考核工作由縣考核招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織。抽調(diào)組織部、人社局、編辦、紀(jì)檢委、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作人員組成考核組。對符合考核招聘條件的大學(xué)生村官進(jìn)行考核。考核內(nèi)容包括應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、工作實績和廉潔自律等情況，并對報考者提供報考信息的真實性進(jìn)行復(fù)核。

 

　　考核實行百分制量化考核，考核結(jié)果分為合格、不合格兩個等次?？己酥笜?biāo)包括工作實績和民主測評兩個部分，各占綜合評分的50%，即綜合評分=工作實績得分×50%+民主測評得分×50%。工作實績，采取百分制。由考核組通過到所服務(wù)村座談了解、查閱資料、實地查看等多種方式，根據(jù)其平時表現(xiàn)情況、完成工作情況進(jìn)行打分。民主測評，采取百分制。包括組織評價、群眾滿意度測評、村官互評三個方面。采取填寫無記名測評表的方式進(jìn)行，測評表分項分檔，按照“德、能、勤、績、學(xué)、廉”六個類別設(shè)置測評項目。評價意見分為好、較好、一般、差等四個等次，四個等次依次按100分、80分、60分、40分折算，結(jié)合票數(shù)計算測評得分。組織評價、群眾滿意度測評、村官互評按3∶5∶2權(quán)重計入測評總分。綜合評分在60分以上的應(yīng)評為合格。

 

　　有下列情形之一者確定為不合格：

 

　　1、民主測評中，不合格票在30%（含）以上的；

 

　　2、綜合評分在60分以下的；

 

　　3、不遵守聘任合同及有關(guān)管理規(guī)定的；未履行請假手續(xù)，長期不在崗的；參與或者從事與大學(xué)生村官身份要求不相符的活動，在群眾中造成惡劣影響的。

 

　?。ㄋ模┱髑笙嚓P(guān)部門意見

 

　　對考核合格等次的人選，征求紀(jì)檢監(jiān)察、綜治、610辦、衛(wèi)計、信訪、檢察等相關(guān)部門意見。

 

　?。ㄎ澹┕P試

 

　　考核合格和征求意見無異議的符合考核招聘條件的大學(xué)生村官方可參加筆試?？荚嚥扇￠]卷的方式，滿分為100分。筆試內(nèi)容包括：政治理論、法律法規(guī)、時事政治、公文寫作以及農(nóng)村社會管理和解決農(nóng)村基層實際問題能力的測試等。筆試具體時間地點另行通知。

 

　　筆試結(jié)束后，結(jié)果將在《平陸黨建網(wǎng)》上進(jìn)行公布。

 

　?。w檢

 

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，并在指定的醫(yī)療機構(gòu)進(jìn)行體檢，體檢費用自理。

 

　?。ㄆ撸┕?/div>