2017年山東濰坊高密市公益性崗位招募25人簡章
按照濰坊市人社局、濰坊市財政局《關于做好政府購買社區管理等公益性崗位幫扶困難高校畢業生就業工作的通知》（濰人社〔2013〕109號）精神，結合我市實際，經研究決定面向全市困難高校畢業生公開招募公益性崗位工作人員?，F將有關事宜公布如下：
一、招募原則
本著公開、公正、自愿原則，優先安置困難高校畢業生。
二、招募崗位及名額
本次公益性崗位全市計劃招募25人。
三、招募對象及條件
1、有高密市戶籍或高密生源、年齡30周歲以下（1987年8月1日以后出生），身體健康，品貌端正，全日制普通高校?？萍耙陨蠈W歷；
2、具有有效期內的《山東省特困家庭高校畢業生就業服務卡》、《特困家庭優待證》、《城鎮居民最低生活保障證》、《農村最低生活保障證》或零就業家庭畢業生證明的畢業生；
3、服務期滿就業困難的“三支一扶”大學生或辦理《就業失業登記證》后滿一年未實現就業的畢業生（具體查看畢業生就業手續辦理以及就業信息網網上簽約情況、就業報到證派遣情況或用人單位為其繳納社會保險情況）；
4、持有《山東省特困家庭高校畢業生就業服務卡》、《特困家庭優待證》、《城市居民最低生活保障證》、《農村最低生活保障證》或零就業家庭等有效證明的畢業生可參加第一輪次優先招募；服務期滿就業困難的“三支一扶”大學生，辦理《就業失業登記證》后滿一年未實現就業的高校畢業生可參加第二輪次優先招募。若第一輪次或第二輪次報名人數超過崗位需求數，按優先順序進行筆試，根據成績由高分到低分進行選拔。
四、招募辦法及程序
此次招募工作，采取報名、資格審查、考試、體檢、考核、公示、職位選擇等步驟實施。
?。ㄒ唬┈F場報名
報名時間：2017年8月16日至17日，上午8:30-11:00，下午1:00-4:00。
報名地點：高密市人力資源服務產業園三樓329房間（市民之家東樓）。
?。ǘ┵Y格審查
符合報考條件的考生，攜帶畢業證、報到證、身份證、戶口薄等相關證明材料原件、復印件各1份，1寸近期免冠彩照3張，到高密市人力資源服務產業園三樓329房間報名并進行現場資格審查。
（三）領取準考證
報考人員于2017年8月23日8：30— 16：00到報名地點領取準考證。憑準考證和身份證參加筆試。
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考試采取筆試形式。筆試實行標準化命題，命題、閱卷等均委托外地考試機構承辦。筆試成績在中國·高密網站予以公布，同時公布進入考核、體檢范圍的人員名單。
1、筆試時間：2017年8月26日上午8：30—10：30，筆試地點見準考證。
2、筆試內容：公共基礎知識。
（五）考核、體檢和公示
1、考核
根據筆試成績，由高分到低分按報考崗位招聘計劃1：1的比例，確定進入考核范圍的人員，對其資格條件、思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考核。
2、體檢
考核合格的考生，根據筆試成績由高分到低分按報考崗位招聘計劃1：1的比例，確定進入體檢范圍的人員。體檢標準參照國家《關于公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，體檢費用由報考人員承擔。對按規定需要復檢的，按照有關規定進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。體檢時間及地點另行通知。
對放棄考核體檢資格或考核、體檢不合格造成的空缺，從報考崗位中由高分到低分依次等額遞補。
3、職位選擇和公示
根據筆試成績，擬聘用人員由高分到低分依次選擇工作崗位。擬聘用人員實行公示，公示期為7天。
五、人員管理及聘用期限、崗位待遇
1、公益性崗位實行“誰使用、誰管理”的工作機制，由用人單位負責具體日常管理。市人社局負責與相關鎮（街、區）、正式招募人員統一簽訂“公益性崗位”三方協議書，每年一簽，最長不超過三年，協議期滿后自主擇業。協議期間，如落實其他工作單位，可提出申請，經市人社局批準可解除協議，并報市人社局、財政局備案。
2、崗位待遇。崗位工資每人每月2100元。按規定統一為招募人員繳納企業養老、醫療、工傷、失業、生育五項社會保險費單位負擔部分，個人負擔部分從崗位工資中扣除。
六、其他事項
招募工作實行公開化、透明化，考試結果及時對外公布，接受社會監督。如發現有違反招考工作程序和紀律的現象，將取消有關考生的錄取資格，并對有關責任人進行嚴肅處理。
報名政策咨詢電話：0536-2360508
本《簡章》由高密市人力資源和社會保障局負責解釋。
高密市人力資源和社會保障局
2017年8月8日
