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山西人社廳負(fù)責(zé)人回應(yīng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員流動(dòng)問題

來源:山西日?qǐng)?bào)(太原) 2017-05-25 10:56:51
  原標(biāo)題:機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員如何流動(dòng)
 
  我省機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員流動(dòng)有了新規(guī)定,有不少讀者詢問:流動(dòng)遵循什么原則?省直機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員順向、橫向、逆向流動(dòng)有無級(jí)別范圍?逆向流動(dòng)有無條件?針對(duì)讀者關(guān)心的問題,記者日前采訪了省人社廳有關(guān)負(fù)責(zé)人。
 
  背景:為了貫徹《山西省委關(guān)于深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革的實(shí)施意見》精神,深入實(shí)施人才強(qiáng)省戰(zhàn)略,構(gòu)建人才自主選擇、合理流動(dòng)、有效配置的新體制,激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)造創(chuàng)業(yè)活力,我省于4月27日出臺(tái)《機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員流動(dòng)試行辦法》(以下簡(jiǎn)稱《試行辦法》)。
 
  問:機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員流動(dòng),遵循怎樣的原則?
 
  答:人員流動(dòng)實(shí)行總量控制,做到財(cái)政供養(yǎng)人員只減不增。實(shí)行科學(xué)調(diào)控,確保重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)學(xué)科、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、重點(diǎn)發(fā)展部門特殊崗位用人需求;確保承擔(dān)國家級(jí)或省級(jí)重點(diǎn)單位的用人需求;確保引進(jìn)高層次人才的用人需求。
 
  問:省直機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員流動(dòng)機(jī)制改進(jìn)有哪些主要內(nèi)容?
 
  答:《試行辦法》規(guī)定,省直機(jī)關(guān)科級(jí)及以下、事業(yè)單位管理崗位七級(jí)及以下、專業(yè)技術(shù)、工勤人員流動(dòng),堅(jiān)持順向流動(dòng)市場(chǎng)配置、橫向流動(dòng)單位協(xié)商、逆向流動(dòng)科學(xué)調(diào)控的原則辦理人員流動(dòng)。
 
  處級(jí)及以上干部流動(dòng)按照省委組織部《關(guān)于改進(jìn)干部調(diào)動(dòng)和縣處級(jí)干部任職備案工作的通知》規(guī)定,由省委組織部、有關(guān)用人單位主管部門辦理。
 
  問:什么是逆向流動(dòng),對(duì)逆向流動(dòng)人員有什么基本要求?
 
  答:逆向流動(dòng)主要指特殊崗位、特殊需求急需緊缺人員。包括從市級(jí)及以下機(jī)關(guān)流動(dòng)到省直機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的,從市級(jí)及以下事業(yè)單位流動(dòng)到省直事業(yè)單位的;從垂直管理的省直下級(jí)機(jī)關(guān)(單位)流動(dòng)到上級(jí)機(jī)關(guān)(單位)的;博士研究生或高級(jí)職稱的高層次人才、承擔(dān)重大建設(shè)項(xiàng)目、重點(diǎn)科研課題的專業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù)骨干和高技能人才,單位選用的特殊急需緊缺人才,流動(dòng)到省直事業(yè)單位的;從省直經(jīng)費(fèi)自收自支事業(yè)單位流動(dòng)到財(cái)政補(bǔ)助或財(cái)政撥款事業(yè)單位的,從省直財(cái)政補(bǔ)助事業(yè)單位流動(dòng)到財(cái)政撥款事業(yè)單位的;從省外單位流動(dòng)到省直單位的等情形。
 
  逆向流動(dòng)人員應(yīng)是大學(xué)本科及以上學(xué)歷,一般應(yīng)在基層工作2年以上。縣級(jí)及以下機(jī)關(guān)事業(yè)單位和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)、艱苦崗位通過優(yōu)惠政策招錄(聘)人員,有服務(wù)期限規(guī)定的從其規(guī)定。逆向流動(dòng)要按現(xiàn)行管理權(quán)限,由省委組織部、省人社廳分別批準(zhǔn)后辦理人事調(diào)動(dòng)手續(xù)。
 
  問:如何確保各部門(單位)按照規(guī)定履行人員流動(dòng)工作職責(zé)?
 
  答:《試行辦法》明確,省直各主管部門黨委(黨組)對(duì)人員流動(dòng)工作負(fù)主體責(zé)任,對(duì)所屬單位人員流動(dòng)工作履行監(jiān)管責(zé)任。組織、編制、人社和財(cái)政部門要對(duì)各部門(單位)人員編制、人員計(jì)劃執(zhí)行、人員流動(dòng)情況、工資辦理等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,有問題必糾正,有違規(guī)必問責(zé)。
 
  問:省直機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員流動(dòng)按怎樣的程序操作?
 
  答:人員流動(dòng)包括登記、初審、告知、受理、審核批準(zhǔn)等程序。
 
  順向和橫向流動(dòng)由本部門(單位)辦理,逆向流動(dòng)由省委組織部、省人社廳按程序辦理。
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