算統一截止到2017年8月22日。
6、具體學歷、資格條件等須符合招聘職位或專業所需的要求。
7、報考人員在報名、資格審查、考察中填報或提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效，否則將取消報考(聘用)資格。
三、招聘程序和辦法
貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則，堅持德才兼備的用人標準，采用按單位按職位考試的辦法，按照報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考核、聘用等程序進行招聘。
(一)發布招聘信息
在衢州市人力資源和社會保障網(www.qzrls.com)、衢州人才網(www.qzrcw.com)、開化縣人力資源和社會保障網(www.khrlj.cn)、開化縣政府信息公開網(http://xxgk.kaihua.gov.cn/rlsbj/)、開化新聞網(khnews.zjol.com.cn)、“開化人力社保”微信公眾號等公眾平臺向社會發布招聘信息。
(二)報名方式和程序
本次招聘采用網上報名的方式進行，不設現場報名。
1、注冊及報名
報名時間：2017年8月22日0:00-8月24日17:00。
報名網址：浙江省人事考試網上報名系統http://qssy.zjks.gov.cn/signup/
報考人員上網注冊個人真實信息后，選擇單位和職位進行報名。每位報考人員只限報考其中一個職位，僅注冊未選擇報考職位的，視為報名無效。在此期間，招聘單位不作資格初審，報考人員可更改報考職位。
應聘殘疾人就業專設職位的人員填報個人信息時，應在 “其他情況”欄目里完整、準確地填寫殘疾證號、類別、等級等與招聘職位要求相關的信息。
2、資格初審
時間：2017年8月24日17:00-8月28日12:00。
招聘單位根據招聘職位所需條件對報考人員進行資格初審，對初審未通過的人員說明理由。在此期間報名系統不對報考人員開放。
3、查詢并再次報名
時間：2017年8月28日12:00—8月29日17:00。
已報名人員可登錄報名系統查詢資格初審結果及未通過初審的理由。通過初審的不能再報考其他職位;未通過的可再次報名并接受資格初審，資格初審的截止時間為8月30日17時。
4、繳費確認
時間：2017年8月28日12:00-8月31日24:00。
通過資格初審的報考人員，在規定時間內進行網上繳費確認并查詢是否完成，未按時繳費確認的，視為自動放棄報考資格。根據浙財綜字費〔2007〕7號文件規定，繳納考務費每人每科40元。
貧困家庭考生應于2017年8月30日17時前將本人有效期內第二代身份證(正、反兩面)及所在縣級民政(扶貧)部門出具的低保證或特困證明復印件拍照發到指定郵箱(814028367@qq.com)，經審核后免除其考試費。殘疾人就業專設職位報名人員免收考試費。
5、公布核減職位
本次招聘縣殘疾人綜合服務中心綜合管理職位、縣廣播電視總臺播音主持職位按1:2比例開考，其他職位均按1:3比例開考。報名繳費人數不足開考比例的職位，招聘計劃將相應核減，核減計劃將通過開化縣人力資源和社會保障網(www.khrlj.cn)、開化縣政府信息公開網(http://xxgk.kaihua.gov.cn/rlsbj/)向社會公布。
報考職位取消的，考生可在自接到取消計劃通知起24小時內按要求進行改報名。逾期未改報的，視作放棄改報名，退還考務費。
6、下載并打印準考證
時間：2017年9月5日0:00-9月9日24:00。
已完成繳費確認人員可登錄報名網站下載打印準考證，并按準考證明確的要求參加考試。
(三)筆試
1、筆試科目：
①專業不限類筆試科目為《綜合知識》(100分)、《申論》(100分)兩門科目，筆試最終成績=(綜合知識成績+申論成績)÷2，計算到小數點后兩位，尾數四舍五入。若筆試最終成績相同，以綜合知識成績高的排位在前;
②其他職位筆試為《綜合知識》(100分)、《專業知識》(100分)兩門科目，《專業知識》合格分數為50分;筆試最終成績=(綜合知識成績+專業知識成績)÷2，計算到小數點后兩位，尾數四舍五入。若筆試最終成績相同，以專業知識成績高的排位在前。
2、筆試具體時間、地點見準考證。
(四)現場資格復審
筆試結束后，縣廣播電視總臺播音主持職位根據筆試最終成績從高分到低分按招聘計劃數1:5比例確定資格復審對象，入圍人數不足1:5比例的按實際人數確定參加資格復審對象;其他職位按1:3比例確定參加資格復審對象，入圍人數不足1:3比例的按實際人數確定參加資格復審對象。
資格復審應提供本人有效期內第二代身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、畢業證書、學位證書等以及報考職位所需的其他證件(證明)原件及復印件。
除按上述要求外，下列人員還要求提供以下證明原件及復印件：
留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書;委培生須提供委托培養單位同意報考的書面證明;
大學生“村官”應提供服務地縣級組織部門出具的服務滿2年、考核稱職和是否在服務崗位的證明;
報考縣殘疾人綜合服務中心綜合管理職位的應提供中華人民共和國第二代殘疾人證原件和復印件。
資格復審開始2天前，相關人員確認不參加資格復審的，縣人力資源和社會保障局會同招聘單位在該職位報考人員中按從高分到低分的順序進行遞補。本人未按規定時間、地點參加資格復審或資格復審不合格的，不能參加面試，相關職位不再遞補。具有特殊情形的，由本人申請，經縣人力資源和社會保障局審批后，可委托他人代為資格復審。
資格復審的時間和地點另行通知。
(五)面試
1、開化縣廣播電視總臺播音主持職位以試鏡播音、模擬主持等形式考察考生的播音風格和主持能力。
2、其他職位按結構化面試方式進行。
3、入圍面試的人員放棄面試資格的，相關職位不再遞補。面試成績滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不能列入體檢、考核對象。
4、面試時間、地點另行通知。
(六)體檢
根據招聘職位計劃數，按總成績(總成績=筆試最終成績×50%+面試成績×50%，計算到小數點后兩位，尾數四舍五入。若總成績相等，以筆試最終成績高的排位在前)從高分到低分按招聘計劃數1:1.5比例確定體檢對象并公示，招聘職位入圍參加體檢人數不足1:1.5比例的按實際入圍人數確定。
體檢工作按人社部、原衛生部、國家公務員局《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)執行。體檢標準參照國家人社部、國家衛計委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)政策執行。
報考人員不按規定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢。報考人員放棄體檢的，視作放棄聘用資格。體檢不合格或本人放棄體檢的依次遞補。
(七)考核
在體檢合格人員中，根據招聘職位計劃數按總成績高分到低分1:1比例確定考核對象并公示，考核參照公務員招考考察標準執行。考核不合格或在考核期間本人放棄的，可依次遞補。
進入考核人員若為在編在職的事業單位工作人員的，須在公示考核人員名單后的5個工作日內向招聘單位提供所在單位(主管部門)同意考核、解聘的書面證明，并由招聘單位上報我局公務員管理科(事業單位人事管理科)審核，符合條件者進行考核，逾期未提交證明的，視作放棄考核聘用資格。
(八)聘用
經考核確定擬聘用對象，公示7日無異議后，按程序辦理聘用手續。被聘用人員無正當理由逾期不報到者，取消聘用資格;2017年應屆畢業生憑畢業證書(碩士研究生還應憑學位證書)辦理聘用手續，不能在2017年9月30日前取得畢業證書(碩士研究生學位證書)的，取消聘用資格。有上述原因取消聘用資格或在公示期間放棄聘用資格的，均不再遞補。
新聘用人員首次簽訂聘用合同的期限為5年。受聘人員在首次聘用期內要求解除聘用合同的，應在法律規定范圍內支付違約金，具體違約金數額在聘用合同中明確。
新聘用人員一經聘用后，須在本縣各級事業單位服務滿5年(被錄用為公務員除外)。
四、其他事項
1、在報名過程中，招聘單位主管部門對報考人員所提供的學歷或專業有疑問的，報考人員應通過教育部指定的學歷查詢唯一網站(學信網)查詢，下載相關信息，并向招聘單位主管部門提供紙質材料。
2、本次開化縣事業單位公開招聘相關信息(筆試成績和進入面試人員名單、總成績和進入體檢人員名單、體檢合格進入考察人員名單、擬聘用人員公示及人員遞補等)將在“開化縣人力資源和社會保障網”(www.khrlj.cn)、開化縣政府信息公開網(http://xxgk.kaihua.gov.cn/rlsbj/)上公布，請隨時關注，均不另行電話或短信通知。
3、開化縣事業單位公開招聘工作，各部門(單位)不舉辦也不委托任何機構舉辦針對開化縣事業單位公開招聘考試的輔導培訓班。社會上如出現針對開化縣事業單位公開招聘的輔導培訓班、輔導網站、復習資料、出版物、上網卡等，均與開化縣事業單位公開招聘無關。
4、考試違紀違規行為的認定和處理，參照《浙江省人事考試應試人員違紀違規行為處理規定》執行。
5、報考人員對在開化縣人力資源和社會保障局網站公布、公示的相關內容有異議的，可在公布、公示之日起7日內向開化縣人力資源和社會保障局公務員管理科(事業單位人事管理科)反映，聯系電話：0570-6019823。
本公告有關事宜由縣人力社保局會同招聘單位共同解釋。
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開化縣人力資源和社會保障局
2017年8月15日
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