十堰市反腐倡廉教育中心為十堰市紀(jì)委機(jī)關(guān)、市監(jiān)察局所屬的全額撥款事業(yè)單位。根據(jù)工作需要和《十堰市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)就十堰市反腐倡廉教育中心公開招聘工作人員有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘人員數(shù)量

　　公開招聘工作人員4名，從事市反腐倡廉教育中心后勤管理服務(wù)工作。

　　二、報名資格條件

　　（一）報考人員應(yīng)當(dāng)具備以下資格條件：

　　1、中共黨員（含中共預(yù)備黨員），具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績突出，群眾公認(rèn)；

　　2、全市紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)或具有1年以上紀(jì)檢監(jiān)察工作經(jīng)歷的在編在崗人員；

　　3、近三年年度考核均為稱職以上等次；

　　4、年齡不超過40周歲（1976年1月1日以后出生）；

　　5、具有普通高等院校全日制大學(xué)專科及以上文化程度；

　　6、身心健康。

　　工作經(jīng)歷計算時間截止到2016年12月31日。

　　（二）具有下列情形之一的，不得報考：

　　1、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

　　2、受處分期間或者未滿影響期限的；

　　3、按照有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限的；

　　4、試用期內(nèi)人員；

　　5、與招聘單位具有回避關(guān)系的人員；

　　6、政策、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　三、招聘工作程序

　　公開招聘工作按照發(fā)布公告、推薦報名、資格審查、組織考試、考察、體檢、試用、錄用等程序組織實(shí)施。

　　（一）發(fā)布公告

　　通過武當(dāng)黨建網(wǎng)、十堰市人力資源和社會保障網(wǎng)及十堰紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)發(fā)布招聘公告。

　　（二）推薦報名

　　按照個人申請、單位推薦、組織審核的程序組織推薦報名。符合報考條件人員向所在單位提出報考申請，經(jīng)單位集體研究同意后報同級組織人事部門（市直單位經(jīng)主管部門批準(zhǔn)后報市紀(jì)委組織部）。市直單位黨組織及縣（市、區(qū)）組織人社部門對報考人員進(jìn)行初審，并按要求提供以下材料：

　　（1）《推薦報名表》和《報名匯總表》一式三份（含電子版）；

　　（2）近期二寸免冠正面彩色照片3張（含電子版）；

　　（3）第二代居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、《事業(yè)單位聘用人員登記表》（或公開招考錄用文件）等復(fù)印件（市直單位黨組織或縣市區(qū)組織人社部門審核后加蓋公章）；

　　（4）個人親筆撰寫的自傳（1500字左右）；

　　（5）所在單位出具的報考人員現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)材料及后勤管理服務(wù)等方面工作情況簡介（均需所在單位主要負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)并加蓋公章）。

　　（三）資格審查

　　根據(jù)報考人員提交的報名材料，對報考人員的資格條件進(jìn)行全面審查。

　　資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘工作任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員資格不符或弄虛造假的，均取消招聘及錄用資格。

　　經(jīng)資格審查后參加筆試人數(shù)與招聘人數(shù)未達(dá)到5：1的，相應(yīng)核減招聘計劃或取消招聘崗位。

　　（四）組織考試

　　考試分為筆試和面試，筆試、面試均按百分制計算成績。考生綜合成績按照筆試成績占40%、面試成績占60%的比例計算。

　　1、筆試。筆試時間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證及武當(dāng)黨建網(wǎng)、十堰市人力資源和社會保障網(wǎng)、十堰紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)發(fā)布的公告為準(zhǔn)，報考人員應(yīng)持本人第二代居民身份證和準(zhǔn)考證參加考試。

　　2、面試。根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按照面試人數(shù)與招聘人數(shù)3：1的比例確定面試人員名單（入圍面試的最后一名出現(xiàn)筆試成績并列時，并列人員一并進(jìn)入面試）。面試人員憑筆試準(zhǔn)考證和第二代居民身份證，在指定的時間及地點(diǎn)參加面試。

　　進(jìn)入面試人員因特殊情況經(jīng)批準(zhǔn)后放棄面試的，按筆試成績由高分到低分依次遞補(bǔ)面試人員。

　　（五）考察與體檢

　　1、考察。依據(jù)考生綜合成績從高分到低分的順序，按考察對象人數(shù)與招聘人數(shù)2：1的比例確定考察人員名單，并組建考察組深入到考察對象工作單位，對考察對象的德、能、勤、績、廉進(jìn)行全面考察，突出考察政治品質(zhì)和道德品行，注重考察工作實(shí)績，加強(qiáng)作風(fēng)考察，強(qiáng)化廉政情況考察。

　　2、體檢。體檢在市內(nèi)具有公務(wù)員體檢資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)統(tǒng)一進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　（六）討論決定與公示

　　1、討論決定。市紀(jì)委根據(jù)考試、考察情況和招聘崗位要求，集體研究決定擬錄用人選。

　　2、公示。擬錄用人選分別在武當(dāng)黨建網(wǎng)、十堰市人力資源和社會保障網(wǎng)、十堰紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)和招聘對象所在單位進(jìn)行公示。公示期為7天。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響錄用的，辦理試用手續(xù)；對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消招聘和錄用資格，并按綜合排序遞補(bǔ)擬錄用人選。

　　（七）試用與錄用

　　招聘人員實(shí)行試用期制，試用期為6個月。試用期內(nèi)，招聘對象在原工作單位的人事工資關(guān)系不變、待遇不變。試用期滿后，由市紀(jì)委對試用人員進(jìn)行試用期滿考核。考核合格的，按程序辦理正式錄用手續(xù)；考核不合格的，回原單位工作。

　　四、工作要求

　　1、各地各單位要高度重視此次公開招聘工作，切實(shí)把好報考人員的資格初審關(guān)，對報考人員的報考信息和提供的相關(guān)材料應(yīng)逐項(xiàng)逐份審核，并在確認(rèn)無誤后簽字蓋章。

　　2、公開招聘工作要堅持“公開、公平、公正”的原則，嚴(yán)格按照規(guī)定程序開展，廣泛接受社會監(jiān)督，堅決杜絕違紀(jì)違法行為。在公開招聘過程中出現(xiàn)違紀(jì)違法行為的，要追究責(zé)任，并予以嚴(yán)肅處理。

　　3、推薦報名表及相關(guān)材料請于11月20日前報市紀(jì)委組織部。報送地點(diǎn)：市行政中心A棟9029辦公室，聯(lián)系電話：0719-8111355，聯(lián)系人：劉傳鵬。

　　附件：1、十堰市反腐倡廉教育中心公開招聘工作人員推薦報名表。zip

　　2、十堰市反腐倡廉教育中心公開招聘工作人員報名匯總表。zip

　　中共十堰市委組織部

　　2016年11月8日