2017年安徽蕪湖經開區建設和公用事業管理處招聘公告
蕪湖經濟技術開發區建設和公用事業管理處面向社會公開招聘工作人員2名，現將有關情況公告如下：
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優和德才兼備的原則，面向社會公開報名、統一考試、擇優聘用。
二、招聘崗位和條件
專業管理 2名，35周歲以下，環境工程、給排水科學與工程、土木工程、交通工程、工程造價專業，全日制大學本科及以上學歷，三年以上工作經驗，文字能力強者，同等條件下優先。
三、招聘程序
招聘工作按照組織報名、資格初審、筆試、面試、體檢、考核、聘用的程序進行。
1.報名和資格初審
報名時間：4月5日至4月23日每逢周三、周五、周六上午招聘會
地點：經濟技術開發區人力資源市場（經濟技術開發區港灣西路30號，乘3、19路公交車到二航局站下車）。
應聘者在現場報名時，須攜帶個人簡歷、本人身份證、學歷證書及其它相關證件原件和復印件，近期1寸正面免冠彩色照片1張。
應聘人員對應聘材料的真實性負責，凡提供虛假資料的，一經查實，取消聘用資格。報名初審合格者參加筆試。入圍筆試的人員名單、時間、地點另行通知。
2.考試
考試分為筆試和面試。應考人數與聘用人數的比例應不低于3：1，不足規定開考比例的，取消或相應核減該崗位招聘計劃數。
為確保新聘人員基本素質，設定筆試成績最低控制合格分數線為60分。
根據應試者筆試成績按從高分到低分的順序，按1:3比例確定參加面試人員。實際進入面試人員少于或等于崗位招聘計劃數的，面試成績須達到當日參加同一考官組所有考生的平均分數，方可進入體檢和考察程序；如參加某一面試考場的考生不足2 人（含2人），則提前設定面試最低分數線，對面試成績未達到最低分數線的考生，不予進入體檢和考察程序。筆試和面試成績分別占總成績的50%。
3.體檢、考核及聘用
根據考試總成績按從高分到低分的順序（考試總成績相同的，按筆試成績高低順序排序），以1:1的比例確定體檢和考核人員名單。因體檢或考核不合格出現缺額的，從高分到低分依次等額遞補。
體檢及考核合格人員辦理聘用手續。
四、有關待遇
實行勞動合同制，工資待遇按照經濟技術開發區聘用人員工資標準執行，辦理養老、失業、醫療、工傷、生育等五項社會保險和住房公積金。
聯系人：葉婧 聯系電話：0553-8235121
蕪湖經濟技術開發區建設和公用事業管理處
2017年3月31日
